Placówki doskonalenia zawodowego nauczycieli przedmiotów zawodowych oraz wychowawców internatów szkół rolniczych i gospodarki żywnościowej.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA ROLNICTWA I GOSPODARKI ŻYWNOŚCIOWEJ
z dnia 28 stycznia 1994 r.
w sprawie placówek doskonalenia zawodowego nauczycieli przedmiotów zawodowych oraz wychowawców internatów szkół rolniczych i gospodarki żywnościowej. 1

Na podstawie art. 78 ust. 2 ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (Dz. U. Nr 95, poz. 425, z 1992 r. Nr 26, poz. 113 i Nr 54, poz. 254, z 1993 r. Nr 127, poz. 585 i z 1994 r. Nr 1, poz. 3) zarządza się, co następuje:
§  1. 2
Doskonalenie zawodowe nauczycieli przedmiotów zawodowych i wychowawców internatów szkół rolniczych i gospodarki żywnościowej, zwanych dalej odpowiednio "nauczycielami" i "szkołami", prowadzą publiczne placówki doskonalenia nauczycieli o ogólnopolskim zasięgu działania, zwane dalej "placówkami".
§  2.
1. 3
Do zadań placówek należy w szczególności:
1)
diagnozowanie stanu kwalifikacji nauczycieli i określanie potrzeb w zakresie ich doskonalenia,
2)
organizowanie i prowadzenie doskonalenia i dokształcania nauczycieli, w tym nauczycieli na potrzeby kształcenia ustawicznego w zakresie pedagogiczno-metodycznym i specjalistycznym (kierunkowym), oraz doskonalenia kadry kierowniczej i pracowników sprawujących nadzór pedagogiczny,
3)
organizowanie i prowadzenie doradztwa merytorycznego i metodycznego oraz sprawowanie opieki metodycznej nad nauczycielami rozpoczynającymi pracę,
4)
gromadzenie, opracowywanie i upowszechnianie informacji pedagogicznej,
5)
upowszechnianie nowych metod, technik i środków kształcenia,
6)
organizowanie i koordynowanie procesu uzyskiwania przez nauczycieli stopni specjalizacji zawodowej,
7)
organizowanie i koordynowanie doskonalenia nauczycieli z udziałem partnerów zagranicznych,
8)
organizowanie współpracy oraz wymiany doświadczeń między nauczycielami i szkołami,
9)
inicjowanie i merytoryczne wspieranie zmian programowych kształcenia zawodowego w szkołach,
10)
diagnozowanie stanu i prognozowanie rozwoju oświaty rolniczej,
11)
opracowywanie podstaw programowych kształcenia w zawodach rolniczych i gospodarki żywnościowej oraz programów nauczania dla różnych form kształcenia ustawicznego,
12)
tworzenie systemu informacji na potrzeby oświaty rolniczej,
13)
diagnozowanie, analizowanie i ocenianie efektów działalności dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej szkół i placówek,
14)
przygotowanie narzędzi badawczych, przeprowadzanie badań wyników nauczania z przedmiotów zawodowych oraz dokonywanie oceny realizacji podstaw programowych i ramowych planów nauczania,
15)
gromadzenie informacji o stanie kształcenia, wychowania i opieki nad młodzieżą,
16)
prowadzenie działalności wydawniczej w zakresie oświaty rolniczej.
2.
Placówki wykonują zadania wymienione w ust. 1 w odniesieniu do nauczycieli szkół publicznych. Placówki mogą również prowadzić doskonalenie nauczycieli szkół niepublicznych na zasadach odpłatności określonych w odrębnych przepisach.
