Zm.: uchwała w sprawie zasad wynagradzania pracowników administracyjnych i obsługi zatrudnionych w instytucjach i placówkach upowszechniania kultury.

UCHWAŁA Nr 52
RADY MINISTRÓW
z dnia 22 marca 1989 r.
zmieniająca uchwałę w sprawie zasad wynagradzania pracowników administracyjnych i obsługi zatrudnionych w instytucjach i placówkach upowszechniania kultury.

Na podstawie art. 79 Kodeksu pracy (Dz. U. z 1974 r. Nr 24, poz. 141, z 1975 r. Nr 16, poz. 91, z 1981 r. Nr 6, poz. 23, z 1982 r. Nr 31, poz. 214, z 1985 r. Nr 20, poz. 85 i Nr 35, poz. 162, z 1986 r. Nr 42, poz. 201, z 1987 r. Nr 21, poz. 124 oraz z 1988 r. Nr 20, poz. 134) Rada Ministrów uchwala, co następuje:
§  1.
W uchwale nr 159 Rady Ministrów z dnia 14 października 1985 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników administracyjnych i obsługi zatrudnionych w instytucjach i placówkach upowszechniania kultury (Monitor Polski Nr 36, poz. 241, z 1986 r. Nr 29, poz. 209 i Nr 33, poz. 242, z 1987 r. Nr 33, poz. 280 oraz z 1988 r. Nr 20, poz. 177 i Nr 29, poz. 256) wprowadza się następujące zmiany:
1)
w § 1 ust. 2 otrzymuje brzmienie:

"2. Przepisów uchwały nie stosuje się do:

1) pracowników transportu samochodowego, z wyjątkiem § 2 ust. 1, § 6-8 i 15,

2) pracowników straży przemysłowej, z wyjątkiem § 6-8 i 15,

3) pracowników hal maszyn, z wyjątkiem § 3, 7, 8 i 15,

4) funkcjonariuszy pożarnictwa, z wyjątkiem § 8 i 15.";

2)
§ 2 otrzymuje brzmienie:

"§ 2. 1. Minister Kultury i Sztuki, w porozumieniu z Ministrem Pracy i Polityki Socjalnej, ustali dla pracowników:

1) tabelę miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego w wysokości do 78.000 zł, zgodnie z przepisami w sprawie zasad wartościowania pracy w sferze budżetowej,

2) tabelę procentowych stawek dodatku funkcyjnego w wysokości do 135% najniższego wynagrodzenia pracowników uspołecznionych zakładów pracy, obowiązującego w danym roku, określonego przez Radę Ministrów na podstawie Kodeksu pracy,

3) tabelę zaszeregowania stanowisk pracy oraz zasady stosowania tej tabeli.

2. Minister Kultury i Sztuki, w porozumieniu z Ministrem Pracy i Polityki Socjalnej, może:

1) dokonywać zmian w tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego odpowiednio do wzrostu wartości jednego punktu, ustalonego zgodnie z przepisami w sprawie zasad wartościowania pracy w sferze budżetowej, oraz uzupełniać tabelę zaszeregowania stanowisk pracy,

2) wprowadzić dodatek w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników zatrudnionych w Bibliotece Narodowej, Bibliotece Śląskiej, Państwowych Zbiorach Sztuki na Wawelu i Muzeum Narodowym w Warszawie.";

3)
§ 5 otrzymuje brzmienie:

"§ 5. Pracownik, który złożył egzamin państwowy z języka obcego, zatrudniony na stanowisku, na którym jest niezbędne stałe posługiwanie się językiem obcym, ma prawo do dodatku za znajomość języków obcych w wysokości:

1) do 10% najniższego wynagrodzenia pracowników uspołecznionych zakładów pracy, obowiązującego w danym roku, określonego przez Radę Ministrów na podstawie Kodeksu pracy - za znajomość pierwszego języka obcego,

2) do 15% podstawy określonej w pkt 1 - za znajomość każdego następnego języka obcego

- na zasadach ustalonych przez Ministra Kultury i Sztuki w porozumieniu z Ministrem Pracy i Polityki Socjalnej.";

4)
§ 8 otrzymuje brzmienie:

"§ 8. 1. Pracownikom w związku z przejściem na emeryturę lub rentę inwalidzką, przysługuje jednorazowa odprawa:

1) po 10 latach pracy - w wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia,

2) po 15 latach pracy - w wysokości dwumiesięcznego wynagrodzenia,

3) po 20 latach pracy - w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia

- obliczonego jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy.

