Przepisy ogólne
Wykonywanie i odbywanie kary dyscyplinarnej aresztu izolacyjnego
Wykonywanie i odbywanie kary dyscyplinarnej aresztu koszarowego oraz zakazu opuszczania wyznaczonego miejsca przebywania
- przełożony dyscyplinarny, który zarządził wykonanie kary dyscyplinarnej aresztu koszarowego lub zakazu opuszczania wyznaczonego miejsca przebywania, może, do czasu ustania przeszkody, zmienić określony w zarządzeniu termin, sposób i miejsce ich wykonywania i odbywania.
Wykonywanie innych kar dyscyplinarnych oraz środków dyscyplinarnych
Przepis końcowy
....................
(pieczęć nagłówkowa)
................ dnia ..............
....................................
(stopień wojskowy*, imię i nazwisko)
....................................
(stanowisko służbowe zarządzającego
wykonanie kary dyscyplinarnej/ i
środka dyscyplinarnego*)
ZARZĄDZENIE
wykonania kary dyscyplinarnej / i środka dyscyplinarnego*
1. Na podstawie art. 89 ust. 1/ i art. 92* ustawy z dnia 4
września 1997 r. o dyscyplinie wojskowej (Dz. U. z 2002 r.
Nr 42, poz. 370) zarządzam wykonanie kary dyscyplinarnej / i
środka dyscyplinarnego* wymierzonej (zastosowanego)*
orzeczeniem wydanym przez...................................
............................................................
z dnia .......... nr rejestru ............ wobec ...........
syna (córki)* ............, urodzonego(ej)* dnia ...........
w ............., które uprawomocniło się w dniu ............
2. Wykonanie kary dyscyplinarnej zakazu opuszczania
wyznaczonego miejsca przebywania / aresztu koszarowego*
rozpoczyna się z dniem ................
............................................................
(miejsce i sposób odbywania kary)
............................................................
(przełożony lub inny żołnierz kierujący wykonaniem /
kontrolujący wykonanie* kary dyscyplinarnej)
............................................................
3. Ukaranego karą dyscyplinarną wyznaczenia na niższe
stanowisko służbowe zwalnia się z dotychczas zajmowanego
stanowiska służbowego z dniem ....................*
4. Wykonanie środka dyscyplinarnego*...........................
............................................................
rozpoczyna się (następuje)* z dniem .......................;
kontroluje .................................................
5. O wykonaniu kary dyscyplinarnej zakazu opuszczania
wyznaczonego miejsca przebywania / aresztu koszarowego / i
środka dyscyplinarnego* ukarany oraz kierujący wykonaniem/
kontrolujący wykonanie* są obowiązani powiadomić w terminie
trzech dni.
(pieczęć) ................................
(podpis zarządzającego wykonanie
kary dyscyplinarnej/ i środka
dyscyplinarnego*)
______
* Niepotrzebne skreślić.
....................
(pieczęć nagłówkowa)
................ dnia ..............
....................................
(stopień wojskowy*, imię i nazwisko)
....................................
(stanowisko służbowe zarządzającego
wykonanie kary dyscyplinarnej)
ZARZĄDZENIE
wykonania warunkowego zawieszenia wykonania kary dyscyplinarnej
1. Na podstawie art. 36 ustawy z dnia 4 września 1997 r. o
dyscyplinie wojskowej (Dz. U. z 2002 r. Nr 42, poz. 370)
zarządzam wykonanie warunkowego zawieszenia wykonania kary
dyscyplinarnej wymierzonej w orzeczeniu, wydanym przez
..................... z dnia ......... nr rejestru ........
wobec ........... syna (córki)* ........... urodzonego(ej)*
dnia ............. w ............, które uprawomocniło się
w dniu .................
2. Wykonanie kary ........... rozpoczyna się z dniem .........,
............................................................
(miejsce i sposób odbywania, przełożony lub inny żołnierz
kierujący wykonaniem/kontrolujący wykonanie kary
dyscyplinarnej zakazu opuszczania wyznaczonego miejsca
przebywania / aresztu koszarowego*)
............................................................
............................................................
............................................................
3. O wykonaniu kary dyscyplinarnej zakazu opuszczania
wyznaczonego miejsca przebywania / aresztu koszarowego*
ukarany oraz kierujący wykonaniem / kontrolujący wykonanie*
kary jest obowiązany powiadomić w terminie trzech dni.* O
wykonaniu kary pieniężnej organ finansowy uprawniony do
dokonywania potrąceń z uposażenia żołnierza jest obowiązany
powiadomić w terminie siedmiu dni.*
Uzasadnienie
...............................................................