§  3.
1.
Placówki tworzy, prowadzi, utrzymuje, przekształca i likwiduje Minister Rolnictwa i Gospodarki Żywnościowej, zwany dalej "Ministrem".
2.
Placówkę tworzy się na podstawie aktu założycielskiego, który określa jej nazwę, siedzibę, cel działania oraz zakres zadań.
§  4.
Placówki są jednostkami budżetowymi.
§  5.
1.
Działalnością placówki kieruje dyrektor.
2.
Dyrektorem może być nauczyciel legitymujący się dyplomem ukończenia studiów magisterskich na kierunku (specjalności) zgodnym (lub zbliżonym) z przedmiotami zawodowymi nauczanymi w szkole, a ponadto posiadający kwalifikacje pedagogiczne i co najmniej 7-letni staż pracy w szkole.
3.
Dyrektorem może być również nauczyciel akademicki posiadający co najmniej 7-letni staż pracy w wyższej szkole rolniczej lub innej szkole wyższej, której kierunek kształcenia zbliżony jest do rodzajów przedmiotów zawodowych nauczanych w szkołach.
4. 4
Stanowisko dyrektora placówki powierza Minister na czas nieokreślony.
5.
W placówce mogą być tworzone stanowiska wicedyrektorów i kierowników zakładów, pracowni lub innych równorzędnych jednostek organizacyjnych, na zasadach określonych w statucie.
6. 5
Stanowisko wicedyrektora placówki, kierownika zakładu, pracowni lub innej równorzędnej jednostki organizacyjnej placówki powierza i z tego stanowiska odwołuje dyrektor placówki.
7.
Dyrektor placówki jest kierownikiem zakładu pracy dla zatrudnionych w placówce pracowników.
§  6.
1.
W placówce może działać rada programowa powoływana przez Ministra, będąca organem opiniodawczo-doradczym dyrektora placówki.
2.
W skład rady programowej wchodzą:
1)
dyrektor i wicedyrektor placówki,
2)
kierownicy pracowni lub innych równorzędnych jednostek organizacyjnych,
3)
przedstawiciele nauczycieli doradców metodycznych, zwanych dalej "doradcami",
4)
przedstawiciel Ministra,
5)
inne osoby określone w statucie placówki.
3.
Przewodniczący rady programowej jest wybierany zwykłą większością głosów w obecności co najmniej 2/3 jej członków.
4.
Do kompetencji rady programowej należy:
1)
opiniowanie ogólnych kierunków działania placówki,
2)
opiniowanie planów pracy placówki,
3)
opiniowanie szczegółowych planów i programów doskonalenia i dokształcania nauczycieli.
5.
Uchwały rady programowej są podejmowane zwykłą większością głosów w obecności co najmniej 3/5 jej członków.
§  7.
1.
W placówce mogą być zatrudnieni:
1)
nauczyciele konsultanci,
2)
inni pracownicy, o ile wynika to z potrzeb placówki.
2.
Zasady zatrudniania i wynagradzania pracowników placówki regulują odrębne przepisy, dotyczące nauczycieli i pracowników ekonomicznych, inżynieryjno-technicznych, administracyjnych i obsługi szkół.
§  8.
1.
Nauczycielem konsultantem może być osoba legitymująca się dyplomem ukończenia studiów magisterskich na kierunku zgodnym z powierzonymi zadaniami oraz przygotowaniem pedagogicznym i co najmniej 5-letnim stażem pracy pedagogicznej.
