Tryb wyboru i zasady działania rad załogi w państwowej jednostce organizacyjnej "Polska Poczta, Telegraf i Telefon".

ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 9 lutego 1985 r.
w sprawie trybu wyboru i zasad działania rad załogi w państwowej jednostce organizacyjnej "Polska Poczta, Telegraf i Telefon".

Na podstawie art. 60 ust. 6 ustawy z dnia 15 listopada 1984 r. o łączności (Dz. U. Nr 54, poz. 275) zarządza się, co następuje:
§  1.
1.
Rady załogi działające w jednostkach organizacyjnych państwowej jednostki organizacyjnej "Polska Poczta, Telegraf i Telefon", zwanej dalej "PPTT", składają się z 5-11 członków, w zależności od liczby pracowników.
2.
Prawo zgłaszania kandydatów na członków rady załogi przysługuje wszystkim pracownikom lub wybranym przez nich delegatom.
3.
Wybory do rady załogi przeprowadza komisja wyborcza powołana przez radę załogi nie później niż na miesiąc przed upływem kadencji rady załogi.
4.
Pierwsze zebranie zmierzające do powołania rady załogi, na którym powołuje się komisję wyborczą, zwołuje kierownik jednostki organizacyjnej PPTT.
5.
Do ważności uchwał zebrania wyborczego jest wymagana obecność na posiedzeniu co najmniej połowy liczby pracowników lub delegatów. Uchwały zebrania wyborczego zapadają zwykłą większością głosów.
6.
Do zadań komisji wyborczej należy:
1)
ustalenie terminu zgłaszania kandydatów na członków rady załogi,
2)
oznaczenie terminu zebrań wyborczych,
3)
przeprowadzenie wyborów,
4)
ogłoszenie wyników wyborów.
§  2.
1.
Kadencja rady załogi trwa 2 lata.
2.
Pracownicy mogą przed upływem kadencji odwołać członka rady załogi lub całą radę.
3.
Wniosek o odwołanie członka rady załogi lub całej rady wymaga podpisów co najmniej jednej trzeciej liczby pracowników.
4.
Głosowanie nad wnioskiem, o którym mowa w ust. 3, przeprowadza komisja wyborcza, powołana przez pracowników lub wybranych przez nich delegatów w terminie nie dłuższym niż 30 dni od dnia złożenia wniosku.
5.
W razie zmniejszenia się składu rady załogi o więcej niż połowę, ponowne wybory do rady załogi przeprowadza się w sposób określony w § 1.
§  3.
Czynne prawo wyborcze przysługuje wszystkim pracownikom jednostki organizacyjnej PPTT.
§  4.
1.
Bierne prawo wyborcze przysługuje pracownikom, którzy pracują w PPTT co najmniej 2 lata. Nie dotyczy to pracowników nowo utworzonych jednostek organizacyjnych PPTT.
2.
Bierne prawo wyborcze nie przysługuje kierownikowi jednostki organizacyjnej i jego zastępcom, głównemu księgowemu, radcy prawnemu oraz pracownikom PPTT oddelegowanym poza PPTT na okres dłuższy niż pół roku.
3.
Pracownik PPTT nie może pełnić funkcji członka rady załogi dłużej niż przez dwie kolejne kadencje.
§  5.
1.
Rada załogi wybiera ze swego grona prezydium w składzie: przewodniczący, jeden lub dwóch zastępców oraz sekretarz.
2.
Prezydium jest wewnętrznym organem rady i realizuje określone przez nią zadania.
3.
Funkcji przewodniczącego rady, zastępców przewodniczącego i sekretarza nie może pełnić pracownik PPTT, który pełni jednocześnie funkcję kierowniczą w organizacji politycznej lub związkowej, działającej w PPTT.
4.
Rada załogi może w razie potrzeby powoływać komisje i zespoły spośród swoich członków oraz innych pracowników PPTT. Komisje i zespoły są pomocniczymi organami rady załogi.
§  6.
1.
Rada załogi podejmuje uchwały w sprawach należących do jej kompetencji stanowiącej lub wyraża opinie zarówno z własnej inicjatywy, jak i w sprawach, które zostały jej przedstawione. Termin wyrażenia opinii wynosi miesiąc, chyba że uzgodniono inny termin.
2.
Niewyrażenie przez radę załogi opinii w terminach, o których mowa w ust. 1, uważa się za brak zastrzeżeń.
3.
Kierownik jednostki organizacyjnej PPTT powiadamia radę załogi w terminie miesiąca o zajętym stanowisku w sprawach przedstawionych przez radę, a w razie stanowiska negatywnego podaje jego uzasadnienie.
§  7.
1.
Posiedzenia rady załogi odbywają się co najmniej raz na kwartał.
2.
Na pisemny wniosek co najmniej jednej trzeciej liczby członków rady załogi przewodniczący rady jest obowiązany zwołać posiedzenie rady.
§  8.
1.
Uchwały rady załogi zapadają zwykłą większością głosów w obecności co najmniej połowy członków rady.
2.
Głosowanie na posiedzeniach jest jawne, z wyjątkiem głosowania w sprawach osobowych.
§  9.
Rada załogi w toku realizacji swoich zadań współdziała z kierownikiem jednostki organizacyjnej, organizacjami politycznymi, związkami zawodowymi i organizacjami społeczno-zawodowymi.
§  10.
Rada załogi jest uprawniona do kontrolowania działalności jednostki; w tym celu kierownictwo jednostki jest obowiązane udostępniać jej niezbędne dokumenty i materiały.
§  11.
Kierownik jednostki organizacyjnej jest obowiązany zapewnić radzie załogi niezbędne środki do wykonywania jej zadań.
§  12.
1.
Spory pomiędzy radą załogi a kierownikiem jednostki organizacyjnej rozstrzyga komisja rozjemcza, w której skład wchodzą: przedstawiciel rady załogi, przedstawiciel kierownika jednostki oraz zaproszony przez nich arbiter mający wykształcenie prawnicze - jako przewodniczący.
2.
Wnioski do komisji rozjemczej o rozpatrzenie sporu można składać w terminie 14 dni od dnia powzięcia wiadomości o zdarzeniu stanowiącym przyczynę sporu.
3.
Komisja rozjemcza w terminie 14 dni od dnia zgłoszenia wniosku wydaje orzeczenie rozstrzygające spór.
4.
Spór uważa się za rozstrzygnięty, jeżeli obie strony zgodziły się na treść orzeczenia komisji rozjemczej.
5.
W razie nierozstrzygnięcia sporu w sposób określony w ust. 4, każda ze stron może w ciągu 14 dni przedstawić sprawę Ministrowi Łączności, który rozstrzyga ją ostatecznie.
§  13.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 marca 1985 r.

