Ustalenie stawek procentowych podatku od wynagrodzeń od dodatkowych wynagrodzeń i niektórych innych przychodów.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA FINANSÓW
z dnia 25 marca 1981 r.
w sprawie ustalenia stawek procentowych podatku od wynagrodzeń od dodatkowych wynagrodzeń i niektórych innych przychodów.

Na podstawie art. 1 ust. 3 ustawy z dnia 11 lutego 1981 r. o opodatkowaniu podatkiem od wynagrodzeń dodatkowych wynagrodzeń i niektórych innych przychodów (Dz. U. Nr 4, poz. 18) zarządza się, co następuje:
§  1.
Od wynagrodzeń ze stosunku pracy, wypłacanych przez uspołecznione zakłady pracy pracownikom zatrudnionym w tych zakładach jako w drugim lub dalszych miejscach pracy, podatek od wynagrodzeń pobiera się według następującej skali dla miesięcznego okresu wypłaty:
Podstawa obliczenia podatku w złotych Podatek wynosi
ponad do w drugim miejscu pracy % w dalszych miejscach pracy %
1 2 3
1050 10,0 10,0
1050 1150 10,0 10,6
1150 1250 10,0 11,8
1250 1350 10,0 13,0
1350 1450 10,8 14,4
1450 1550 11,7 15,6
1550 1650 12,6 16,8
1650 1750 13,5 18,0
1750 1850 14,5 19,4
1850 1950 15,5 20,6
1950 2050 16,5 21,5
2050 2150 17,5 21,5
2150 2250 18,4 21,5
2250 2350 19,5 21,5
2350 2450 20,5 21,5
2450 21,5 21,5
§  2.
Wynagrodzenia podatników, na których spoczywa prawny obowiązek utrzymywania trzech i więcej osób, nauczycieli akademickich, nauczycieli, instruktorów organizacji społecznych pełniących funkcje wychowawcze, lekarzy i innych pracowników medycznych, otrzymywane w trzecim miejscu pracy, podlegają opodatkowaniu według skali określonej w § 1, przewidzianej dla wynagrodzeń otrzymywanych w drugim miejscu pracy.
§  3.
Opodatkowaniu w drugim i dalszych miejscach pracy podlegają wynagrodzenia w pełnej wysokości według skal określonych dla drugiego i dalszych miejsc pracy, jeżeli wynagrodzenie w podstawowym miejscu pracy przekracza 7.000 zł miesięcznie. Jeżeli wynagrodzenie w podstawowym miejscu pracy jest niższe od tej kwoty, opodatkowaniu podlega tylko nadwyżka kwoty wynagrodzeń ponad 7.000 zł według skali określonej w § 1, przewidzianej dla wynagrodzeń otrzymywanych w drugim miejscu pracy. Podatek pobiera zakład pracy wykazany przez podatnika na podstawie jego pisemnego oświadczenia o wysokości miesięcznego wynagrodzenia w pozostałych miejscach pracy.
§  4.
1.
Od wynagrodzeń z tytułu umów o dzieło lub zlecenia, z wyjątkiem wynagrodzeń wymienionych w § 5 oraz wynagrodzeń z tytułu umów o dzieło lub zlecenia, których przedmiotem jest twórczość lub działalność artystyczna, literacka, naukowa, oświatowa lub publicystyczna, pobiera się podatek od wynagrodzeń według następującej skali dla miesięcznego okresu wypłaty:
Podstawa obliczania podatku w złotych Podatek wynosi %
ponad do
1 2 3 4
1000 - 10,0 10,0
1000 1050 10,0 10,0 10,0
1050 1150 10,0 10,0 10,6
1150 1250 10,0 10,0 11,8
1250 1350 10,0 10,0 13,0
1350 1450 10,0 10,8 14,4
1450 1550 10,0 11,7 15,6
1550 1650 10,0 12,6 16,8
1650 1750 10,0 13,5 18,0
1750 1850 10,0 14,5 19,4
1850 1950 10,3 15,5 20,6
1950 2050 11,0 16,5 21,5
2050 2150 11,7 17,5 21,5
2150 2250 12,3 18,4 21,5
2250 2350 13,0 19,5 21,5
2350 2450 13,7 20,5 21,5
2450 2550 14,4 21,5 21,5
2550 2650 15,0 21,5 21,5
2650 2750 15,7 21,5 21,5
2750 2850 16,4 21,5 21,5
2850 2950 17,1 21,5 21,5
2950 3050 17,6 21,5 21,5
3050 3150 18,2 21,5 21,5
3150 3250 18,7 21,5 21,5
3250 3350 19,2 21,5 21,5
3350 3450 19,5 21,5 21,5
3450 3550 19,8 21,5 21,5
3550 3650 20,1 21,5 21,5
3650 3750 20,4 21,5 21,5
3750 3850 20,7 21,5 21,5
3850 4000 21,1 21,5 21,5
4000 21,5 21,5 21,5
2.
Podatek od wynagrodzeń według skali określonej w ust. 1:
1)
w kolumnie 2 - pobiera się od wynagrodzeń otrzymywanych od pierwszego płatnika,
2)
w kolumnie 3 - pobiera się od wynagrodzeń otrzymywanych od drugiego płatnika,
3)
w kolumnie 4 - pobiera się od wynagrodzeń otrzymywanych od dalszych płatników.
3.
Jeżeli wynagrodzenie określone w ust. 1 wypłacane jest osobie, która równocześnie otrzymuje wynagrodzenia ze stosunku pracy, wynagrodzenie określone w ust. 1 uważa się za otrzymywane od drugiego lub dalszego płatnika.
§  5.
Od wynagrodzeń z tytułu wykonywanych dla jednostek gospodarki uspołecznionej dorywczych czynności o charakterze pracy fizycznej, nie polegających na usługowym wytwarzaniu lub przetwarzaniu, stawka procentowa podatku od wynagrodzeń wynosi 10% wynagrodzenia bez względu na jego wysokość i bez względu na to, czy wynagrodzenie otrzymywane jest od jednego, czy też od większej liczby płatników.
§  6.
Przy ustalaniu podatku od wynagrodzeń od dodatkowych wynagrodzeń i niektórych innych przychodów stosuje się zwolnienia określone w ustawie z dnia 11 lutego 1981 r. o opodatkowaniu podatkiem od wynagrodzeń dodatkowych wynagrodzeń i niektórych innych przychodów (Dz. U. Nr 4, poz. 18).
§  7.
W zakresie unormowanym rozporządzeniem nie mają zastosowania przepisy rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 5 stycznia 1953 r. w sprawie obniżenia skal podatkowych w podatku od wynagrodzeń (Dz. U. Nr 1, poz. 1) oraz przepisy rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 lutego 1968 r. w sprawie podwyższenia kwot wynagrodzenia wolnego od podatku od wynagrodzeń oraz obniżenia skal w podatku od wynagrodzeń (Dz. U. Nr 5, poz. 30).
§  8.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia i ma zastosowanie do wynagrodzeń wypłacanych w okresie od dnia 1 kwietnia 1981 r. do dnia 31 grudnia 1983 r. bez względu na okres, za który się należą.