...............................................................
...............................................................
Pouczenie:
Obwinionemu lub jego obrońcy oraz rzecznikowi dyscyplinarnemu
przysługuje prawo wniesienia odwołania od zarządzenia, w
terminie trzech dni od dnia jego doręczenia, do ...............
...............................................................
(stanowisko służbowe wyższego przełożonego dyscyplinarnego)
za pośrednictwem wydającego zarządzenie.
(pieczęć) ................................
(podpis zarządzającego wykonanie
kary dyscyplinarnej)
______
* Niepotrzebne skreślić.
....................
(pieczęć nagłówkowa)
................ dnia ..............
....................................
(stopień wojskowy*, imię i nazwisko)
....................................
(stanowisko służbowe orzekającego
o odroczeniu/przerwaniu* wykonania
kary dyscyplinarnej)
ORZECZENIE
o odroczeniu / przerwaniu* wykonania kary dyscyplinarnej zakazu opuszczania wyznaczonego miejsca przebywania / aresztu koszarowego*
Na podstawie art. 90 ust. 1 ustawy z dnia 4 września 1997 r.
o dyscyplinie wojskowej (Dz. U. z 2002 r. Nr 42, poz. 370)
orzekam odroczenie / przerwanie* wykonania kary dyscyplinarnej,
wymierzonej orzeczeniem / wykonywanej na podstawie zarządzenia*
......... z dnia .......... w stosunku do .....................
syna (córki)* ............. urodzonego(ej) dnia ...............
w ......................... .
Wykonanie kary dyscyplinarnej zakazu opuszczania
wyznaczonego miejsca przebywania/ aresztu koszarowego* odracza
się do dnia .......... /przerywa się na okres od dnia .........
do dnia ...........*.
(pieczęć) ..................................
(podpis orzekającego o odroczeniu/
przerwaniu wykonania kary
dyscyplinarnej)
______
* Niepotrzebne skreślić.
....................
(pieczęć nagłówkowa)
................ dnia ..............
....................................
(stopień wojskowy*, imię i nazwisko)
....................................
(stanowisko służbowe orzekającego
o odroczeniu/rozłożeniu na raty*
wykonania kary pieniężnej)
ORZECZENIE
o odroczeniu w całości / w części* / rozłożeniu na raty* wykonania kary pieniężnej
Na podstawie art. 90 ust. 2 ustawy z dnia 4 września 1997 r.
o dyscyplinie wojskowej (Dz. U. z 2002 r. Nr 42, poz. 370)
orzekam o: a) odroczeniu*, b) rozłożeniu na raty* wykonania
kary pieniężnej .............. stawek(ki)* dziennych(ej)*, tj.
w wysokości .............., wymierzonej orzeczeniem wydanym
przez ........... z dnia ........... nr rejestru .............
wobec ............... syna (córki)*........... urodzonego(ej)*
dnia ........ w ......., które uprawomocniło się w dniu ......,
w następujący sposób:
a) w całości / w części*: ...... stawek(ki)* dziennych(ej)*,
tj. w wysokości* ............ do dnia ...........,
b) na raty w wysokości* ............... płatne co miesiąc,
poczynając od miesiąca ............... .
Organ finansowy uprawniony do dokonywania potrąceń z
uposażenia żołnierza jest obowiązany powiadomić o wykonaniu
odroczonej w całości / w części*/ rozłożonej na raty* kary
pieniężnej, w terminie siedmiu dni.
(pieczęć) ..................................
(podpis orzekającego o odroczeniu/
rozłożeniu na raty* wykonania
kary pieniężnej)
______
* Niepotrzebne skreślić.