2. Okresy pracy, o których mowa w ust. 1, oblicza się na zasadach przyjętych do obliczania okresów zatrudnienia uprawniających do dodatku za wysługę lat.";

5)
w § 3 w ust. 2 i w § 6 w ust. 2 wyrazy "Ministrem Pracy, Płac i Spraw Socjalnych" zastępuje się wyrazami "Ministrem Pracy i Polityki Socjalnej".
§  2.
Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 stycznia 1989 r.

Zmiany w prawie

Nowe podstawy programowe dla kilku zawodów szkolnictwa branżowego

Od września zmienią się podstawy programowe kształcenia w zawodach: elektromechanik pojazdów samochodowych oraz technik pojazdów samochodowych, operator obrabiarek skrawających i technik weterynarii. Określona też została podstawa programowa kształcenia w nowym zawodzie technik elektromobilności.

Agnieszka Matłacz 08.07.2024
Kary za wykroczenia i przestępstwa skarbowe rosną od lipca po raz drugi w tym roku

41 mln 281 tys. 920 złotych może od lipca wynieść maksymalna kara za przestępstwo skarbowe. Najniższa grzywna za wykroczenie wynosi natomiast 430 złotych. Wzrost kar ma związek z podwyższeniem wysokości minimalnego wynagrodzenia. Od lipca 2024 roku wynosi ono 4300 złotych.

Krzysztof Koślicki 01.07.2024
Przepisy o głosowaniu korespondencyjnym bez poprawek Senatu

W środę Senat nie zgłosił poprawek do noweli kodeksu wyborczego, która umożliwia głosowanie korespondencyjne wszystkim obywatelom zarówno w kraju, jak i za granicą. 54 senatorów było za, a 30 przeciw. Ustawa trafi teraz do prezydenta. Poprzedniego dnia takie rozwiązanie rekomendowały jednomyślnie senackie komisje Praw Człowieka i Praworządności, Samorządu Terytorialnego i Administracji Państwowej oraz Komisja Ustawodawcza.

Grażyna J. Leśniak 26.06.2024
Rząd zmienia przepisy o układach zbiorowych pracy

Katalog spraw regulowanych w układzie zbiorowym pracy będzie otwarty i będzie mógł obejmować sprawy dotyczące w szczególności wymiaru i norm czasu pracy, systemów i rozkładów czasu pracy, pracy w godzinach nadliczbowych, wymiaru urlopu wypoczynkowego, warunków wynagradzania czy organizacji pracy. Do uzgodnień międzyresortowych trafił dziś projekt zupełnie nowej ustawy o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych. Jego autorzy zakładają, że nowe przepisy zaczną obowiązywać od 1 stycznia 2025 roku.

Grażyna J. Leśniak 25.06.2024
Nowe zasady przeprowadzania kontroli w pomocy społecznej

Dziś (piątek, 21 czerwca) weszły w życie nowe przepisy dotyczące przeprowadzania kontroli w pomocy społecznej. Dotyczą m.in. rozszerzenia nadzoru nad realizacją zaleceń pokontrolnych i objęcia procedurą kontrolną mieszkań treningowych i wspomaganych.

Robert Horbaczewski 21.06.2024
Nowelizacja kodeksu pracy o substancjach reprotoksycznych wejdzie w życie pod koniec czerwca

W dniu 14 czerwca opublikowana została nowelizacja kodeksu pracy dotycząca ochrony pracowników przed substancjami reprotoksycznymi, które są szkodliwe m.in. dla płodności i funkcji seksualnych. Chodzi o dodanie czynników reprotoksycznych do obecnie obwiązujących regulacji dotyczących czynników rakotwórczych i mutagenów.

Grażyna J. Leśniak 17.06.2024