Zaliczenie pracowników do kategorii zatrudnienia.

ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 17 lipca 1954 r.
w sprawie zaliczania pracowników do kategorii zatrudnienia.

Na podstawie art. 10 ust. 2 dekretu z dnia 25 czerwca 1954 r. o powszechnym zaopatrzeniu emerytalnym pracowników i ich rodzin (Dz. U. Nr 30, poz. 116), zwanego w dalszym ciągu "dekretem", zarządza się, co następuje:
§  1.
1.
Do I kategorii zatrudnienia zalicza się pracowników zatrudnionych:
1)
pod ziemią,
2)
w warunkach szkodliwych dla zdrowia.
2.
Rodzaje prac wykonywanych w warunkach szkodliwych dla zdrowia zawiera wykaz nr 1, stanowiący załącznik do niniejszego rozporządzenia.
§  2.
Do II kategorii zatrudnienia zalicza się pracowników nie wymienionych w § 1.
§  3.
Pracownika ubiegającego się o rentę starczą lub inwalidzką (w razie inwalidztwa powstałego z innych przyczyn niż wypadek w zatrudnieniu lub choroba zawodowa) zalicza się do I kategorii zatrudnienia, jeżeli zatrudnienie w tej kategorii było wykonywane:
1)
przed powstaniem prawa do renty oraz
2)
co najmniej przez:
a)
15 lat, jeśli pracownik ubiega się o rentę starczą,
b)
5 lat, jeśli pracownik ubiega się o rentę inwalidzką.
§  4.
Pracownika ubiegającego się o rentę starczą lub inwalidzką, który ostatnio przed powstaniem prawa do renty nie wykonywał zatrudnienia I kategorii, zalicza się jednak do tej kategorii zatrudnienia, jeżeli spełnione są łącznie następujące warunki:
1)
zatrudnienie I kategorii było wykonywane przez pracownika ubiegającego się o rentę:
a)
starczą co najmniej przez 15 lat,
b)
inwalidzką co najmniej przez 10 lat,
2)
pracownik został przeniesiony do lżejszej pracy w II kategorii zatrudnienia ze względów leczniczych,
3)
zatrudnienie w II kategorii trwało nie dłużej niż 3 lata przed powstaniem prawa do renty.
§  5.
Pracownikowi I kategorii zatrudnienia, który w drodze wyboru, przeniesienia służbowego lub innego zarządzenia przeszedł do zatrudnienia w II kategorii, zalicza się okres tego zatrudnienia do I kategorii, jednak nie więcej niż 5 lat zatrudnienia.
§  6.
Okresy zaliczalne do okresów zatrudnienia uważa się za okresy zatrudnienia w II kategorii zatrudnienia; jeżeli jednak pracownik bezpośrednio przed okresami zaliczalnymi wykonywał zatrudnienie w I kategorii, okresy zaliczalne uważa się za okresy zatrudnienia w I kategorii zatrudnienia.
§  7.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 lipca 1954 r.

ZAŁĄCZNIK

WYKAZ Nr 1 PRAC SZKODLIWYCH DLA ZDROWIA

I.

Przemysł hutniczy.

1. Dział wielkich pieców.

1. Wozacy (ciskacze)

2. Garowi

3. Formierze

4. Rozlewacze surówki

5. Żużlowi

6. Regulujący gaz wielkopiecowy

2. Stalownie martenowskie i elektryczne.

7. Wytapiacze stali

8. Kadziowi

9. Odlewnicy

10. Rynnowi

11. Wlewnicowi

12. Murarze piecowi

13. Czadnicowi

14. Żużlowi

15. Obsługujący palniki (przy piecach ropnych i na gaz, np. ziemny)

16. Wsadzarkowi

17. Ładowacze wsadu

3. Dolomitownie.

18. Wytapiacze i młynowi dolomitu

4. Walcownie.

19. Obsługujący piece grzewcze (nagrzewnicy)

20. Transportujący gorące wlewki

21. Walcownicy przy walcowaniu na gorąco

22. Nożycowi i piłowi gorącego metalu

5. Huty miedzi.

23. Rozlewacze miedzi

24. Palacze pleców płomiennych

6. Huty arsenu.

25. Piecowi pieców obrotowych

26. Wozacy do pieców obrotowych

27. Wsadowi pieców obrotowych

28. Piecowi pieców sublimacyjnych arszeniku

29. Piecowi pieców redukcyjnych arsenu

30. Piecowi pieców rafinacyjnych arszeniku

31. Pakowacze arszeniku

II.

