Warunki zatrudnienia, przy których praca felczera i innych pracowników jest połączona z narażeniem na działanie promieni Roentgena lub ciał promieniotwórczych.

ZARZĄDZENIE
MINISTRA ZDROWIA
z dnia 5 lipca 1955 r.
w sprawie warunków zatrudnienia, przy których praca felczera i innych pracowników jest połączona z narażeniem na działanie promieni Roentgena lub ciał promieniotwórczych.

Na podstawie § 3 ust. 2 i § 6 ust. 2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 czerwca 1955 r. w sprawie uposażenia niektórych pracowników zatrudnionych w zakładach społecznych służby zdrowia (Dz. U. Nr 25, poz. 153) zarządza się, co następuje:
§  1.
Użyte w zarządzeniu określenie "rozporządzenie" oznacza rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 18 czerwca 1955 r. w sprawie uposażenia niektórych pracowników zatrudnionych w zakładach społecznych służby zdrowia (Dz. U. Nr 25, poz. 153).
§  2.
1.
Starszym felczerom, felczerom, pielęgniarkom, młodszym pielęgniarkom, pielęgniarkom przyuczonym i położnym, zatrudnionym bezpośrednio przy pielęgnacji chorych leczonych radem lub innymi ciałami promieniotwórczymi, przysługuje uposażenie zasadnicze według zasad określonych w § 3 ust. 1 pkt 1 i ust. 3 pkt 1 rozporządzenia oraz dodatek specjalny w wysokości określonej w § 7 rozporządzenia.
2.
Przez "zatrudnienie bezpośrednio przy pielęgnacji chorych leczonych radem lub innymi ciałami promieniotwórczymi" rozumie się takie zatrudnienie pracownika określonego w ust. 1, przy którym do jego stałych obowiązków należy kontrola i ewidencja opatrunków z radu lub innych ciał promieniotwórczych oraz wykonywanie czynności pomocniczych przy sporządzaniu, zakładaniu lub zdejmowaniu tych opatrunków.
3.
Przez "zatrudnienie bezpośrednio przy pielęgnacji chorych leczonych radem lub innymi ciałami promieniotwórczymi" rozumie się ponadto w stosunku do pielęgniarek, młodszych pielęgniarek, pielęgniarek przyuczonych i położnych takie zatrudnienie, przy którym do ich stałych obowiązków należy wykonywanie czynności zawodowych przy chorych posiadających opatrunki z radu lub innych ciał promieniotwórczych.
4.
Dorywcze zatrudnienie przy wykonywaniu czynności określonych w ust. 2 i 3 pracownika, do którego zakresu obowiązków z reguły należy wykonywanie czynności o innym charakterze, ani też samo tylko stykanie się z chorymi, posiadającymi opatrunki z radu lub innych ciał promieniotwórczych, nie stanowi podstawy do zastosowania przepisu ust. 1.
§  3.
1.
Pracownikom objętym § 1 rozporządzenia, a zatrudnionym w zakładach, w których praca jest połączona z narażeniem na działanie radu lub innych ciał promieniotwórczych, przysługuje uposażenie zasadnicze według zasad określonych w § 3 ust. 1 pkt 2 i ust. 3 pkt 2 rozporządzenia oraz dodatek specjalny w wysokości określonej w § 6 ust. 1 rozporządzenia.
2.
Przez "zakład, w którym praca jest połączona z narażeniem na działanie promieni radu lub innych ciał promieniotwórczych", rozumie się:
1)
komórkę organizacyjną, w której sporządza się, zakłada lub zdejmuje opatrunki z radu lub innych ciał promieniotwórczych, hospitalizuje się chorych z tymi opatrunkami albo dokonuje pomiarów promieni radu lub innych ciał promieniotwórczych, bądź
2)
zakład, w którym przeważająca część komórek organizacyjnych odpowiada warunkom określonym w pkt 1.
3.
Przez "zatrudnienie w zakładzie, w którym praca jest połączona z narażeniem na działanie promieni radu lub innych ciał promieniotwórczych" rozumie się takie zatrudnienie, przy którym do stałych obowiązków pracownika należy praca w pomieszczeniach komórki organizacyjnej lub zakładu określonego w ust. 2.
§  4.
1.
Starszym felczerom, felczerom, pielęgniarkom, laborantom medycznym i przyuczonym laborantom medycznym, zatrudnionym w zakładach (pracowniach) rentgenologicznych, przysługuje uposażenie zasadnicze według zasad określonych w § 3 ust. 1 pkt 1 i ust. 3 pkt 1 rozporządzenia oraz dodatek specjalny w wysokości określonej w § 7 rozporządzenia.
2.
Przez "zakład (pracownię) rentgenologiczny" rozumie się komórkę organizacyjną, wyposażoną w urządzenia rentgenowskie i przeznaczoną wyłącznie do leczenia lub rozpoznawania chorób przy pomocy promieni Roentgena. Za zakład (pracownię) rentgenologiczny nie może być uważana w szczególności komórka organizacyjna (oddział szpitalny, gabinet lekarsko-dentystyczny) wyposażona w aparat rentgenowski, stosowany dorywczo w związku z dokonywanymi zabiegami.
3.
Przez "zatrudnienie w zakładzie (pracowni) rentgenologicznym" rozumie się takie zatrudnienie pracownika określonego w ust. 1, przy którym jego podstawowym obowiązkiem jest stałe wykonywanie rentgenologicznych zabiegów diagnostycznych, asystowanie lub wykonywanie czynności pomocniczych przy tych zabiegach albo też obsługiwanie rentgenowskich aparatów terapeutycznych.
§  5.
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 lipca 1955 r.

Zmiany w prawie

Do poprawki nie tylko emerytury czerwcowe, ale i wcześniejsze

Problem osób, które w latach 2009-2019 przeszły na emeryturę w czerwcu, przez co - na skutek niekorzystnych zasad waloryzacji - ich świadczenia były nawet o kilkaset złotych niższe od tych, jakie otrzymywały te, które przeszły na emeryturę w kwietniu lub w maju, w końcu zostanie rozwiązany. Emerytura lub renta rodzinna ma - na ich wniosek złożony do ZUS - podlegać ponownemu ustaleniu wysokości. Zdaniem prawników to dobra regulacja, ale równie ważna i paląca jest sprawa wcześniejszych emerytur. Obie powinny zostać załatwione.

Grażyna J. Leśniak 06.11.2024
Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024
Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024