KSIĄŻKA EWIDENCJI ŻOŁNIERZY ODBYWAJĄCYCH KARĘ DYSCYPLINARNĄ ARESZTU IZOLACYJNEGO
lewa strona
Lp. | Stopień wojskowy, imię i nazwisko, imię ojca, data i miejsce urodzenia, miejsce pełnienia czynnej służby wojskowej ukaranego karą dyscyplinarną aresztu izolacyjnego | Data i godzina oraz podstawa przyjęcia do aresztu | Data przyjęcia rzeczy do depozytu | Wykaz i opis rzeczy przyjętych do depozytu (podać cechy charakterystyczne rzeczy lub kwotę pieniędzy) oraz czytelny podpis ukaranego karą dyscyplinarną aresztu izolacyjnego | Data zwrotu rzeczy z depozytu | Wykaz rzeczy zwróconych ukaranemu zwalnianemu z aresztu oraz czytelny podpis żołnierza |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
prawa strona
Stanowisko służbowe, stopień wojskowy, imię i nazwisko oraz czytelny podpis żołnierza przyjmującego rzeczy do depozytu i zwracającego je ukaranemu zwalnianemu z aresztu | Data i godzina oraz podstawa zwolnienia z aresztu | Stanowisko służbowe, stopień wojskowy, imię i nazwisko żołnierza przyjmującego do aresztu i zwalniającego z aresztu | Uwagi |
8 | 9 | 10 | 11 |
500 zł zarobi członek obwodowej komisji wyborczej w wyborach Prezydenta RP, 600 zł - zastępca przewodniczącego, a 700 zł przewodniczący komisji wyborczej – wynika z uchwały Państwowej Komisji Wyborczej. Jeżeli odbędzie się ponownie głosowanie, zryczałtowana dieta wyniesie 75 proc. wysokości diety w pierwszej turze. Termin zgłaszania kandydatów na członków obwodowych komisji wyborczych mija 18 kwietnia
Robert Horbaczewski 20.01.20251 stycznia 2025 r. weszły w życie liczne zmiany podatkowe, m.in. nowe definicje budynku i budowli w podatku od nieruchomości, JPK CIT, globalny podatek wyrównawczy, PIT kasowy, zwolnienie z VAT dla małych firm w innych krajach UE. Dla przedsiębiorców oznacza to często nowe obowiązki sprawozdawcze i zmiany w systemach finansowo-księgowych. Firmy muszą też co do zasady przeprowadzić weryfikację nieruchomości pod kątem nowych przepisów.
Monika Pogroszewska 02.01.2025W 2025 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wzrośnie tylko raz. Obniżeniu ulegnie natomiast minimalna podstawa wymiaru składki zdrowotnej płaconej przez przedsiębiorców. Grozi nam za to podwyżka podatku od nieruchomości. Wzrosną wynagrodzenia nauczycieli, a prawnicy zaczną lepiej zarabiać na urzędówkach. Wchodzą w życie zmiany dotyczące segregacji odpadów i e-doręczeń. To jednak nie koniec zmian, jakie czekają nas w Nowym Roku.
Renata Krupa-Dąbrowska 31.12.20241 stycznia 2025 r. zacznie obowiązywać nowa Polska Klasyfikacja Działalności – PKD 2025. Jej ostateczny kształt poznaliśmy dopiero w tygodniu przedświątecznym, gdy opracowywany od miesięcy projekt został przekazany do podpisu premiera. Chociaż jeszcze przez dwa lata równolegle obowiązywać będzie stara PKD 2007, niektórzy już dziś powinni zainteresować się zmianami.
Tomasz Ciechoński 31.12.2024Dodatek dopełniający do renty socjalnej dla niektórych osób z niepełnosprawnościami, nowa grupa uprawniona do świadczenia wspierającego i koniec przedłużonych orzeczeń o niepełnosprawności w marcu - to tylko niektóre ważniejsze zmiany w prawie, które czekają osoby z niepełnosprawnościami w 2025 roku. Drugą część zmian opublikowaliśmy 31 grudnia.
Beata Dązbłaż 28.12.2024Prezydent Andrzej Duda powiedział w czwartek, że ubolewa, że w sprawie ustawy o Wigilii wolnej od pracy nie przeprowadzono wcześniej konsultacji z prawdziwego zdarzenia. Jak dodał, jego stosunek do ustawy "uległ niejakiemu zawieszeniu". Wyraził ubolewanie nad tym, że pomimo wprowadzenia wolnej Wigilii, trzy niedziele poprzedzające święto mają być dniami pracującymi. Ustawa czeka na podpis prezydenta.
kk/pap 12.12.2024Identyfikator: | Dz.U.2002.183.1528 |
Rodzaj: | Rozporządzenie |
Tytuł: | Regulamin wykonywania i odbywania kar i środków dyscyplinarnych. |
Data aktu: | 25/10/2002 |
Data ogłoszenia: | 05/11/2002 |
Data wejścia w życie: | 05/11/2002 |