Rozporządzenie 1323/2008 WE,Euratom dostosowujące ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. wynagrodzenia i emerytury urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich, a także współczynniki korygujące stosowane w odniesieniu do wynagrodzeń i emerytur

ROZPORZĄDZENIE RADY (WE, EURATOM) NR 1323/2008
z dnia 18 grudnia 2008 r.
dostosowujące ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. wynagrodzenia i emerytury urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich, a także współczynniki korygujące stosowane w odniesieniu do wynagrodzeń i emerytur

RADA UNII EUROPEJSKIEJ,

uwzględniając Traktat ustanawiający Wspólnotę Europejską,

uwzględniając Protokół w sprawie przywilejów i immunitetów Wspólnot Europejskich, w szczególności jego art. 13,

uwzględniając Regulamin pracowniczy urzędników i warunki zatrudnienia innych pracowników Wspólnot Europejskich, określone w rozporządzeniu (EWG, Euratom, EWWiS) nr 259/68(1), w szczególności art. 63, 64, 65 i 82 oraz załączniki VII, XI i XIII wyżej wymienionego regulaminu, a także art. 20 akapit pierwszy, art. 64 i 92 warunków zatrudnienia innych pracowników,

uwzględniając wniosek Komisji,

a także mając na uwadze, co następuje:

w celu zapewnienia, by siła nabywcza uposażeń urzędników i innych pracowników Wspólnoty zmieniała się równolegle z siłą nabywczą uposażeń urzędników krajowych w państwach członkowskich, należy dokonać dostosowania wysokości wynagrodzeń i emerytur urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich w ramach corocznego przeglądu za rok 2008,

PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE:

Artykuł  1

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. w art. 63 akapit drugi regulaminu pracowniczego datę "1 lipca 2007 r." zastępuje się datą "1 lipca 2008 r.".

Artykuł  2

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. tabelę miesięcznych uposażeń podstawowych zawartą w art. 66 regulaminu pracowniczego, mającą zastosowanie do obliczania wynagrodzeń i emerytur, zastępuje się poniższą tabelą:

1.7.2008

STOPIEŃ

GRUPA ZASZEREGOWANIA

1

2

3

4

5

16

16.299,08

16.983,99

17.697,68

15

14.405,66

15.011,01

15.641,79

16.076,97

16.299,08

14

12.732,20

13.267,22

13.824,73

14.209,36

14.405,66

13

11.253,14

11.726,01

12.218,75

12.558,70

12.732,20

12

9.945,89

10.363,83

10.799,33

11.099,79

11.253,14

11

8.790,51

9.159,90

9.544,81

9.810,36

9.945,89

10

7.769,34

8.095,82

8.436,01

8.670,72

8.790,51

9

6.866,80

7.155,35

7.456,03

7.663,46

7.769,34

8

6.069,10

6.324,13

6.589,88

6.773,22

6.866,80

7

5.364,07

5.589,48

5.824,35

5.986,40

6.069,10

6

4.740,94

4.940,16

5.147,76

5.290,97

5.364,07

5

4.190,20

4.366,28

4.549,76

4.676,34

4.740,94

4

3.703,44

3.859,06

4.021,22

4.133,10

4.190,20

3

3.273,22

3.410,76

3.554,09

3.652,97

3.703,44

2

2.892,98

3.014,55

3.141,22

3.228,61

3.273,22

1

2.556,91

2.664,35

2.776,31

2.853,56

2.892,98

Artykuł  3

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. współczynniki korygujące mające zastosowanie, na mocy art. 64 regulaminu pracowniczego, do wynagrodzeń urzędników i innych pracowników określone są w kolumnie 2 poniższej tabeli.

Ze skutkiem od dnia 1 stycznia 2009 r. współczynniki korygujące mające zastosowanie, na mocy art. 17 ust. 3 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, do transferów dokonywanych przez urzędników i innych pracowników określone są w kolumnie 3 poniższej tabeli.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. współczynniki korygujące mające zastosowanie do emerytur na mocy art. 20 ust. 1 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego określone są w kolumnie 4 poniższej tabeli.

Ze skutkiem od dnia 16 maja 2008 r. współczynniki korygujące mające zastosowanie do wynagrodzeń urzędników i innych pracowników na mocy art. 64 regulaminu pracowniczego określone są w kolumnie 5 poniższej tabeli.

