Przerwa w pracy - kto o niej decyduje?

Przepisy nie regulują sposobu wykorzystywania przez pracowników 15-minutowej przerwy w pracy. Przyjmuje się, że jest to przerwa na zjedzenie posiłku. Nie oznacza to, że pracodawca może uznać, iż jest...

27.02.2017

Czy poszkodowanym w wypadku w drodze do pracy lub z pracy może być osoba zatrudniona na podstawie umowy zlecenia?

Umowy cywilnoprawne, w tym umowy zlecenia, są obecnie bardzo rozpowszechnione. Mogą pojawić się wątpliwości, jak należy postąpić w sytuacji, gdy zleceniobiorca ulegnie wypadkowi w drodze do siedziby...

14.01.2017

Stwórz prawidłową informację o warunkach zatrudnienia

Każdy pracodawca niezależnie od liczby zatrudnionych pracowników ma obowiązek pisemnego poinformowania pracownika o obowiązujących go warunkach zatrudnienia i przysługujących mu uprawnieniach....

07.11.2016