Przemysł metalowy.

1. Odlewnie żeliwa.

1. Ładowacze wsadu do żeliwiaków

2. Piecowi żeliwiaków

3. Rozlewacze żeliwa

4. Formierze-zalewacze

5. Podawacze płynnego metalu

6. Kadziowi

7. Spustowi

8. Żużlowi

9. Wybijacze odlewów

10. Oczyszczacze odlewów

11. Wyżarzacze przy piecach grzewczych

12. Murarze remontowi żeliwiaków i pieców

2. Produkcja drutu.

13. Obsługujący ciągniki drutu

14. Wytrawiacze drutu

15. Wyżarzacze drutu

16. Hartownicy drutu

3. Kuźnie i prasy.

17. Kowale młotowi

18. Piecowi

4. Prace z ołowiem.

19. Ołowiacze na gorąco

5. Pokrywanie metalem.

20. Cynkownicy

21. Galwanizerzy - cynkiem, chromem, miedzią, kadmem, srebrem

6. Spawanie i cięcie metali.

22. Spawacze gazem - acetylenem, wodorem lub gazem świetlnym i tlenem

23. Obsługujący wytwornice acetylenowe

24. Spawacze łukowi i ich pomocnicy

7. Obróbka metali na zimno.

25. Szlifierze

26. Ostrzarze

27. Polerowacze

8. Roboty malarskie.

28. Malarze przy użyciu farb ołowianych

9. Emaliowanie.

29. Piecowi pieców emalierskich - nie zmechanizowanych

III.

Koksochemia.

1. Wszyscy zatrudnieni przy produkcji naftalenu i antracenu

2. Wszyscy zatrudnieni w oddziale benzolu i jego rektyfikacji

3. Maszyniści i smarownicy ekshausterów do kondensacji gazów

4. Zbieracze osadów i odpędzacze smoły

5. Aparatowi siarczanu amonu

6. Aparatowi destylatorzy przy retortach do destylacji smoły i pompach do smoły

7. Płóczkarze siarczanu amonu

8. Wirówkarze siarczanu amonu

9. Saturatorzy siarczanu amonu

10. Oczyszczacze przewodów i skrzyń

IV.

Przemysł chemiczny.

1. Obsługa pieców prażalniczych mechanicznych i ręcznych do produkcji kwasu siarkowego i solnego

2. Palacze pieców przy produkcji siarczanu sodu

3. Obsługa pieców karbidowych (starsi robotnicy zasypowi, wyciekowi)

4. Robotnicy przy produkcji azotniaku (starsi łamaczowi, młynowi, piecowi, smarownicy, konserwatorzy)

5. Aparatowi przy produkcji kwasu fluorowodorowego

6. Wszyscy bezpośrednio zatrudnieni przy produkcji soli arsenu

7. Wszyscy zatrudnieni przy bieli ołowianej i cynkowej, minii i glejcie

8. Wszyscy zatrudnieni przy produkcji zieleni szwajnfurckiej

9. Wszyscy zatrudnieni na oddziałach produkcji związków nitrowych i aminowych

10. Robotnicy na oddziałach barwników azowych

11. Cała załoga oddziału produkcji dwusiarczku węgla

V.

Przemysł ceramiczny.

1. Obsługa czadnic (gazogeneratorów)

2. Trawiacze szkła fluorowodorem

3. Robotnicy zatrudnieni przy wytwarzaniu i pokrywaniu polewą ołowianą

VI.

Przemysł włókienniczy.

1. Farbiarze przy użyciu czerni anilinowej oraz barwników siarkowych

2. Przędzarze lnu i konopi na mokro (wysoka temperatura i duża wilgotność)

VII.

Przemysł poligraficzny.

1. Robotnicy przy wytwarzaniu stereotypów

2. Robotnicy oddziałów monotypów

3. Robotnicy odlewni czcionek

VIII.

Przemysł tytoniowy.

Wszyscy zatrudnieni w fabrykach tytoniu przy przesiewaniu, sortowaniu i rozdrabnianiu tytoniu

IX.

Transport kolejowy.

1. Robotnicy zatrudnieni przy remoncie parowozów na gorąco

2. Ślusarze zatrudnieni przy remoncie wewnątrz cystern

3. Oczyszczacze cystern

X.

Przemysł budowlany.