Ze skutkiem od dnia 1 maja 2008 r. współczynniki korygujące mające zastosowanie do wynagrodzeń urzędników i innych pracowników na mocy art. 64 regulaminu pracowniczego określone są w kolumnie 6 poniższej tabeli.

Ze skutkiem od dnia 16 maja 2008 r. współczynniki korygujące mające zastosowanie do emerytur na mocy art. 20 ust. 1 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego określone są w kolumnie 7 poniższej tabeli.

Państwo/miejscowość

Wynagrodzenie 1.7.2008

Transfer 1.1.2009

Emerytura 1.7.2008

Wynagrodzenie 16.5.2008

Wynagrodzenie 1.5.2008

Emerytura 16.5.2008

1

2

3

4

5

6

7

Bułgaria

62,5

100,0

70,5

Republika Czeska

98,1

91,1

100,0

Dania

139,4

136,4

136,4

Niemcy

98,9

99,4

100,0

Bonn

98,0

Karlsruhe

96,4

Monachium

105,3

Estonia

81,9

100,0

85,0

Grecja

95,0

94,9

100,0

Hiszpania

101,6

96,0

100,0

Francja

115,5

106,3

106,3

Irlandia

121,9

118,5

118,5

Włochy

111,5

107,6

107,6

Varese

98,6

Cypr

89,2

91,9

100,0

Łotwa

79,8

100,0

85,1

Litwa

71,9

100,0

76,3

Węgry

94,0

81,6

100,0

Malta

85,0

86,7

100,0

Niderlandy

109,1

101,5

101,5

Austria

107,8

106,9

106,9

Polska

84,6

100,0

93,8

Portugalia

91,7

91,0

100,0

Rumunia

66,9

100,0

75,2

Słowenia

86,0

100,0

90,2

Słowacja

87,3

81,9

100,0

Finlandia

119,8

116,2

116,2

Szwecja

115,3

111,5

111,5

Zjednoczone Królestwo

105,4

125,6

105,4

Culham

100,9

Artykuł  4

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. kwotę dodatku z tytułu urlopu rodzicielskiego, o którym mowa w art. 42a akapit drugi i trzeci regulaminu pracowniczego, ustala się na 878,32 EUR, a w przypadku rodziców samotnie wychowujących dziecko - 1.171,09 EUR.

Artykuł  5

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. podstawową kwotę dodatku na gospodarstwo domowe, o którym mowa w art. 1 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, ustala się na 164,27 EUR.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. kwotę dodatku na dziecko pozostające na utrzymaniu, o którym mowa w art. 2 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, ustala się na 358,96 EUR.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. kwotę dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 3 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, ustala się na 243,55 EUR.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. kwotę dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 3 ust. 2 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, ustala się na 87,69 EUR.

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. minimalną kwotę dodatku zagranicznego, o którym mowa w art. 69 regulaminu pracowniczego i w art. 4 ust. 1 akapit drugi załącznika VII do wspomnianego regulaminu, ustala się na 486,88 EUR.

Artykuł  6

Ze skutkiem od dnia 1 stycznia 2009 r. dodatek za przejechane kilometry, o którym mowa w art. 8 ust. 2 akapit drugi załącznika VII do regulaminu pracowniczego, dostosowuje się w następujący sposób:

0 EUR/kilometr za odcinek od 0 do 200 km

0,3651 EUR/kilometr za odcinek od 201 do 1.000 km

0,6085 EUR/kilometr za odcinek od 1.001 do 2.000 km

0,3651 EUR/kilometr za odcinek od 2.001 do 3.000 km

0,1216 EUR/kilometr za odcinek od 3.001 do 4.000 km

0,0586 EUR/kilometr za odcinek od 4.001 do 10.000 km

0 EUR/kilometr za odcinek dłuższy niż 10.000 km.

Do dodatku za przebyte kilometry dodaje się poniższą dodatkową zryczałtowaną kwotę:

– 182,54 EUR, jeżeli odległość koleją między miejscem zatrudnienia a miejscem pochodzenia zawiera się w przedziale 725-1.450 km,

– 365,04 EUR, jeżeli odległość koleją między miejscem zatrudnienia a miejscem pochodzenia jest równa lub większa niż 1.450 km.

Artykuł  7

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. kwotę dziennej diety służbowej, o której mowa w art. 10 ust. 1 załącznika VII do regulaminu pracowniczego, ustala się na:

– 37,73 EUR dla urzędnika mającego prawo do dodatku na gospodarstwo domowe,

– 30,42 EUR dla urzędnika niemającego prawa do dodatku na gospodarstwo domowe.

