Doroczne badanie PricewaterhouseCoopers Global CEO Survey zaprezentowano na Światowym Forum Ekonomicznym w Davos.
W obecnej, 12 edycji badania, pesymizm dominuje we wszystkich sektorach gospodarki, we wszystkich regionach geograficznych, niezależnie od poziomu rozwoju gospodarczego - podkreślili autorzy badania.
Zaledwie 15 proc. zarządzających z Ameryki Płn. i 15 proc. z Europy Zachodniej uważa, że najbliższe 12 miesięcy otworzy przed ich firmami możliwości wzrostu. Nieco bardziej optymistycznie nastawieni są zarządzający z Europy Środkowej i Wschodniej, z których 21 proc. wyraża takie przekonanie.
Prezesi, widzący perspektywy dla wzrostu, najczęściej pochodzą z Azji i Oceanii (31 proc.).
34 proc. ankietowanych uważa, że powolne, stopniowe odbicie nastąpi w ciągu trzech lat. Jako główne czynniki wzrostu biorący udział w badaniu wskazują zdolność adaptacji do zmian, jakość obsługi klienta, dostęp do informacji na temat rynku i klientów oraz siłę reputacji i marki firmy. Dopiero na dalszych miejscach badani wskazują na innowacje technologiczne czy dostęp do kapitału.
Badanie Global CEO Survey firmy PricewaterhouseCoopers przeprowadzono w ostatnim kwartale 2008 r., metodą wywiadu telefonicznego. Ankieterzy przepytali 1124 przedstawicieli kadry zarządzającej w 50 krajach, w tym w Polsce.
PricewaterhouseCoopers jest międzynarodową firmą doradczą. Zatrudnia 155 tys. pracowników w 153 krajach.
W obecnej, 12 edycji badania, pesymizm dominuje we wszystkich sektorach gospodarki, we wszystkich regionach geograficznych, niezależnie od poziomu rozwoju gospodarczego - podkreślili autorzy badania.
Zaledwie 15 proc. zarządzających z Ameryki Płn. i 15 proc. z Europy Zachodniej uważa, że najbliższe 12 miesięcy otworzy przed ich firmami możliwości wzrostu. Nieco bardziej optymistycznie nastawieni są zarządzający z Europy Środkowej i Wschodniej, z których 21 proc. wyraża takie przekonanie.
Prezesi, widzący perspektywy dla wzrostu, najczęściej pochodzą z Azji i Oceanii (31 proc.).
34 proc. ankietowanych uważa, że powolne, stopniowe odbicie nastąpi w ciągu trzech lat. Jako główne czynniki wzrostu biorący udział w badaniu wskazują zdolność adaptacji do zmian, jakość obsługi klienta, dostęp do informacji na temat rynku i klientów oraz siłę reputacji i marki firmy. Dopiero na dalszych miejscach badani wskazują na innowacje technologiczne czy dostęp do kapitału.
Badanie Global CEO Survey firmy PricewaterhouseCoopers przeprowadzono w ostatnim kwartale 2008 r., metodą wywiadu telefonicznego. Ankieterzy przepytali 1124 przedstawicieli kadry zarządzającej w 50 krajach, w tym w Polsce.
PricewaterhouseCoopers jest międzynarodową firmą doradczą. Zatrudnia 155 tys. pracowników w 153 krajach.