Warunki zatrudnienia w umowie zlecenia powinny być inne niż w umowie o pracę

W umowie zlecenia nauczyciel powinien mieć inny zakres obowiązków niż w umowie o pracę.- pisze Joanna Lesińskaw serwisiePrawo Oświatowe/ABC.

Zawieszenie to nie powód, by nie wypłacić trzynastki

Nauczyciel ma prawo do trzynastki, o ile spełnił zasadnicze przesłanki nabycia tego wynagrodzenia, nawet jeżeli został zawieszony - pisze Krzysztof Lisowski w serwisiePrawo Oświatowe/ABC.

Ustawa decyduje, kiedy można zajrzeć do akt pracowników szkoły

Szkoła musi przekazać dane osobowe pracowników tylko, jeżeli żądanie dotyczące wglądu ma związek z wykonywaniem zadań ustawowych przez dany podmiot. - przypomina Magdalena Sender w serwisie Prawo...

Szczegóły rekrutacji dyrektor przedszkola ustali z wójtem

W 2015/2016 terminy: postępowania rekrutacyjnego, składania dokumentów, postępowania uzupełniającego określa dyrektor samorządowego przedszkola w porozumieniu z wójtem (burmistrzem, prezydentem...

Nauczyciel musi wyrazić zgodę na przeniesienie do innej szkoły

Przeniesienia nauczyciela zatrudnionego na podstawie mianowania do innej szkoły dokonuje dyrektor szkoły, do której nauczyciel ma być przeniesiony.Jeżeli o przeniesieniu decyduje dyrektor, to...

Członkostwo w związku zawodowym nie gwarantuje nauczycielowi ochrony przed zwolnieniem

Chociaż przepisy prawa pracy przyznają szczególną ochronę działaczom związkowym, nie oznacza to, że w ogóle nie muszą obawiać się o zwolnienie z pracy - informuje serwis Prawo Oświatowe/ABC.

Od września miejsce w przedszkolu dla każdego czterolatka

Od 1 września 2015 r. gminy mają obowiązek zapewnienia czterolatkom miejsc w przedszkolu. Nie oznacza to, że każde dziecko musi skorzystać z opieki przedszkolnej - przypomina Bożena Barszczewska w...

Dyrektor nie może przenieść kłopotliwego ucznia do innej szkoły

Dyrektor szkoły nie ma prawnej możliwości przeniesienia ucznia do innej szkoły. Trzeba się w tej sprawie zwrócić do kuratorium - pisze Krzysztof Lodziński wserwisiePrawo Oświatowe/ABC....

Nauczyciel przywrócony do pracy bez prawa do trzynastki

Okres, za który nie przyznano wynagrodzenia albo odszkodowania, nie jest w ogóle wliczany do stażu pracy. Oznacza to, że za lata, w których nauczyciel pozostawał bez pracy nie należy się dodatkowe...

Stawkę za wynajem szkolnych pomieszczeń ustala dyrektor

Dyrektor szkoły ustala stawki za wynajem pomieszczeń należących do placówki, chyba że uchwała inaczej określi zasady korzystania z budynku - pisze Renata Niemiec w serwisie Prawo Oświatowe/ABC.

Gmina nie musi dowozić czterolatka do przedszkola

Gmina nie ma obowiązku zapewnić czterolatkowi darmowego dowozu do przedszkola, ma jednak prawo, by to robić - wyjaśnia Agata Piszko w serwisie Prawo Oświatowe/ABC.

Godziny karciane należy odnotować w dzienniku innych zajęć

Zajęcia dydaktyczno-wyrównawcze powinny być dokumentowane w dziennikach innych zajęć, gdzie nauczyciel zaznacza również, czy były realizowane w ramach godzin karcianych - pisze Bożena Barszczewska w...

Za przedszkole płaci gmina, w której mieszka uczeń

Gmina, której mieszkańcem jest uczeń, jest zobowiązana do zwrotu kosztów tej gminie, która prowadzi przedszkole - pisze Agata Piszko w serwisie Prawo Oświatowe/ABC.

Termin rekrutacji do przedszkola określa dyrektor

W roku szkolnym 2014/2015 terminy rekrutacji do przedszkoli określają dyrektorzy przedszkoli w uzgodnieniu z organem prowadzącym. - przypomina Bożena Barszczewska w serwisie Prawo Oświatowe/ABC

Dodatek za godziny nadliczbowe wlicza się do podstawy trzynastki

Przy wyliczaniu dodatkowego wynagrodzenia rocznego dyrektor powinien wziąć pod uwagę także dodatek za godziny nadliczbowe - pisze Marta Handzlik w serwisie Prawo Oświatowe/ABC

Dodatkowa umowa podstawą do pracy w ferie

Z nauczycielem, który chce prowadzić zajęcia w czasie ferii, można podpisać dodatkową umowę - pisze Krzysztof Lisowski w serwisiePrawo Oświatowe/ABC. Może to być umowa o pracę, ale na innym, niż...

Nauczyciel na wychowawczym ma prawo do trzynastki, ale jej podstawa wynosi zero

Nauczyciel przebywający na urlopie wychowawczym nabywa prawo do trzynastki, ale podstawa naliczenia dodatkowego wynagrodzenia rocznego równa się zero.

Trzynastka także dla pracownika oddelegowanego do pracy w związku zawodowym

Czas delegacji do pracy w związku zawodowym należy traktować jako okres przepracowany u danego pracodawcy, który nie pozbawia nauczyciela prawa do dodatkowego wynagrodzenia rocznego - pisze Joanna...

Sześć miesięcy na zgłoszenie administratora bezpieczeństwa danych

Od 1 stycznia 2015 r. szkoła nie będzie musiała zgłaszać do GIODO zbioru danych osobowych, jeżeli poinformuje o powołaniu inspektora bezpieczeństwa danych - pisze Magdalena Sender w serwisie Prawo...

Nienależnie pobranym stypendium zajmie się wójt

Zwrotu stypendium wykorzystanego niezgodnie z przeznaczeniem należy dokonać w oparciu o zapisy ustawy o finansach publicznych. Organem właściwym w tej sprawie jest wójt - przypomina Agata Piszko w...