Magdalena Kozłowska

Psycholog, trener, współwłaścicielka krakowskiej firmy Training Center. Absolwentka psychologii stosowanej na Uniwersytecie Jagiellońskim ze specjalizacją z psychologii pracy. Doświadczenie biznesowe zdobyła pracując w amerykańskiej firmie szkoleniowej Achieveglobal – oprócz obowiązków związanych z projektami szkoleniowymi oraz rekrutacją pracowników uczestniczyła w procesach sprzedażowych B2B. Rozwijała tam również umiejętności związane z rozwojem pracowników oraz budowaniem kompetencji. W 2006 r. objęła stanowisko Account Managera w brytyjsko-amerykańskiej firmie tłumaczeniowej, gdzie odpowiadała za sprzedaż produktów tłumaczeniowych i lokalizacyjnych na rynkach międzynarodowych, jak też budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami, prezentację firmy na międzynarodowych targach i konferencjach oraz szkolenia wewnętrzne dla pracowników. 
Obecnie współwłaścicielka firmy Training Center, gdzie projektuje oraz realizuje projekty promujące zdrowy styl życia w organizacji. Specjalizuje się m.in. w zakresie badań pracowników oraz szkoleniach dotyczących zastosowania umiejętności miękkich w kontekście organizacji. Współautorka i prowadząca programy oparte o psychologię poznawczo-behawioralną. Działając na rzecz promowania zdrowego stylu życia w organizacji i holistycznego podejścia do pracownika, szczególną uwagę przywiązuje do zagadnień komunikacji międzyludzkiej, współpracy oraz radzenia sobie ze stresem. 
Współpracowała z firmami takimi jak TP.S.A., Unilever, Comarch, GlaxoSmithKline, Novol czy Volvo. Jest również jednym z założycieli Europejskiego Centrum Rozwoju Integral.

Artykuły autora