Robotnicy kesonowi

XI.

Gazownie.

Robotnicy oddziałów:

a) retortowego

b) aparatowego

c) oczyszczalni gazu

d) liczników i regulatorów

XII.

Przemysł energetyczny.

1. Palacze kotłowni zasilanych paliwem stałym

2. Sprzątacze i żużlowi (popielarze) w kotłowniach

3. Rusztowi w kotłowniach

4. Oczyszczacze kotłów

5. Robotnicy zatrudnieni przy obsłudze czadnic

Zmiany w prawie

Zmiany w podatkach 2025 - przybędzie obowiązków sprawozdawczych

1 stycznia 2025 r. weszły w życie liczne zmiany podatkowe, m.in. nowe definicje budynku i budowli w podatku od nieruchomości, JPK CIT, globalny podatek wyrównawczy, PIT kasowy, zwolnienie z VAT dla małych firm w innych krajach UE. Dla przedsiębiorców oznacza to często nowe obowiązki sprawozdawcze i zmiany w systemach finansowo-księgowych. Firmy muszą też co do zasady przeprowadzić weryfikację nieruchomości pod kątem nowych przepisów.

Monika Pogroszewska 02.01.2025
Nowy Rok - jakie zmiany czekają nas w prawie

W 2025 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wzrośnie tylko raz. Obniżeniu ulegnie natomiast minimalna podstawa wymiaru składki zdrowotnej płaconej przez przedsiębiorców. Grozi nam za to podwyżka podatku od nieruchomości. Wzrosną wynagrodzenia nauczycieli, a prawnicy zaczną lepiej zarabiać na urzędówkach. Wchodzą w życie zmiany dotyczące segregacji odpadów i e-doręczeń. To jednak nie koniec zmian, jakie czekają nas w Nowym Roku.

Renata Krupa-Dąbrowska 31.12.2024
Zmiana kodów na PKD 2025 rodzi praktyczne pytania

1 stycznia 2025 r. zacznie obowiązywać nowa Polska Klasyfikacja Działalności – PKD 2025. Jej ostateczny kształt poznaliśmy dopiero w tygodniu przedświątecznym, gdy opracowywany od miesięcy projekt został przekazany do podpisu premiera. Chociaż jeszcze przez dwa lata równolegle obowiązywać będzie stara PKD 2007, niektórzy już dziś powinni zainteresować się zmianami.

Tomasz Ciechoński 31.12.2024
Co się zmieni w prawie dla osób z niepełnosprawnościami w 2025 roku

Dodatek dopełniający do renty socjalnej dla niektórych osób z niepełnosprawnościami, nowa grupa uprawniona do świadczenia wspierającego i koniec przedłużonych orzeczeń o niepełnosprawności w marcu - to tylko niektóre ważniejsze zmiany w prawie, które czekają osoby z niepełnosprawnościami w 2025 roku. Drugą część zmian opublikowaliśmy 31 grudnia.

Beata Dązbłaż 28.12.2024
Stosunek prezydenta Dudy do wolnej Wigilii "uległ zawieszeniu"

Prezydent Andrzej Duda powiedział w czwartek, że ubolewa, że w sprawie ustawy o Wigilii wolnej od pracy nie przeprowadzono wcześniej konsultacji z prawdziwego zdarzenia. Jak dodał, jego stosunek do ustawy "uległ niejakiemu zawieszeniu". Wyraził ubolewanie nad tym, że pomimo wprowadzenia wolnej Wigilii, trzy niedziele poprzedzające święto mają być dniami pracującymi. Ustawa czeka na podpis prezydenta.

kk/pap 12.12.2024
ZUS: Renta wdowia - wnioski od stycznia 2025 r.

Od Nowego Roku będzie można składać wnioski o tzw. rentę wdowią, która dotyczy ustalenia zbiegu świadczeń z rentą rodzinną. Renta wdowia jest przeznaczona dla wdów i wdowców, którzy mają prawo do co najmniej dwóch świadczeń emerytalno-rentowych, z których jedno stanowi renta rodzinna po zmarłym małżonku. Aby móc ją pobierać, należy jednak spełnić określone warunki.

Grażyna J. Leśniak 20.11.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1954.35.147

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Zaliczenie pracowników do kategorii zatrudnienia.
Data aktu: 17/07/1954
Data ogłoszenia: 28/07/1954
Data wejścia w życie: 28/07/1954, 01/07/1954