Artykuł  8

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. dolną granicę dodatku na zagospodarowanie, o którym mowa w art. 24 ust. 3 warunków zatrudnienia innych pracowników, ustala się na:

– 1.074,14 EUR dla pracownika uprawnionego do dodatku na gospodarstwo domowe,

– 638,68 EUR dla pracownika niemającego prawa do dodatku na gospodarstwo domowe.

Artykuł  9

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. dolną granicę zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 28a ust. 3 akapit drugi warunków zatrudnienia innych pracowników, ustala się na 1.288,19 EUR, górną granicę na 2576,39 EUR, a standardową kwotę zasiłku na 1.171,09 EUR.

Artykuł  10

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. tabelę miesięcznych uposażeń podstawowych, o której mowa w art. 63 warunków zatrudnienia innych pracowników, zastępuje się poniższą tabelą:

1.7.2008

STOPIEŃ

KATEGORIA

GRUPA

1

2

3

4

A

I

6.565,32

7.378,56

8.191,80

9.005,04

II

4.765,00

5.229,31

5.693,62

6.157,93

III

4.004,25

4.182,62

4.360,99

4.539,36

B

IV

3.846,60

4.223,18

4.599,76

4.976,34

V

3.021,43

3.220,60

3.419,77

3.618,94

C

VI

2.873,61

3.042,79

3.211,97

3.381,15

VII

2.571,98

2.659,49

2.747,00

2.834,51

D

VIII

2.324,67

2.461,59

2.598,51

2.735,43

IX

2.238,75

2.269,94

2.301,13

2.332,32

Artykuł  11

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. tabelę miesięcznych uposażeń podstawowych, o której mowa w art. 93 warunków zatrudnienia innych pracowników, zastępuje się poniższą tabelą:

GRUPA FUNKCJI

1.7.2008

STOPIEŃ

GRUPA ZASZEREGOWANIA

1

2

3

4

5

6

7

IV

18

5.618,70

5.735,55

5.854,82

5.976,58

6.100,87

6.227,74

6.357,25

17

4.965,96

5.069,23

5.174,64

5.282,26

5.392,10

5.504,24

5.618,70

16

4.389,04

4.480,31

4.573,49

4.668,59

4.765,68

4.864,79

4.965,96

15

3.879,15

3.959,82

4.042,17

4.126,23

4.212,03

4.299,63

4.389,04

14

3.428,49

3.499,79

3.572,57

3.646,87

3.722,70

3.800,12

3.879,15

13

3.030,19

3.093,21

3.157,53

3.223,19

3.290,22

3.358,65

3.428,49

III

12

3.879,08

3.959,75

4.042,09

4.126,14

4.211,95

4.299,53

4.388,94

11

3.428,46

3.499,75

3.572,53

3.646,82

3.722,65

3.800,06

3.879,08

10

3.030,18

3.093,19

3.157,51

3.223,17

3.290,20

3.358,62

3.428,46

9

2.678,17

2.733,86

2.790,71

2.848,74

2.907,98

2.968,45

3.030,18

8

2.367,05

2.416,27

2.466,52

2.517,81

2.570,17

2.623,61

2.678,17

II

7

2.678,11

2.733,81

2.790,67

2.848,71

2.907,97

2.968,45

3.030,19

6

2.366,93

2.416,16

2.466,42

2.517,72

2.570,08

2.623,54

2.678,11

5

2.091,91

2.135,42

2.179,84

2.225,18

2.271,46

2.318,70

2.366,93

4

1.848,85

1.887,30

1.926,56

1.966,63

2.007,53

2.049,29

2.091,91

I

3

2.277,64

2.324,91

2.373,16

2.422,41

2.472,69

2.524,01

2.576,39

2

2.013,53

2.055,32

2.097,98

2.141,52

2.185,96

2.231,33

2.277,64

1

1.780,05

1.816,99

1.854,70

1.893,20

1.932,49

1.972,59

2.013,53

Artykuł  12

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. dolną granicę dodatku na zagospodarowanie, o którym mowa w art. 94 warunków zatrudnienia innych pracowników, ustala się na:

– 807,93 EUR dla pracownika uprawnionego do dodatku na gospodarstwo domowe,

– 479,00 EUR dla pracownika niemającego prawa do dodatku na gospodarstwo domowe.

