Nowe trendy w zarządzaniu talentami

Jest zgoda na ratyfikację zmian w konwencji podatkowej z Belgią

Sejm wyraził zgodę na ratyfikację przez prezydenta protokołu zmieniającego polsko-belgijską konwencję podatkową z 2001 r. w sprawie unikania podwójnego opodatkowania oraz zapobiegania oszustwom...

Zmienią się brytyjskie przepisy dotyczące opodatkowania gier hazardowych

Od 1 grudnia 2014 r. zmieniają się przepisy podatkowe w Wielkiej Brytanii w zakresie opodatkowania podmiotów prowadzących gry hazardowe i zakłady bukmacherskie. Zmiana będzie dotyczyć także...

Medicover planuje rozbudowę szpitala w Wilanowie

W październiku 2014 Grupa Medicover sfinalizowała transakcję zakupu gruntu na warszawskim Wilanowie. Teren o powierzchni ponad 2,5 ha zlokalizowany jest w obrębie Alei Rzeczypospolitej, w...

Podmiot medyczny ma obowiązek zawiadomienia o podejrzeniu popełnienia przestępstwa

Czy placówka medyczna zawsze ma obowiązek zgłosić podejrzenie popełnienia przestępstwa na szkodę pacjenta podmiotu leczniczego? Komu i w jaki sposób dokonuje się takiego zgłoszenia? Odpowiedzi na te...

Super Dyrektor 2014 – poznaliśmy zwycięzców

Janina Szajny, dyrektor Miejskiego Przedszkola nr 8 Montessori w Jarosławiu i Małgorzata Kułaczkowska, dyrektor Gimnazjum nr 7 z Oddziałami Integracyjnymi w Warszawie zwyciężyły w konkursieSuper...

Rada Przejrzystości wyda opinie w sprawie leków na Alzheimera i na białaczkę

Na 37 posiedzeniu, które odbędzie się 27 października 2014, Rada Przejrzystości przygotuje stanowiska w sprawie oceny leków stosowanych podczas leczenia pacjentów z chorobą Alzheimera oraz leków na...

Kryterium najniższej ceny zbiera swoje żniwo

Od kilku dni obowiązuje nowelizacja Pzp, która ma zakończyć dyktat najniższej ceny i sprawić, że zamawiający będą stawiać na jakość. Jednak wcześniejszych przetargów, gdzie firmy wygrywały bo były...

Great Place to Work® ogłosił coroczną listę Najlepszych Międzynarodowych Miejsc Pracy na świecie

23 października 2014 Great Place to Work ogłosił po raz czwarty listę Najlepszych Międzynarodowych Miejsc Pracy na świecie. Trzy pierwsze miejsca zajmują firmy z sektora IT: Google, SAS Institute i...

Agencje pracy wiecznie tymczasowej

NSZZ Solidarność apeluje do Premier Ewy Kopacz o pilne zmiany prawa dotyczącego agencji pracy tymczasowej, zwracając uwagę na poważne nadużycia w ich funkcjonowaniu.

Neumann: największym wyzwaniem będzie dotrzymanie terminu leczenia

Według wiceministra zdrowia Sławomira Neumanna największym wyzwaniem podczas realizaji pakietu kolejkowego będzie dotrzymanie dziewięciotygodniowego terminu leczenia pacjenta onkologicznego.

Sejm uchwalił ustawę o ułatwieniu wykonywania działalności gospodarczej

Wczoraj posłowie uchwalili ustawę o ułatwieniu wykonywania działalności gospodarczej, tzw. IV ustawę deregulacyjną. Ustawa zawiera regulacje, które mają poprawić warunki prowadzenia działalności...

Wina wykonawcy uzasadnia naliczenie kary umownej

Obligatoryjną przesłanką nałożenia kary umownej jest wina wykonawcy. Wiąże się z tym to, że wykonawca musi ponosić odpowiedzialność za naruszenie danego obowiązku. Brak odpowiedzialności wyłącza...

Regulacje prawne barierą dla e-przedsiębiorczości

Poza konkurencją, przeszkodą dla polskich e-przedsiębiorców są także regulacje. Jak podaje Włodzimierz Schmidt - prezes IAB Polska, 77-95 proc. z nich w ogóle nie zna aktów prawnych UE, także...

Nagrody zamiast kar, czyli sposób na nieuczciwych pracowników

Blisko 78% firm ucierpiało z powodu nieuczciwych zachowań pracowników pokazuje raport Pracodawców PR Anomia pracownicza w Polsce2012. Wielu z nich nie zdaje sobie sprawy, że używanie mienia...

Czy należy oznaczyć nośność regałów w archiwum medycznym?

Czy pielęgniarka może być instruktorem praktycznej nauki zawodu opiekuna medycznego?

Czy pacjent ma prawo do refundowanej wizyty u psychiatry, jeśli nie posiada ubezpieczenia zdrowotnego?

KE ogłosiła wsparcie badań nad Ebolą

Utrata przytomności wypadkiem przy pracy?

Wypadek, któremu pracownik uległ w wyniku utraty przytomności niezwiązanej z warunkami pracy, niezależnie od tego, jakie były następstwa tego zdarzenia, nie będzie wypadkiem przy pracy.