NSA ostatecznie stwierdził, że abonamenty medyczne są dla pracownika przychodem z nieodpłatnych świadczeń i należy je opodatkować. Wydawało się, że po tak negatywnym stanowisku NSA zmniejszy się zainteresowanie wśród przedsiębiorców wykupywaniem pakietów medycznych dla swoich pracowników.
Jednak jak potwierdzają przedstawiciele Enel-Medu, Medicoveru, Centrum Medycznego Damiana i Lux-Medu pakiety medyczne wciąż cieszą się bardzo dużą popularnością wśród pracodawców. Firmy chętnie korzystają z tego typu pakietów, gdyż obecnie bardzo istotna stała się pozapłacowa motywacja pracowników.