Zmiany w prawie

Jaka wysokość diety dla członków komisji wyborczych w wyborach Prezydenta

500 zł zarobi członek obwodowej komisji wyborczej w wyborach Prezydenta RP, 600 zł - zastępca przewodniczącego, a 700 zł przewodniczący komisji wyborczej – wynika z uchwały Państwowej Komisji Wyborczej. Jeżeli odbędzie się ponownie głosowanie, zryczałtowana dieta wyniesie 75 proc. wysokości diety w pierwszej turze. Termin zgłaszania kandydatów na członków obwodowych komisji wyborczych mija 18 kwietnia

Robert Horbaczewski 20.01.2025
Zmiany w podatkach 2025 - przybędzie obowiązków sprawozdawczych

1 stycznia 2025 r. weszły w życie liczne zmiany podatkowe, m.in. nowe definicje budynku i budowli w podatku od nieruchomości, JPK CIT, globalny podatek wyrównawczy, PIT kasowy, zwolnienie z VAT dla małych firm w innych krajach UE. Dla przedsiębiorców oznacza to często nowe obowiązki sprawozdawcze i zmiany w systemach finansowo-księgowych. Firmy muszą też co do zasady przeprowadzić weryfikację nieruchomości pod kątem nowych przepisów.

Monika Pogroszewska 02.01.2025
Nowy Rok - jakie zmiany czekają nas w prawie

W 2025 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wzrośnie tylko raz. Obniżeniu ulegnie natomiast minimalna podstawa wymiaru składki zdrowotnej płaconej przez przedsiębiorców. Grozi nam za to podwyżka podatku od nieruchomości. Wzrosną wynagrodzenia nauczycieli, a prawnicy zaczną lepiej zarabiać na urzędówkach. Wchodzą w życie zmiany dotyczące segregacji odpadów i e-doręczeń. To jednak nie koniec zmian, jakie czekają nas w Nowym Roku.

Renata Krupa-Dąbrowska 31.12.2024
Zmiana kodów na PKD 2025 rodzi praktyczne pytania

1 stycznia 2025 r. zacznie obowiązywać nowa Polska Klasyfikacja Działalności – PKD 2025. Jej ostateczny kształt poznaliśmy dopiero w tygodniu przedświątecznym, gdy opracowywany od miesięcy projekt został przekazany do podpisu premiera. Chociaż jeszcze przez dwa lata równolegle obowiązywać będzie stara PKD 2007, niektórzy już dziś powinni zainteresować się zmianami.

Tomasz Ciechoński 31.12.2024
Co się zmieni w prawie dla osób z niepełnosprawnościami w 2025 roku

Dodatek dopełniający do renty socjalnej dla niektórych osób z niepełnosprawnościami, nowa grupa uprawniona do świadczenia wspierającego i koniec przedłużonych orzeczeń o niepełnosprawności w marcu - to tylko niektóre ważniejsze zmiany w prawie, które czekają osoby z niepełnosprawnościami w 2025 roku. Drugą część zmian opublikowaliśmy 31 grudnia.

Beata Dązbłaż 28.12.2024
Stosunek prezydenta Dudy do wolnej Wigilii "uległ zawieszeniu"

Prezydent Andrzej Duda powiedział w czwartek, że ubolewa, że w sprawie ustawy o Wigilii wolnej od pracy nie przeprowadzono wcześniej konsultacji z prawdziwego zdarzenia. Jak dodał, jego stosunek do ustawy "uległ niejakiemu zawieszeniu". Wyraził ubolewanie nad tym, że pomimo wprowadzenia wolnej Wigilii, trzy niedziele poprzedzające święto mają być dniami pracującymi. Ustawa czeka na podpis prezydenta.

kk/pap 12.12.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1981.10.48

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Ustalenie stawek procentowych podatku od wynagrodzeń od dodatkowych wynagrodzeń i niektórych innych przychodów.
Data aktu: 25/03/1981
Data ogłoszenia: 22/04/1981
Data wejścia w życie: 22/04/1981