Decyzja 2024/1997 zmieniająca decyzję (UE) 2021/156 przedłużającą mandat Europejskiej Grupy ds. Etyki w Nauce i Nowych Technologiach

DECYZJA KOMISJI (UE) 2024/1997
z dnia 22 lipca 2024 r.
zmieniająca decyzję (UE) 2021/156 przedłużającą mandat Europejskiej Grupy ds. Etyki w Nauce i Nowych Technologiach

KOMISJA EUROPEJSKA,

uwzględniając Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej, uwzględniając decyzję Komisji z dnia 30 maja 2016 r. ustanawiającą przepisy horyzontalne dotyczące tworzenia i funkcjonowania grup ekspertów Komisji 1 , a także mając na uwadze, co następuje:

(1) Decyzją Komisji (UE) 2021/156 2  przedłużono mandat Europejskiej Grupy ds. Etyki w Nauce i Nowych Technologiach ("EGE") na czas nieokreślony w celu zapewnienia, aby grupa ta nadal udzielała Komisji - na wniosek Komisji albo z własnej inicjatywy w porozumieniu z Komisją - niezależnego doradztwa horyzontalnego w zakresie wszystkich polityk i przepisów prawodawstwa Unii, w których wymiary etyczny, społeczny i dotyczący praw podstawowych są powiązane z rozwojem nauki i nowych technologii.

(2) Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2021/695 3  ma na celu m.in. realizację strategicznych priorytetów Unii i przyczynienie się do realizacji celów i polityk Unii, które - zgodnie z art. 3 Traktatu o Unii Europejskiej - mają na celu wspieranie pokoju, wartości Unii i dobrobytu jej narodów. Art. 3 ust. 2 rozporządzenia (UE) 2021/695 stanowi, że celem szczegółowym programu jest m.in. generowanie wiedzy wspierającej i wdrażającej polityki Unii w celu sprostania globalnym wyzwaniom. Art. 12 ust. 6 stanowi, że z budżetu programu ramowego w zakresie badań naukowych i innowacji "Horyzont Europa" można również pokrywać wydatki na przygotowanie, monitorowanie, kontrolę, audyt, ocenę i inne rodzaje działalności oraz wydatki niezbędne do zarządzania programem "Horyzont Europa" i jego realizacji, w tym wszelkie wydatki administracyjne, a także wydatki na ocenę realizacji jego celów. Z budżetu tego można również pokrywać wydatki związane z badaniami, spotkaniami ekspertów, działaniami w zakresie informacji i komunikacji, w zakresie, w jakim są one związane z celami programu. EGE zapewnia doradztwo w zakresie realizacji celów programu "Horyzont Europa".

(3) Działania EGE mają zasadnicze znaczenie dla opracowywania i monitorowania przez Komisję polityki lub prawodawstwa Unii, ponieważ wspierają włączanie praw podstawowych i wartości do polityk Unii w dziedzinie rozwoju nauki i nowych technologii. EGE została utworzona w tym konkretnym celu i powierzono jej zadanie udzielania wskazówek mających kluczowe znaczenie dla opracowywania, wdrażania i monitorowania polityk lub prawodawstwa Unii w formie analiz i zaleceń, przedstawianych w opiniach i oświadczeniach, ukierunkowanych na propagowanie etycznego kształtowania polityki Unii. Wskazówki udzielane przez EGE opracowuje się w odpowiedzi na wnioski Komisji dotyczące konkretnych wyzwań lub z własnej inicjatywy EGE na podstawie określonych przez nią konkretnych wyzwań, przed którymi może stanąć Komisja. Doradztwo EGE obejmują szeroki zakres dziedzin i wyzwań o coraz większej złożoności. Należy jeszcze bardziej wzmocnić interakcję między zapotrzebowaniem politycznym a doradztwem EGE, a także zapewnić niezależność, wysoką jakość, rzetelność i przejrzystość jej doradztwa dla Komisji zgodnie z najwyższymi standardami. W związku z tym należy zapewnić odpowiednie wsparcie finansowe w formie dodatku specjalnego dla członków EGE, równolegle ze zwrotem kosztów podróży i pobytu.

(4) Członkami EGE powinni być wysoko wykwalifikowani i niezależni eksperci powołani jako osoby występujące we własnym imieniu, działający niezależnie i w interesie publicznym. Komisja dokonuje wyboru członków EGE przy wsparciu niezależnego komitetu identyfikacyjnego. Wybór dokonywany jest na podstawie obiektywnych kryteriów, po ogłoszeniu otwartego zaproszenia do zgłaszania kandydatur. Członkom komitetu identyfikacyjnego należy również zapewnić odpowiednie wsparcie finansowe w formie dodatku specjalnego, aby wynagrodzić im ich istotną pracę w zakresie utrzymania integralności EGE w kontekście wyboru członków EGE.

