Obowiązkowy wymiar godzin zajęć niektórych nauczycieli oraz zasady zaliczania do wymiaru godzin poszczególnych zajęć w kształceniu zaocznym.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA OŚWIATY I WYCHOWANIA
z dnia 15 września 1982 r.
w sprawie obowiązkowego wymiaru godzin zajęć niektórych nauczycieli oraz zasad zaliczania do wymiaru godzin poszczególnych zajęć w kształceniu zaocznym.

Na podstawie art. 42 ust. 9 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. Nr 3, poz. 19 i Nr 25, poz. 187), zwanej dalej "ustawą", zarządza się, co następuje:
§  1.
1. 1
Tygodniowy obowiązkowy wymiar godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych, prowadzonych bezpośrednio z dziećmi i młodzieżą przez nauczycieli nie wymienionych w art. 42 ust. 1 ustawy, zatrudnionych w pełnym wymiarze, ustala się według następujących norm:
Lp. Stanowisko Obowiązkowy, tygodniowy wymiar godzin
1 2 3
1 Nauczyciele zatrudnieni w nauczycielskich kolegiach językowych 12
2 Pedagodzy i psycholodzy zatrudnieni w zakładach poprawczych, schroniskach dla nieletnich i rodzinnych ośrodkach diagnostyczno-konsultacyjnych 24
3 Nauczyciele poradni wychowawczo-zawodowych oraz nauczyciele pedagodzy i psycholodzy nie wymienieni pod lp. 2 20
4 Nauczyciele instruktorzy prowadzący zajęcia dydaktyczne w świetlicach szkolnych i wojewódzkich ośrodkach politechnicznych 18
5 Nauczyciele przedszkoli prowadzący zajęcia w grupach mieszanych obejmujących zarówno dzieci 6-letnie, jak i dzieci innych grup wiekowych 22
6 Nauczyciele zatrudnieni w szkołach przy przedstawicielstwach Rzeczypospolitej Polskiej za granicą 26
7 Nauczyciele pałaców młodzieży, planetariów i obserwatoriów astronomicznych, młodzieżowych domów kultury i innych placówek wychowania pozaszkolnego, prowadzący zajęcia systemem innym niż pracownianym, oraz nauczyciele instruktorzy wojewódzkich ośrodków politechnicznych nie prowadzący zajęć wyłącznie z uczniami 25
8 wychowawcy-opiekunowie (opiekunki) dzieci do lat trzech zatrudnieni w domach dziecka 33
2.
Przez zajęcia dydaktyczne, wychowawcze lub opiekuńcze, prowadzone bezpośrednio z dziećmi przez nauczycieli wymienionych w ust. 1 pod lp. 1 należy rozumieć zajęcia grupowe i indywidualne, wynikające z realizacji zadań diagnostycznych, doradczych, terapeutycznych i korekcyjnych. Nauczyciele ci obowiązani są ponadto do realizacji zadań określonych dla nich w odrębnych przepisach.
3. 2
Tygodniowy, obowiązkowy wymiar godzin zajęć nauczycieli-instruktorów Centralnego Ośrodka Metodycznego Poradnictwa Wychowawczo-Zawodowego, nauczycieli-bibliotekarzy bibliotek pedagogicznych oraz nauczycieli zatrudnionych w wojewódzkich ośrodkach metodycznych, nauczycieli pedagogów i psychologów zatrudnionych w ośrodkach adopcyjno-opiekuńczych wynosi 35 godzin tygodniowo.
§  2.
1.
Obowiązkowy wymiar godzin zajęć dydaktycznych nauczycieli zatrudnionych w pełnym wymiarze godzin w szkołach zaocznych wynosi rocznie:
1)
w zaocznych studiach nauczycielskich, zaocznych studiach nauczania początkowego i studiach wychowania przedszkolnego - 540 godzin,
2)
w pozostałych szkołach zaocznych - 648 godzin.
2.
Obowiązkowy wymiar godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych, określony w ust. 1 i w § 1 obowiązuje od dnia 1 września 1983 r. Do tego czasu obowiązuje wymiar godzin zajęć określony w przepisach dotychczasowych.
§  3. 3
 