Artykuł  13

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. dolną granicę zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 96 ust. 3 akapit drugi warunków zatrudnienia innych pracowników, określa się w wysokości 966,15 EUR, górną granicę w wysokości 1.932,29 EUR, a standardową kwotę zasiłku w wysokości 878,32 EUR.

Artykuł  14

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. dodatki za pracę zmianową, przewidziane w art. 1 ust. 1 akapit pierwszy rozporządzenia (EWWiS, EWG, Euratom) nr 300/76(2), ustala się na 368,17 EUR, 555,70 EUR, 607,58 EUR i 828,33 EUR.

Artykuł  15

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. w odniesieniu do kwot, o których mowa w art. 4 rozporządzenia (EWG, Euratom, EWWiS) nr 260/68(3), stosuje się współczynnik w wysokości 5,314614.

Artykuł  16

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. tabelę zamieszczoną w art. 8 ust. 2 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego zastępuje się poniższą tabelą:

1.7.2008

STOPIEŃ

GRUPA ZASZEREGOWANIA

1

2

3

4

5

6

7

8

16

16.299,08

16.983,99

17.697,68

17.697,68

17.697,68

17.697,68

15

14.405,66

15.011,01

15.641,79

16.076,97

16.299,08

16.983,99

14

12.732,20

13.267,22

13.824,73

14.209,36

14.405,66

15.011,01

15.641,79

16.299,08

13

11.253,14

11.726,01

12.218,75

12.558,70

12.732,20

12

9.945,89

10.363,83

10.799,33

11.099,79

11.253,14

11.726,01

12.218,75

12.732,20

11

8.790,51

9.159,90

9.544,81

9.810,36

9.945,89

10.363,83

10.799,33

11.253,14

10

7.769,34

8.095,82

8.436,01

8.670,72

8.790,51

9.159,90

9.544,81

9.945,89

9

6.866,80

7.155,35

7.456,03

7.663,46

7.769,34

8

6.069,10

6.324,13

6.589,88

6.773,22

6.866,80

7.155,35

7.456,03

7.769,34

7

5.364,07

5.589,48

5.824,35

5.986,40

6.069,10

6.324,13

6.589,88

6.866,80

6

4.740,94

4.940,16

5.147,76

5.290,97

5.364,07

5.589,48

5.824,35

6.069,10

5

4.190,20

4.366,28

4.549,76

4.676,34

4.740,94

4.940,16

5.147,76

5.364,07

4

3.703,44

3.859,06

4.021,22

4.133,10

4.190,20

4.366,28

4.549,76

4.740,94

3

3.273,22

3.410,76

3.554,09

3.652,97

3.703,44

3.859,06

4.021,22

4.190,20

2

2.892,98

3.014,55

3.141,22

3.228,61

3.273,22

3.410,76

3.554,09

3.703,44

1

2.556,91

2.664,35

2.776,31

2.853,56

2.892,98

Artykuł  17

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. kwoty dodatku na dziecko pozostające na utrzymaniu, o którym mowa w art. 14 akapit pierwszy załącznika XIII do regulaminu pracowniczego, ustala się w następujący sposób:

1.7.08-31.12.08.344,55

Artykuł  18

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. kwoty dodatku edukacyjnego, o którym mowa w art. 15 akapit pierwszy załącznika XIII do regulaminu pracowniczego, ustala się w następujący sposób:

1.7.08-31.8.08 70,14

Artykuł  19

Ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. na potrzeby stosowania art. 18 ust. 1 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego, kwotę stałego dodatku wymienioną w byłym art. 4a załącznika VII do regulaminu pracowniczego obowiązującego przed dniem 1 maja 2004 r. ustala się na:

– 127,01 EUR/miesiąc dla urzędników należących do grupy zaszeregowania C4 lub C5,

– 194,73 EUR/miesiąc dla urzędników należących do grupy zaszeregowania C1, C2 lub C3.

Artykuł  20

Niniejsze rozporządzenie wchodzi w życie następnego dnia po jego opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.

Niniejsze rozporządzenie wiąże w całości i jest bezpośrednio stosowane we wszystkich państwach członkowskich.

Sporządzono w Brukseli dnia 18 grudnia 2008 r.

W imieniu Rady
M. BARNIER
Przewodniczący

______

(1) Dz.U. L 56 z 4.3.1968, s. 1.