2.
Nauczyciele konsultanci realizują zadania wymienione w § 2 ust. 1 w zakresie określonym w statucie placówki.
§  9.
W placówce nie tworzy się rady pedagogicznej.
§  10.
1.
Zadania wymienione w § 2 ust. 1 pkt 1, 3, 4, 5, 8 i 9 mogą być także realizowane przez doradców.
2.
Obowiązki doradcy powierza dyrektor placówki nauczycielowi legitymującemu się wykształceniem wyższym i kwalifikacjami określonymi w przepisach o kwalifikacjach wymaganych od nauczycieli oraz co najmniej 5-letnim stażem pracy w szkole i co najmniej wyróżniającą oceną pracy.
3.
Zadania doradcy realizowane są przez nauczyciela:
1)
w ramach stosunku pracy z prawem do obniżenia wysokości obowiązkowego wymiaru godzin zajęć dydaktycznych lub wychowawczych, nie większym jednak niż o 2/3 tego wymiaru,
2)
na podstawie umowy zlecenia.
4.
Powierzenie obowiązków doradcy wymaga zgody nauczyciela oraz dyrektora szkoły, w której nauczyciel jest zatrudniony.
5.
Obowiązki doradcy, w ramach stosunku pracy, powierza się na 3 lata. Okres ten może być przedłużony.
6.
Powierzając nauczycielowi obowiązki doradcy należy określić:
1)
czas, na jaki powierza się obowiązki,
2)
szczegółowy zakres zadań,
3)
terytorialny zasięg działania,
4)
sposób rozliczania się z realizacji zadań,
5)
wysokość obniżenia tygodniowego obowiązkowego wymiaru zajęć dydaktycznych (wychowawczych) w szkole,
6)
wysokość przyznanego dodatku specjalistycznego.
7.
Powierzenie obowiązków doradcy może być cofnięte przez dyrektora placówki w przypadku niewywiązywania się z powierzonych zadań lub z przyczyn organizacyjnych.
8.
Koszty realizacji zadań, o których mowa w ust. 1, pokrywane są ze środków placówki. Wynagrodzenie zasadnicze i dodatki doradca otrzymuje w szkole, w której jest zatrudniony.
§  11.
Placówka doskonali nauczycieli na podstawie planów i programów doskonalenia zatwierdzanych przez dyrektora placówki po zasięgnięciu opinii rady programowej placówki i uzgodnieniu z Ministrem.
§  12.
Nauczyciele uczestniczący w doskonaleniu zawodowym otrzymują świadectwo ukończenia doskonalenia według wzoru określonego w załączniku do rozporządzenia.
§  13.
1.
Placówka działa na podstawie statutu nadanego przez Ministra.
2.
Statut w szczególności określa:
1)
nazwę, rodzaj, siedzibę, cele i zadania placówki,
2) 6
zakres zadań dyrektora i innych osób którym powierzone zostały stanowiska kierownicze, nauczycieli konsultantów, doradców oraz innych pracowników placówki,
3)
szczegółową organizację placówki,
4)
tryb wprowadzania zmian w statucie.
§  14.
Nadzór pedagogiczny nad placówką sprawuje Minister, zgodnie z zasadami określonymi w przepisach o sprawowaniu nadzoru pedagogicznego nad szkołami.
§  15.
Doradcy metodyczni, powołani na podstawie obowiązujących dotychczas przepisów, stają się doradcami, o których mowa w rozporządzeniu, nie dłużej jednak niż do końca okresu, na jaki zostali powołani.
§  16.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIK

