Prawo.pl - Profil autora - Marek Rotkiewicz

Jak wliczać do stażu pracy świadczenia dla bezrobotnych

Prawo pracy

Przepisy wchodzącej w życie 1 czerwca 2025 r. ustawy z 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia nie zmieniają zasad wliczania do pracowniczego, ogólnego stażu pracy, okresów pobierania świadczeń z Funduszu Pracy przez osoby bezrobotne. Zasady zaliczania wywołują jednak pewne wątpliwości u pracodawców, szczególnie odnośnie ustalenia wymiaru urlopu wypoczynkowego.

26.05.2025

Informacja o zarobkach osób pobierających świadczenia przedemerytalne

Domowe finanse Emerytury i renty Ubezpieczenia społeczne

Pracodawca, zleceniodawca lub inny płatnik składek jest obowiązany przekazać do ZUS za osobę zatrudnianą pobierającą świadczenie przedemerytalne informację o zarobkach za okres od początku marca 2024 r. do końca lutego 2025 r. Przepisy nie określają sformalizowanego druku takiej informacji. Taki sam obowiązek informacyjny ma osoba pobierająca świadczenie – należy przyjąć, że może być on spełniony jedynie przez nią na podstawie zaświadczenia o zarobkach wystawionego przez podmiot zatrudniający.

23.05.2025

Rolnik musi potwierdzić w KRUS, że nie przekroczył kwoty granicznej PIT

Ubezpieczenia społeczne Rolnictwo

Do 2 czerwca rolnicy, jak również domownicy ubezpieczeni w KRUS, prowadzący jednocześnie działalność pozarolniczą, obowiązani są do złożenia w Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego zaświadczenia lub oświadczenia, że nie została przekroczona graniczna kwota podatku dochodowego wynosząca dla roku 2024 - 4358 zł.

21.05.2025

Pierwsza rata odpisu na zfśs - do końca maja

Prawo pracy

Do 31 maja pracodawca tworzący zakładowy fundusz świadczeń socjalnych obowiązany jest przekazać na rachunek funduszu co najmniej 75 proc. naliczonej na dany rok kwoty odpisów. Obejmuje to odpis podstawowy - „zwykły”, odpisy na pracowników młodocianych zatrudnionych w celu przygotowania zawodowego oraz odpisy na pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Termin ten nie obowiązuje pracodawców, którzy zatrudniają 1 stycznia mniej niż 50 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty i utworzyli zfśs dobrowolnie.

13.05.2025

Urlop wypoczynkowy przy kolejnych umowach u tego samego pracodawcy

Prawo pracy

Proporcjonalne rozliczenie wymiaru urlopu wypoczynkowego obejmuje nie tylko sytuacje, w których następuje zmiana pracodawcy, ale również te, w których w grę wchodzi ponowne zatrudnienie u tego samego pracodawcy. Urlop wypoczynkowy rozliczany jest odrębnie dla każdego okresu zatrudnienia - to, że te same strony nawiązują kolejny stosunek pracy, bezpośrednio po zakończeniu poprzedniego, nie oznacza, że oba te okresy tworzą jedno ciągłe zatrudnienie.

05.05.2025