Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPCzy fizjoterapeuci pracujący z pacjentami chorymi psychicznie w szpitalu mają prawo do dodatków za pracę w szkodliwych warunkach?
Obecnie coraz bardziej zyskują na popularności tzw. elastyczne formy zatrudnienia. Mogą one przyciągnąć do pracodawcy je oferującego nowych pracowników oraz pomóc im w zachowaniu równowagi...
Pracodawca zobowiązany jest do prowadzenia dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy. Oznacza to, że niezależnie od formy prowadzonej działalności i liczby zatrudnionych pracowników,...
Pracodawca, jako osoba odpowiedzialna za zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy na terenie swojego zakładu, powinien określić sposób weryfikacji kwalifikacji pracowników...
Pytanie Użytkownika Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Czy odszkodowanie wypłacone pracownikowi z tytułu art. 55 k.p. (z winy pracodawcy) jest opodatkowane? Jak należy wykazać takie...
Pytanie Użytkownika Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Czy pracodawca może wprowadzić obowiązek informowania go o podjęciu dodatkowego zatrudnienia przez pracowników w formie oświadczenia...
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPPracownik w trakcie podróży służbowej uległ wypadkowi, w wyniku którego doznał ciężkich obrażeń ciała. Pracownik jest w śpiączce, a informacje odnośnie do...
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPW jakich przypadkach w proces oceny zgodności wyrobu i wystawienia deklaracji zgodności jest zaangażowana jednostka notyfikacyjna?
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPW zakładzie pracy wykonano niedawno pomiary emisji hałasu w hali produkcyjnej na stanowiskach obsługi pras hydraulicznych do produkcji uszczelek gumowych....
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPJak długo przechowywać dokumenty dopuszczenia do użycia środków ochrony indywidualnej i odzieży?
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPCzy laboratoria medyczne wykonujące analizy związane z monitoringiem biologicznym (analizy krwi, moczu) są zobowiązane do uzyskania akredytacji w PCA w...
Od 1 stycznia 2017 r. obowiązuje minimalna stawka 13 zł za godzinę wykonywania zlecenia. Czy w związku z tym konieczne jest określenie wysokości wynagrodzenia zleceniobiorcy za pomocą stawki...
Obecnie rodzice mogą skorzystać ze zwolnienia z obowiązku pracy, w związku z opieką nad dzieckiem do 14 r.ż., albo w wymiarze 2 dni albo 16 godzin rocznie. Czy istnieje możliwość wykorzystania...
Po zakończeniu urlopu macierzyńskiego, pracownica oczekuje powrotu na dotychczas zajmowane stanowisko. Co jednak w sytuacji, gdy nie jest możliwe? Co jeżeli pracownica złożyła wniosek o obniżenie...
Wielu pracowników z własnej inicjatywy podnosi kwalifikacje zawodowe. Pracodawcy mogą mieć wątpliwości co do tego czy powinni udzielić im urlopu szkoleniowego. Ekspertka Katarzyna Pietruszyńska...
1 czerwca weszło w życie rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zmieniające rozporządzenie w sprawie świadectwa pracy (Dz.U. z 2017 r. poz. 1044). Zmiana wiąże się ściśle ze...
Pytanie Użytkownika Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Pracownik uległ wypadkowi w dniu, w którym pracował zdalnie z domu w formie telepracy. W momencie zgłoszenia wypadku przez...
Pytanie Użytkownika Serwisu Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych. Jak należy numerować/układać dokumenty w aktach osobowych pracownika? Zgodnie z datą wpływu do pracodawcy czy z datą wystawienia...
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPZakład pracy zakupił agregat gaśniczy, który przeszedł badanie odbiorcze UDT, jest również poddawany okresowym badaniom zgodnie z rozporządzeniem Ministra...
Pytanie pochodzi z publikacji Serwisu BHPJakie wymagania muszą spełniać pomieszczenia w szkole podstawowej? W części sal nie ma dostępu do światła dziennego, jest zapewnione odpowiednie oświetlenie...