(2)Rozporządzenie Rady (EWWiS, EWG, Euratom) nr 300/76 z dnia 9 lutego 1976 r. określające kategorie urzędników uprawnionych do pobierania dodatków za pracę zmianową oraz stawki i warunki ich przyznawania (Dz.U. L 38 z 13.2.1976, s. 1).

(3)Rozporządzenie Rady (EWG, Euratom, EWWiS) nr 260/68 z dnia 29 lutego 1968 r. ustanawiające warunki i procedurę stosowania podatku na rzecz Wspólnot Europejskich (Dz.U. L 56 z 4.3.1968, s. 8).

Zmiany w prawie

Renta wdowia będzie dużo kosztować

Współmałżonek zmarłej osoby będzie mógł pobierać równocześnie rentę rodzinną i inne świadczenie emerytalno-rentowe w wybranym przez siebie wariancie – tzw. rentę wdowią. Nie będzie już musiał, jak obecnie, decydować się na wybór tylko jednego świadczenia. Nowe przepisy miałyby wejść w życie od początku 2025 roku. Koszt wprowadzenia renty wdowiej dla państwa wyniesie tylko na początku ok. 4 mld zł rocznie.

Beata Dązbłaż 23.07.2024
Przedłużenie ważności rozporządzenia o warunkach zabudowy z podpisem prezydenta

Podczas ostatniego posiedzenia Senat nie wniósł poprawek do noweli ustawy o dostępności wydłużającej o dwa lata ważność rozporządzenia w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie. Ma ono wygasnąć 20 września br. Brak rozporządzenia sparaliżowałby realizację inwestycji. W piątek prezydent podpisał ustawę.

Renata Krupa-Dąbrowska 19.07.2024
Nieczytelna preskrypcja? Farmaceuta sam zadecyduje o dawkowaniu leku

Jeśli na recepcie w ogóle nie wypisano dawkowania leku albo jest ono niemożliwe do rozczytania, farmaceuta sam będzie mógł zadecydować, jaka dawka będzie odpowiednia dla pacjenta. Będzie mógł wydać też pacjentowi maksymalnie cztery opakowania leku, a nie jak do tej pory dwa. Te zasady nie będą jednak dotyczyły leków zawierających substancje psychotropowe lub środki odurzające.

Inga Stawicka 19.07.2024
Nowe podstawy programowe dla kilku zawodów szkolnictwa branżowego

Od września zmienią się podstawy programowe kształcenia w zawodach: elektromechanik pojazdów samochodowych oraz technik pojazdów samochodowych, operator obrabiarek skrawających i technik weterynarii. Określona też została podstawa programowa kształcenia w nowym zawodzie technik elektromobilności.

Agnieszka Matłacz 08.07.2024
Kary za wykroczenia i przestępstwa skarbowe rosną od lipca po raz drugi w tym roku

41 mln 281 tys. 920 złotych może od lipca wynieść maksymalna kara za przestępstwo skarbowe. Najniższa grzywna za wykroczenie wynosi natomiast 430 złotych. Wzrost kar ma związek z podwyższeniem wysokości minimalnego wynagrodzenia. Od lipca 2024 roku wynosi ono 4300 złotych.

Krzysztof Koślicki 01.07.2024
Przepisy o głosowaniu korespondencyjnym bez poprawek Senatu

W środę Senat nie zgłosił poprawek do noweli kodeksu wyborczego, która umożliwia głosowanie korespondencyjne wszystkim obywatelom zarówno w kraju, jak i za granicą. 54 senatorów było za, a 30 przeciw. Ustawa trafi teraz do prezydenta. Poprzedniego dnia takie rozwiązanie rekomendowały jednomyślnie senackie komisje Praw Człowieka i Praworządności, Samorządu Terytorialnego i Administracji Państwowej oraz Komisja Ustawodawcza.

Grażyna J. Leśniak 26.06.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.UE.L.2008.345.10

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Rozporządzenie 1323/2008 WE,Euratom dostosowujące ze skutkiem od dnia 1 lipca 2008 r. wynagrodzenia i emerytury urzędników i innych pracowników Wspólnot Europejskich, a także współczynniki korygujące stosowane w odniesieniu do wynagrodzeń i emerytur
Data aktu: 18/12/2008
Data ogłoszenia: 23/12/2008
Data wejścia w życie: 24/12/2008, 01/07/2008