Zm.: rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania oraz wymagań kwalifikacyjnych pracowników Rządowego Centrum Studiów Strategicznych.

ROZPORZĄDZENIE
PREZESA RADY MINISTRÓW
z dnia 30 kwietnia 1998 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania oraz wymagań kwalifikacyjnych pracowników Rządowego Centrum Studiów Strategicznych.

Na podstawie art. 6 ust. 2 ustawy z dnia 8 sierpnia 1996 r. o Rządowym Centrum Studiów Strategicznych (Dz. U. Nr 106, poz. 495) zarządza się, co następuje:
§  1.
W rozporządzeniu Prezesa Rady Ministrów z dnia 13 stycznia 1997 r. w sprawie zasad wynagradzania oraz wymagań kwalifikacyjnych pracowników Rządowego Centrum Studiów Strategicznych (Dz. U. Nr 4, poz. 20) wprowadza się następujące zmiany:
1)
w § 2:
a)
pkt 1 otrzymuje brzmienie:

"1) tabele stanowisk, kwalifikacji i zaszeregowań pracowników, stanowiące załącznik nr 1 do rozporządzenia,"

b)
pkt 2 otrzymuje brzmienie:

"2) tabele miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, stanowiące załącznik nr 2 do rozporządzenia,"

c)
w pkt 3 po wyrazach "ustalonej w tabeli" dodaje się oznaczenie "A";
2)
w § 5:
a)
w ust. 1 wyrazy "zatrudnionemu na stanowisku określonym w załączniku nr 1 do rozporządzenia" zastępuje się wyrazami " , z zastrzeżeniem ust. 3,"
b)
dodaje się ust. 3 w brzmieniu:

"3. Przepis ust. 1 nie dotyczy pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych i obsługi.";

3)
po § 6 dodaje się § 6a w brzmieniu:

"§ 6a. 1. Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych i obsługi tworzy się fundusz premiowy w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia.

2. Wysokość funduszu premiowego, o którym mowa w ust. 1, oraz zasady przyznawania premii określa zakładowy regulamin premiowania.";

4)
załącznik nr 1 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 1 do niniejszego rozporządzenia;
5)
załącznik nr 2 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 2 do niniejszego rozporządzenia;
6)
załącznik nr 3 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 3 do niniejszego rozporządzenia.
§  2.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 kwietnia 1998 r.

ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK Nr  1

I.

 TABELA STANOWISK, KWALIFIKACJI I ZASZEREGOWAŃ PRACOWNIKÓW

Lp. Stanowisko Wymagane kwalifikacje Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Dyrektor: departamentu, komórki równorzędnej wyższe 7 XIX-XXI 10
2 Wicedyrektor: departamentu, komórki równorzędnej, główny księgowy, rzecznik prasowy wyższe 7 XVIII-XX 9
3 Naczelnik wydziału, radca wyższe 7 XVII-XIX 8
Główny specjalista do spraw legislacji wyższe prawnicze 7 XVII-XIX 8
4 Radca prawny według odrębnych przepisów XVI-XVIII 8
Główny specjalista wyższe 6 XVI-XVIII 8
5 Starszy specjalista wyższe 5 XIII-XV -
Specjalista do spraw legislacji wyższe prawnicze 5 XIII-XV -
6 Specjalista wyższe 4 XII-XIV -
7 Starszy inspektor, referendarz wyższe 3 XI-XIII -
8 Starszy księgowy średnie 2 IX-XII -
9 Referent prawny wyższe prawnicze - IX-XII -
Inspektor, podreferendarz średnie 2 IX-XII -
Sekretarz prezesa, wiceprezesa, dyrektora generalnego średnie 2 IX-XII -
10 Kierownik magazynu średnie 3 IX-X 2
Maszynistka klasy mistrzowskiej średnie - IX-X -
11 Księgowy, sekretarz dyrektora: departamentu, komórki równorzędnej średnie - VIII-XI -
12 Kierownik kancelarii głównej średnie 3 VIII-IX 2
13 Starszy referent średnie 2 VII-IX -
14 Kasjer, bibliotekarz średnie 3 VII-VIII -
15 Referent, maszynistka, archiwistka, magazynier średnie - VII-VIII -

II.

