Przy obliczaniu ekwiwalentu za urlop pracodawca powinien zastosować współczynnik z 2016 r.
Jaki współczynnik zastosować przy obliczaniu ekwiwalentu za urlop pracownikowi, którego stosunek pracy kończy się w styczniu?
27 stycznia 2016 r. rozwiązuje się stosunek pracy i nastąpi przejście na emeryturę. Za niewykorzystany urlop za 2015 r. w wymiarze 205h należy wypłacić ekwiwalent.