Zmiany w prawie

Wyższe kary dla pracodawców zostaną – rząd przeciwny ich usuwaniu z ustawy o cudzoziemcach

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej nie zgodziło się na usunięcie z ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców przepisu podnoszącego w kodeksie pracy kary dla pracodawców. Senacka Komisja Rodziny, Polityki Senioralnej i Społecznej zaakceptowała we wtorek jedynie poprawki Biura Legislacyjnego Senatu do tej ustawy. Nie można jednak wykluczyć, że na posiedzeniu Senatu inni senatorowie przejmą poprawki zgłaszane przez stronę pracodawców.

Grażyna J. Leśniak 11.03.2025
Rząd zostawił przedsiębiorców na lodzie

Podczas ostatniego posiedzenia Sejmu, ku zaskoczeniu zarówno przedsiębiorców, jak i części posłów koalicji rządzącej, Lewica w ostatniej chwili „dorzuciła” do ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom poprawki zaostrzające kary za naruszanie przepisów prawa pracy - m.in. umożliwiające orzeczenie kary ograniczenia wolności. Jednocześnie zignorowano postulaty organizacji pracodawców, mimo wcześniejszych zapewnień rządu o ich poparciu.

Grażyna J. Leśniak 27.02.2025
Wyższe kary dla pracodawców - sejmowa wrzutka na ostatniej prostej

Już nie 30 tys. zł, a 50 tys. zł ma grozić maksymalnie pracodawcy, który zawrze umowę cywilnoprawną, choć powinien - umowę o pracę. Podobnie temu, który nie wypłaca w terminie wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia przysługującego pracownikowi albo uprawnionemu do tego świadczenia członkowi jego rodziny. A jeśli nie wypłaca przez okres co najmniej 3 miesięcy, to kara ma wynieść nawet 60 tys. złotych - zdecydował Sejm, przyjmując poprawkę Lewicy, zmieniającą Kodeks pracy w... ustawie dotyczącej cudzoziemców.

Grażyna J. Leśniak 25.02.2025
Jaka wysokość diety dla członków komisji wyborczych w wyborach Prezydenta

500 zł zarobi członek obwodowej komisji wyborczej w wyborach Prezydenta RP, 600 zł - zastępca przewodniczącego, a 700 zł przewodniczący komisji wyborczej – wynika z uchwały Państwowej Komisji Wyborczej. Jeżeli odbędzie się ponownie głosowanie, zryczałtowana dieta wyniesie 75 proc. wysokości diety w pierwszej turze. Termin zgłaszania kandydatów na członków obwodowych komisji wyborczych mija 18 kwietnia

Robert Horbaczewski 20.01.2025
Zmiany w podatkach 2025 - przybędzie obowiązków sprawozdawczych

1 stycznia 2025 r. weszły w życie liczne zmiany podatkowe, m.in. nowe definicje budynku i budowli w podatku od nieruchomości, JPK CIT, globalny podatek wyrównawczy, PIT kasowy, zwolnienie z VAT dla małych firm w innych krajach UE. Dla przedsiębiorców oznacza to często nowe obowiązki sprawozdawcze i zmiany w systemach finansowo-księgowych. Firmy muszą też co do zasady przeprowadzić weryfikację nieruchomości pod kątem nowych przepisów.

Monika Pogroszewska 02.01.2025
Nowy Rok - jakie zmiany czekają nas w prawie

W 2025 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wzrośnie tylko raz. Obniżeniu ulegnie natomiast minimalna podstawa wymiaru składki zdrowotnej płaconej przez przedsiębiorców. Grozi nam za to podwyżka podatku od nieruchomości. Wzrosną wynagrodzenia nauczycieli, a prawnicy zaczną lepiej zarabiać na urzędówkach. Wchodzą w życie zmiany dotyczące segregacji odpadów i e-doręczeń. To jednak nie koniec zmian, jakie czekają nas w Nowym Roku.

Renata Krupa-Dąbrowska 31.12.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1985.9.30

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Tryb wyboru i zasady działania rad załogi w państwowej jednostce organizacyjnej "Polska Poczta, Telegraf i Telefon".
Data aktu: 09/02/1985
Data ogłoszenia: 28/02/1985
Data wejścia w życie: 01/03/1985