(5) EGE powinna wyznaczyć przewodniczącego i jednego lub dwóch zastępców przewodniczącego na okres nieprze- kraczający okresu ich kadencji.

(6) Właściwy departament Komisji powinien mieć możliwość zwoływania posiedzeń EGE nie tylko w trybie fizycznych posiedzeń, ale również online, aby uwzględnić nowe uzgodnienia robocze wprowadzone w następstwie pandemii COVID-19 oraz politykę ekologizacji Komisji.

(7) Publiczne debaty dotyczące EGE nie powinny być już powiązane z opracowaniem opinii, tak aby mogły być organizowane, gdy jest to stosowne i możliwe.

(8) Należy zatem odpowiednio zmienić decyzję (UE) 2021/156,

PRZYJMUJE NINIEJSZĄ DECYZJĘ:

Artykuł

W decyzji (UE) 2021/156 wprowadza się następujące zmiany:

1)
art. 5 ust. 4 otrzymuje brzmienie:

"Komitet identyfikacyjny nadzoruje proces selekcji członków. W szczególności komitet identyfikacyjny pomaga Komisji w identyfikacji i wyborze potencjalnych członków EGE oraz w ocenie ich dostępności i chęci do pełnienia takiej funkcji. Komitet identyfikacyjny składa się z trzech członków mianowanych na podstawie ich odpowiedniego doświadczenia przez członka Komisji odpowiedzialnego za departament Komisji, który zapewnia obsługę sekretariatu EGE, i wspieranych przez sekretariat zapewniany przez właściwy departament Komisji. Komitet identyfikacyjny dokonuje oceny kwalifikujących się kandydatów z listy przedłożonej przez właściwy departament Komisji na podstawie wstępnej oceny wszystkich kandydatur pod kątem kryteriów wyboru. Komitet identyfikacyjny przedkłada swoje zalecenie członkowi Komisji odpowiedzialnemu za departament Komisji, który zapewnia obsługę sekretariatu EGE.";

2)
art. 6 otrzymuje brzmienie:

"Członkowie EGE wybierają spośród siebie zwykłą większością głosów przewodniczącego oraz jednego lub dwóch zastępców przewodniczącego na okres nieprzekraczający okresu ich kadencji.";

3)
art. 7 ust. 7 otrzymuje brzmienie:

"7. Posiedzenia EGE odbywają się w lokalach Komisji, za pośrednictwem wideokonferencji lub w trybie hybrydowym, w trybie i zgodnie z harmonogramem ustalonym przez właściwy departament Komisji. EGE zbiera się od czterech do sześciu razy w okresie 12 miesięcy. W razie konieczności można zwołać dodatkowe posiedzenia, w porozumieniu z właściwym departamentem Komisji.";

4)
art. 7 ust. 9 otrzymuje brzmienie:

"9. Właściwy departament Komisji organizuje publiczną debatę w celu propagowania dialogu oraz zwiększenia przejrzystości w odniesieniu do zagadnień będących przedmiotem prac EGE. EGE nawiązuje bliskie kontakty z departamentami Komisji, których zakres kompetencji obejmuje zagadnienia, którymi zajmuje się grupa.";

5)
art. 13 otrzymuje brzmienie:

"Artykuł 13

Dodatki specjalne i koszty udziału w posiedzeniach

1. Członkowie EGE otrzymują wynagrodzenie w wysokości 450 EUR za każdy dzień pełnego uczestnictwa w posiedzeniu plenarnym, 225 EUR za udział częściowy i 225/450 EUR za każdą połowę/pełny dzień dodatkowych prac na rzecz EGE. Nie pozostają oni w stosunku pracy z Komisją. Dodatki specjalne wypłaca się członkom EGE, jej podgrup i komitetu identyfikacyjnego na podstawie art. 5 ust. 4 niniejszej decyzji zgodnie z art. 21 ust. 2 przepisów horyzontalnych.

2. Komisja może zwrócić się do członków EGE o przeznaczenie na realizację tych zadań do 40 dni roboczych (w tym spotkania i praca) rocznie. W przypadku przewodniczącego i zastępców przewodniczącego maksymalna liczba dni wynosi 60 dni roboczych.

3. Koszty podróży służbowych i pobytu ponoszone przez osoby uczestniczące w pracach EGE i jej podgrup oraz przez członków komitetu identyfikacyjnego na podstawie art. 5 ust. 4 niniejszej decyzji są zwracane przez Komisję. Zwrot kosztów następuje zgodnie ze stawkami przewidzianymi w art. 13 załącznika VII do regulaminu pracowniczego 4 oraz w granicach dostępnych środków przyznanych służbom Komisji w ramach rocznej procedury przydziału zasobów.".

