Jakie skutki prawne dla pracodawcy pociąga za sobą wadliwe powiadomienie o nałożeniu na pracownika kary porządkowej?
Pytanie pochodzi z publikacji Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Pracodawca po stwierdzeniu, że pracownik nie świadczył pracy (nieobecność zarejestrowana przez kamerę przemysłową), mimo iż...
23.06.2015