ŚWIADECTWO

UKOŃCZENIA DOSKONALENIA ZAWODOWEGO NAUCZYCIELI

..............................................................................................................................................

imiona i nazwisko

urodzon ....... dnia ......................... 19 ....... r. w .....................................................................

ukończył ....... w roku szkolnym 19 ...../.......

..............................................................................................................................................

nazwa formy doskonalenia

w zakresie .............................................................................................................................

w ..........................................................................................................................................

nazwa placówki prowadzącej doskonalenie

.............................................................. w ...........................................................................

w wymiarze ............................ godzin zajęć dydaktycznych.

Podstawa prawna: rozporządzenie Ministra Rolnictwa i Gospodarki Żywnościowej z dnia 28 stycznia 1994 r. w sprawie placówek doskonalenia zawodowego nauczycieli przedmiotów zawodowych szkół rolniczych i gospodarki żywnościowej (Dz. U. Nr 33, poz. 125).

Nr .....

(pieczęć)

Kierownik kursu Dyrektor

........................................... .............................................

............................, dnia ............................. 19 .... r.

1 Tytuł zmieniony przez § 1 pkt 1 rozporządzenia z dnia 1 sierpnia 1997 r. (Dz.U.97.99.613) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 5 września 1997 r.
2 § 1 zmieniony przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 1 sierpnia 1997 r. (Dz.U.97.99.613) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 5 września 1997 r.
3 § 2 ust. 1 zmieniony przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 1 sierpnia 1997 r. (Dz.U.97.99.613) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 5 września 1997 r.
4 § 5 ust. 4 zmieniony przez § 1 pkt 4 lit. a) rozporządzenia z dnia 1 sierpnia 1997 r. (Dz.U.97.99.613) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 5 września 1997 r.
5 § 5 ust. 6 zmieniony przez § 1 pkt 4 lit. b) rozporządzenia z dnia 1 sierpnia 1997 r. (Dz.U.97.99.613) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 5 września 1997 r.
6 § 13 ust. 2 pkt 2 zmieniony przez § 1 pkt 5 rozporządzenia z dnia 1 sierpnia 1997 r. (Dz.U.97.99.613) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 5 września 1997 r.

Zmiany w prawie

ZUS: Renta wdowia - wnioski od stycznia 2025 r.

Od Nowego Roku będzie można składać wnioski o tzw. rentę wdowią, która dotyczy ustalenia zbiegu świadczeń z rentą rodzinną. Renta wdowia jest przeznaczona dla wdów i wdowców, którzy mają prawo do co najmniej dwóch świadczeń emerytalno-rentowych, z których jedno stanowi renta rodzinna po zmarłym małżonku. Aby móc ją pobierać, należy jednak spełnić określone warunki.

Grażyna J. Leśniak 20.11.2024
Zmiany w składce zdrowotnej od 1 stycznia 2026 r. Rząd przedstawił założenia

Przedsiębiorcy rozliczający się według zasad ogólnych i skali podatkowej oraz liniowcy będą od 1 stycznia 2026 r. płacić składkę zdrowotną w wysokości 9 proc. od 75 proc. minimalnego wynagrodzenia, jeśli będą osiągali w danym miesiącu dochód do wysokości 1,5-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w czwartym kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku, ogłaszanego przez prezesa GUS. Będzie też dodatkowa składka w wysokości 4,9 proc. od nadwyżki ponad 1,5-krotność przeciętnego wynagrodzenia, a liniowcy stracą możliwość rozliczenia zapłaconych składek w podatku dochodowym.

Grażyna J. Leśniak 18.11.2024
Prezydent podpisał nowelę ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności

Usprawnienie i zwiększenie efektywności systemu wdrażania Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (RLKS) przewiduje ustawa z dnia 11 października 2024 r. o zmianie ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności. Jak poinformowała w czwartek Kancelaria Prezydenta, Andrzej Duda podpisał ją w środę, 13 listopada. Ustawa wejdzie w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.

Grażyna J. Leśniak 14.11.2024
Do poprawki nie tylko emerytury czerwcowe, ale i wcześniejsze

Problem osób, które w latach 2009-2019 przeszły na emeryturę w czerwcu, przez co - na skutek niekorzystnych zasad waloryzacji - ich świadczenia były nawet o kilkaset złotych niższe od tych, jakie otrzymywały te, które przeszły na emeryturę w kwietniu lub w maju, w końcu zostanie rozwiązany. Emerytura lub renta rodzinna ma - na ich wniosek złożony do ZUS - podlegać ponownemu ustaleniu wysokości. Zdaniem prawników to dobra regulacja, ale równie ważna i paląca jest sprawa wcześniejszych emerytur. Obie powinny zostać załatwione.

Grażyna J. Leśniak 06.11.2024
Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1994.33.125

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Placówki doskonalenia zawodowego nauczycieli przedmiotów zawodowych oraz wychowawców internatów szkół rolniczych i gospodarki żywnościowej.
Data aktu: 28/01/1994
Data ogłoszenia: 16/03/1994
Data wejścia w życie: 16/03/1994