Sporządzono w Brukseli dnia 22 lipca 2024 r.

1 C(2016) 3301, 30/05/2016, https://ec.europa.eu/transparency/documents-register/detail?ref=C(2016)3301&lang=pl.
2 Decyzja Komisji (UE) 2021/156 z dnia 9 lutego 2021 r. przedłużająca mandat Europejskiej Grupy ds. Etyki w Nauce i Nowych Technologiach (Dz.U. L 46 z 10.2.2021, s. 34, ELI: http://data.europa.eu/eli/dec/2021/156/oj).
3 Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2021/695 z dnia 28 kwietnia 2021 r. ustanawiające program ramowy w zakresie badań naukowych i innowacji "Horyzont Europa" oraz zasady uczestnictwa i upowszechniania obowiązujące w tym programie oraz uchylające rozporządzenia (UE) nr 1290/2013 i (UE) nr 1291/2013 (Dz.U. L 170 z 12.5.2021, s. 1, ELI: http://data.europa.eu/ eli/reg/2021/695/oj.
4 Rozporządzenie nr 31 (EWG), 11 (EWEA) ustanawiające regulamin pracowniczy urzędników i warunki zatrudnienia innych pracowników Europejskiej Wspólnoty Gospodarczej i Europejskiej Wspólnoty Energii Atomowej (Dz.U. 45, 14.6.1962, s. 1385, ELI: http:// data.europa.eu/eli/reg/1962/11(3)/oj). [W skonsolidowanym akcie niniejszy przypis otrzymuje numer "7" zamiast "3".]

Zmiany w prawie

ZUS: Renta wdowia - wnioski od stycznia 2025 r.

Od Nowego Roku będzie można składać wnioski o tzw. rentę wdowią, która dotyczy ustalenia zbiegu świadczeń z rentą rodzinną. Renta wdowia jest przeznaczona dla wdów i wdowców, którzy mają prawo do co najmniej dwóch świadczeń emerytalno-rentowych, z których jedno stanowi renta rodzinna po zmarłym małżonku. Aby móc ją pobierać, należy jednak spełnić określone warunki.

Grażyna J. Leśniak 20.11.2024
Zmiany w składce zdrowotnej od 1 stycznia 2026 r. Rząd przedstawił założenia

Przedsiębiorcy rozliczający się według zasad ogólnych i skali podatkowej oraz liniowcy będą od 1 stycznia 2026 r. płacić składkę zdrowotną w wysokości 9 proc. od 75 proc. minimalnego wynagrodzenia, jeśli będą osiągali w danym miesiącu dochód do wysokości 1,5-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w czwartym kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku, ogłaszanego przez prezesa GUS. Będzie też dodatkowa składka w wysokości 4,9 proc. od nadwyżki ponad 1,5-krotność przeciętnego wynagrodzenia, a liniowcy stracą możliwość rozliczenia zapłaconych składek w podatku dochodowym.

Grażyna J. Leśniak 18.11.2024
Prezydent podpisał nowelę ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności

Usprawnienie i zwiększenie efektywności systemu wdrażania Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (RLKS) przewiduje ustawa z dnia 11 października 2024 r. o zmianie ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności. Jak poinformowała w czwartek Kancelaria Prezydenta, Andrzej Duda podpisał ją w środę, 13 listopada. Ustawa wejdzie w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.

Grażyna J. Leśniak 14.11.2024
Do poprawki nie tylko emerytury czerwcowe, ale i wcześniejsze

Problem osób, które w latach 2009-2019 przeszły na emeryturę w czerwcu, przez co - na skutek niekorzystnych zasad waloryzacji - ich świadczenia były nawet o kilkaset złotych niższe od tych, jakie otrzymywały te, które przeszły na emeryturę w kwietniu lub w maju, w końcu zostanie rozwiązany. Emerytura lub renta rodzinna ma - na ich wniosek złożony do ZUS - podlegać ponownemu ustaleniu wysokości. Zdaniem prawników to dobra regulacja, ale równie ważna i paląca jest sprawa wcześniejszych emerytur. Obie powinny zostać załatwione.

Grażyna J. Leśniak 06.11.2024
Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.UE.L.2024.1997

Rodzaj: Decyzja
Tytuł: Decyzja 2024/1997 zmieniająca decyzję (UE) 2021/156 przedłużającą mandat Europejskiej Grupy ds. Etyki w Nauce i Nowych Technologiach
Data aktu: 22/07/2024
Data ogłoszenia: 24/07/2024
Data wejścia w życie: 01/01/1970