 TABELA STANOWISK, KWALIFIKACJI I ZASZEREGOWAŃ PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH NA STANOWISKACH ROBOTNICZYCH I OBSŁUGI

Lp. Stanowisko Wymagane kwalifikacje Kategoria zaszeregowania
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5
1 Konserwator zasadnicze - VIII-IX
2 Kierowca samochodu osobowego według odrębnych przepisów VII-VIII
3 Operator urządzeń powielających podstawowe - VI-VIII
4 Robotnik gospodarczy podstawowe - V-VII
5 Woźny podstawowe - IV-V
6 Goniec podstawowe - II-IV

ZAŁĄCZNIK Nr  2

TABELE MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO

A. Dla pracowników (z wyłączeniem pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych i obsługi)
Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
I 530-600
II 540-610
III 550-635
IV 560-660
V 570-710
VI 585-775
VII 600-850
VIII 620-920
IX 650-1.000
X 670-1.080
XI 690-1.155
XII 710-1.250
XIII 730-1.350
XIV 750-1.460
XV 780-1.570
XVI 820-1.680
XVII 890-1.800
XVIII 960-1.920
XIX 1.040-2.050
XX 1.120-2.240
XXI 1.200-2.470

B. Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach roboczych i obsługi

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
I 450-510
II 455-520
III 460-540
IV 470-560
V 480-585
VI 490-610
VII 500-645
VIII 510-680
IX 520-720
X 530-765

ZAŁĄCZNIK Nr  3

TABELA STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO

Stawka Procent najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania w tabeli A miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego
1 do 40
2 do 55
3 do 70
4 do 90
5 do 110
6 do 135
7 do 160
8 do 190
9 do 220
10 do 250

Zmiany w prawie

ZUS: Renta wdowia - wnioski od stycznia 2025 r.

Od Nowego Roku będzie można składać wnioski o tzw. rentę wdowią, która dotyczy ustalenia zbiegu świadczeń z rentą rodzinną. Renta wdowia jest przeznaczona dla wdów i wdowców, którzy mają prawo do co najmniej dwóch świadczeń emerytalno-rentowych, z których jedno stanowi renta rodzinna po zmarłym małżonku. Aby móc ją pobierać, należy jednak spełnić określone warunki.

Grażyna J. Leśniak 20.11.2024
Zmiany w składce zdrowotnej od 1 stycznia 2026 r. Rząd przedstawił założenia

Przedsiębiorcy rozliczający się według zasad ogólnych i skali podatkowej oraz liniowcy będą od 1 stycznia 2026 r. płacić składkę zdrowotną w wysokości 9 proc. od 75 proc. minimalnego wynagrodzenia, jeśli będą osiągali w danym miesiącu dochód do wysokości 1,5-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w czwartym kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku, ogłaszanego przez prezesa GUS. Będzie też dodatkowa składka w wysokości 4,9 proc. od nadwyżki ponad 1,5-krotność przeciętnego wynagrodzenia, a liniowcy stracą możliwość rozliczenia zapłaconych składek w podatku dochodowym.

Grażyna J. Leśniak 18.11.2024
Prezydent podpisał nowelę ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności

Usprawnienie i zwiększenie efektywności systemu wdrażania Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (RLKS) przewiduje ustawa z dnia 11 października 2024 r. o zmianie ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności. Jak poinformowała w czwartek Kancelaria Prezydenta, Andrzej Duda podpisał ją w środę, 13 listopada. Ustawa wejdzie w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.

Grażyna J. Leśniak 14.11.2024
Do poprawki nie tylko emerytury czerwcowe, ale i wcześniejsze

Problem osób, które w latach 2009-2019 przeszły na emeryturę w czerwcu, przez co - na skutek niekorzystnych zasad waloryzacji - ich świadczenia były nawet o kilkaset złotych niższe od tych, jakie otrzymywały te, które przeszły na emeryturę w kwietniu lub w maju, w końcu zostanie rozwiązany. Emerytura lub renta rodzinna ma - na ich wniosek złożony do ZUS - podlegać ponownemu ustaleniu wysokości. Zdaniem prawników to dobra regulacja, ale równie ważna i paląca jest sprawa wcześniejszych emerytur. Obie powinny zostać załatwione.

Grażyna J. Leśniak 06.11.2024
Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1998.55.353

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Zm.: rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania oraz wymagań kwalifikacyjnych pracowników Rządowego Centrum Studiów Strategicznych.
Data aktu: 30/04/1998
Data ogłoszenia: 06/05/1998
Data wejścia w życie: 06/05/1998, 01/04/1998