Co to jest e-learning?

Obowiązek stosowania bezpiecznych maszyn, urządzeń i narzędzi oraz obowiązek zapewnienia bezpieczeństwa prac wykonywanych w szczególnym zagrożeniu

Ocena ryzyka zawodowego na każdym stanowisku pracy

Czy pracodawca może zastosować wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy w stosunku do mianowanego pracownika służby cywilnej?

Ocena ryzyka zawodowego na każdym stanowisku pracy

Halina B. Czy pracodawca ma obowiązek przeprowadzać ocenę ryzyka zawodowego na każdym stanowisku pracy?

Czego dotyczy obowiązek konsultacji pracodawcy z pracownikami?

Obowiązek konsultacji przez pracodawcę z pracownikami lub ich przedstawicielami w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy kwestii związanych z bhp wynika z Rozdziału XI Kodeksu pracy zatytułowanego...

Czy pracownikowi niepełnosprawnemu można nakazać odpracowanie nieobecności w pracy w wymiarze przekraczającym 8 godzin?

Czy pracodawca ma obowiązek uzgadniać obowiązujący już regulamin ZFŚS z nowopowstałym związkiem zawodowym?

Ponowne oddelegowanie pracownika na okres trzech miesięcy

Czy pracodawca może zezwolić pracownikom rozpoczynać pracę pomiędzy godziną 7 a 10?

Maksymalna wysokość potrącenia z zasiłku macierzyńskiego

Jaka norma określa parametry oświetlenia miejsc pracy?

Czy do oświetlenia stanowiska pracy może być stosowana oprawa oświetleniowa otwarta ze świetlówką na nap. 230 V, na wysokości od podłogi ok. 2 m. zabudowana trwale na stojaku metalowym do urządzenia...

Czy pracodawca obowiązany jest do zorganizowania wyborów członków rady pracowników 23 września 2008 r.?

Czy można zwolnić pracownicę przyjętą na 3-miesięczny okres próbny, która ukryła fakt, że jest w ciąży?

Obowiązek prowadzenia szkoleń

Sprawdzian wiedzy

Czy pracodawca powinien zwolnić pracownika na podstawie art. 52 k.p., czy art. 66 k.p. po 3-miesięcznym okresie nieobecności?

Uprawnienia działacza związkowego

Co to znaczy: Zapewnić pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy?

W zawartym w Kodeksie pracy zbiorze podstawowych obowiązków pracodawcy, na poczesnym miejscu znajdujemy następujący zapis: Pracodawca jest obowiązany chronić zdrowie i życie pracowników poprzez...

Czy pracodawca może ponownie podpisać umowę na okres próbny z tym samym pracownikiem?