Prawo.pl - Profil autora - Katarzyna Żaczkiewicz-Zborska

Senat chce zakazu przesłuchania pełnomocnika jako świadka w postępowaniu cywilnym

Prawo cywilne Wymiar sprawiedliwości

W celu zapewnienia klientom pełnej tajemnicy zawodowej, Senat proponuje wprowadzić poprawkę do kodeksu postępowania cywilnego i bezwzględny zakaz przesłuchiwania pełnomocnika w charakterze świadka. Adwokaci i radcy prawni od dawna postulowali wprowadzenie takiego przepisu, choć powodowałoby to pewną blokadę prac organów ścigania.

20.04.2021

Prof. Bosek: Skargę nadzwyczajną powinni składać także pełnomocnicy stron

Prawo cywilne Prawnicy

Same strony reprezentowane przez profesjonalnych pełnomocników powinny zostać upoważnione do wnoszenia skarg nadzwyczajnych - uważa prof. Leszek Bosek, sędzia Sądu Najwyższego. Jego zdaniem byłoby to najbardziej demokratyczne rozwiązanie. Należy też zastanowić się, czy skarga o stwierdzenie niezgodności z prawem prawomocnego orzeczenia w ogóle powinna pozostać w systemie środków zaskarżenia - dodaje sędzia.

20.04.2021

WSA: Dane o cmentarzach żydowskich powinny być udostępnione

Samorząd terytorialny Finanse

Informacje dotyczące usytuowania na obszarze działania gminy wyznaniowej "cmentarzy, miejsc pochówku oraz miejsc martyrologii narodu żydowskiego", noszą cechy informacji publicznej - orzekł w wyroku Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi. I dodał, że spotkanie władz gminy żydowskiej ze skarżącym nie może być uznane za udzielenie żądanej informacji.

20.04.2021

Obowiązkowa mediacja - to dobry krok, ale można zrobić kilka innych

Prawo cywilne Wymiar sprawiedliwości

Każdy pozew w sprawie gospodarczej lub dotyczący prawa pracy kierowany do sądu musi być poprzedzony mediacją. Sąd miałby 30 dni na zatwierdzenie ugody – proponuje resort sprawiedliwości. Zdaniem prawników i mediatorów to krok w dobrym kierunku, który może wzmocnić polubowne metody rozwiązywania sporów.

19.04.2021

SN: Nie wolno w umowie na 10 lat określać wypowiedzenia na dwa tygodnie

Prawo cywilne Wymiar sprawiedliwości Prawo pracy

Zawieranie umów na czas określony, lecz na długi okres, nie odpowiada społeczno-gospodarczemu przeznaczeniu umowy, jeżeli nie znajdowało to uzasadnienia w potrzebie wykonania czasowo określonych zadań przez danego pracownika - orzekł Sąd Najwyższy w Izbie Kontroli Nadzwyczajnej i Spraw Publicznych. I dodał, że swoboda umów w takiej sytuacji nie ma zastosowania.

19.04.2021