Stawki jednostkowe na roboty transportowe wewnętrzne w budownictwie.

UCHWAŁA NR 462
PREZYDIUM RZĄDU
z dnia 25 lipca 1956 r.
w sprawie stawek jednostkowych na roboty transportowe wewnętrzne w budownictwie. *

Zgodnie z § 9 uchwały nr 824 Prezydium Rządu z dnia 15 października 1955 r. w sprawie trybu postępowania przy przeglądzie i zmianie norm pracy (Monitor Polski Nr 100, poz. 1395) oraz § 3 uchwały nr 454 Rady Ministrów z dnia 11 czerwca 1955 r. w sprawie trybu postępowania przy ustalaniu wynagrodzeń za pracę oraz w sprawie powołania Państwowej Komisji Płac (Monitor Polski Nr 90, poz. 1139) Prezydium Rządu w porozumieniu z Centralną Radą Związków Zawodowych uchwala, co następuje:
§  1.
Ustala się jako jednolite powszechnie obowiązujące od dnia 1 sierpnia 1956 r. "Tymczasowe ceny jednostkowe robocizny - Roboty transportowe wewnętrzne na placu budowy", wydane w formie odrębnej broszury.
§  2.
Dla robót transportowych wewnętrznych nie opłacanych w systemie akordowym zezwala się na stosowanie następujących stawek godzinowych z premią do 60%:

w I strefie - 3,00 zł,

w II " - 2,80 zł,

w III " - 2,60 zł.

2.
Przypadki stosowania stawek godzinowych z premią ustalają tymczasowe ceny jednostkowe robocizny określone w § 1.
§  3.
Upoważnia się właściwego do spraw budownictwa wiceprezesa Rady Ministrów do dokonywania w porozumieniu z Centralną Radą Związków Zawodowych koniecznych zmian i uzupełnień tymczasowych cen jednostkowych robocizny określonych w § 1.
§  4.
Upoważnia się ministrów, którym podlegają zakłady prefabrykacyjne stosujące system płac według układu zbiorowego pracy w budownictwie, do wprowadzenia w tych zakładach tymczasowych cen jednostkowych robocizny określonych w § 1.
§  5.
Tracą moc:
1)
Katalog norm i stawek jednostkowych na roboty budowlano-montażowe - dział 1. Roboty transportowe wewnętrzne oraz
2)
uchwała nr 134 Prezydium Rządu z dnia 24 marca 1956 r. w sprawie zmiany niektórych jednolitych norm pracy z zakresu robót transportowych wewnętrznych.
§  6.
Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.
* Z dniem 7 marca 1958 r. przepisy nin. uchwały tracą moc obowiązującą w stosunku do pracowników o których mowa w § 4, 5, 6 i 9 uchwały nr 50 z dnia 7 marca 1958 r. w sprawie płac w przedsiębiorstwach budowlano-montażowych (M.P.58.20.125), zgodnie z § 15 ust. 2 pkt 13 przywołanej uchwały.

Zmiany w prawie

Do poprawki nie tylko emerytury czerwcowe, ale i wcześniejsze

Problem osób, które w latach 2009-2019 przeszły na emeryturę w czerwcu, przez co - na skutek niekorzystnych zasad waloryzacji - ich świadczenia były nawet o kilkaset złotych niższe od tych, jakie otrzymywały te, które przeszły na emeryturę w kwietniu lub w maju, w końcu zostanie rozwiązany. Emerytura lub renta rodzinna ma - na ich wniosek złożony do ZUS - podlegać ponownemu ustaleniu wysokości. Zdaniem prawników to dobra regulacja, ale równie ważna i paląca jest sprawa wcześniejszych emerytur. Obie powinny zostać załatwione.

Grażyna J. Leśniak 06.11.2024
Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024
Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024