1.
Do obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych nauczycieli zatrudnionych w szkołach zaocznych zalicza się:
1)
godziny lekcji, ćwiczeń i zajęć praktycznych,
2)
faktycznie zrealizowane godziny:
a)
nadzorowania egzaminów pisemnych (z wyjątkiem egzaminów wstępnych i dyplomowych),
b)
przeprowadzania egzaminów ustnych (z wyjątkiem wstępnych i dyplomowych) w wymiarze ustalonym przez dyrektora szkoły,
c)
poprawiania i oceniania pisemnych prac kontrolnych i egazaminacyjnych (z wyjątkiem egzaminów wstępnych, dyplomowych i dojrzałości), licząc poprawienie 3 prac za 1 godzinę zajęć,
d)
godziny sprawdzania zeszytów-przewodników Radiowo-Telewizyjnej Szkoły Średniej i Telewizyjnego Technikum Rolniczego, licząc sprawdzenie 4 zeszytów-przewodników za 1 godzinę zajęć; zaliczenie do obowiązującej normy zajęć dydaktycznych z tego tytułu może nastąpić tylko jeden raz w semestrze,
e)
innych zajęć pedagogicznych realizowanych przez pełnozatrudnionego nauczyciela z uczniami w formach przez niego obranych i udokumentowanych w wymiarze nie przekraczającym 50 godzin rocznie; dla nauczycieli niepełnozatrudnionych wymiar tych zajęć ulega stosownemu zmniejszeniu.
2.
Każdą godzinę lekcji, ćwiczeń i zajęć praktycznych, przeprowadzania egzaminów ustnych i nadzorowania egzaminów pisemnych oraz zajęć wymienionych w ust. 1 pkt 2 lit. e), faktycznie realizowanych w niedziele i święta - liczy się za 2 godziny zajęć.
3.
Do celów obliczania obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych przez godzinę zajęć lekcyjnych, ćwiczeń i konsultacji należy rozumieć jednostkę 45 minut, przez godzinę zajęć praktycznych - jednostkę 55 minut, a przez godzinę pozostałych zajęć - 60 minut.
4.
Rozliczenie nauczyciela szkoły zaocznej, zatrudnionego w pełnym wymiarze godzin zajęć dydaktycznych, następuje w każdym semestrze. W okresie semestru nauczyciel obowiązany jest zrealizować połowę rocznego wymiaru godzin zajęć; za podstawę rozliczenia przyjmuje się, według zapisów w dzienniku lekcyjnym, odbyte godziny zajęć, godziny usprawiedliwionej nieobecności w pracy i godziny usprawiedliwionego nieodbycia zajęć, liczone narastająco aż do uzyskania połowy rocznego wymiaru zajęć nauczyciela. Odbyte godziny zajęć wymienionych w ust. 1 oraz godziny zajęć wynikające z planu nauczania, lecz nie zrealizowane z powodu usprawiedliwionego nieodbycia zajęć, przekraczające połowę rocznego wymiaru, są godzinami ponadwymiarowymi.
§  4.
1.
Obowiązkowy wymiar godzin zajęć dydaktycznych nauczyciela zatrudnionego w pełnym wymiarze, prowadzącego zajęcia z przedmiotów o różnym wymiarze godzin, ustala się według przedmiotu, dla którego wymiar jest korzystniejszy - jeżeli nauczyciel naucza tego przedmiotu co najmniej w połowie obowiązkowego wymiaru.
2.
Obowiązkowy pełny wymiar godzin zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych nauczycieli zobowiązanych do pracy w innej szkole w celu uzupełnienia obowiązkowego wymiaru zajęć dydaktycznych, ustala się według zasad określonych w ust. 1.
3. 4
Do obowiązkowego wymiaru godzin zajęć nauczyciela wlicza się również godziny nadzorowania i przeprowadzania egzaminów dojrzałości i egzaminów eksternistycznych, a także godziny sprawdzania i oceniania prac pisemnych z egzaminów eksternistycznych.
4. 5
Sprawdzenie i ocenienie 3 prac pisemnych z egzaminu eksternistycznego liczy się za 1 godzinę zajęć.
5. 6
Zasady określone w ust. 3 stosuje się odpowiednio do dyrektorów szkół i innych nauczycieli pełniących funkcje kierownicze, jeżeli czynności związane z nadzorowaniem pisemnych egzaminów dojrzałości i przeprowadzaniem egzaminów ustnych przekraczają obowiązujące ich pensum zajęć.
§  5.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 września 1982 r.
1 § 1 ust. 1:

- zmieniony przez § 1 pkt 1 lit. a) rozporządzenia z dnia 10 października 1990 r. (Dz.U.90.72.427) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 września 1990 r.

- zmieniony przez § 1 pkt 1 lit. a) rozporządzenia z dnia 10 stycznia 1995 r. (Dz.U.95.21.115) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 6 marca 1995 r.

2 § 1 ust. 3:

- zmieniony przez § 1 pkt 1 lit. b) rozporządzenia z dnia 10 października 1990 r. (Dz.U.90.72.427) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 września 1990 r.

- zmieniony przez § 1 pkt 1 lit. b) rozporządzenia z dnia 10 stycznia 1995 r. (Dz.U.95.21.115) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 6 marca 1995 r.

3 § 3 zmieniony przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 10 października 1990 r. (Dz.U.90.72.427) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 września 1990 r.
4 § 4 ust. 3 zmieniony przez § 1 pkt 3 lit. a) rozporządzenia z dnia 10 października 1990 r. (Dz.U.90.72.427) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 września 1990 r.
5 § 4 ust. 4 dodany przez § 1 pkt 3 lit. b) rozporządzenia z dnia 10 października 1990 r. (Dz.U.90.72.427) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 września 1990 r.
6 § 4 ust. 5 dodany przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 10 stycznia 1995 r. (Dz.U.95.21.115) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 6 marca 1995 r.

Zmiany w prawie

Wolna Wigilia po raz pierwszy i nowe obowiązki dla firm, które wejdą… w Wigilię

W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.

Grażyna J. Leśniak 23.12.2025
Centralna e-Rejestracja: Start systemu od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.

Inga Stawicka 22.12.2025
Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1982.29.207

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Obowiązkowy wymiar godzin zajęć niektórych nauczycieli oraz zasady zaliczania do wymiaru godzin poszczególnych zajęć w kształceniu zaocznym.
Data aktu: 15/09/1982
Data ogłoszenia: 28/09/1982
Data wejścia w życie: 01/09/1982, 28/09/1982