uwzględniając Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej, w szczególności jego art. 78 ust. 1 i 2, w związku z art. 218 ust. 3 i 4,
uwzględniając zalecenie Komisji Europejskiej,
uwzględniając Uzgodnienia między Unią Europejską a odpowiednio Republiką Islandii 1 , Królestwem Norwegii 2 , Konfederacją Szwajcarską 3 oraz Księstwem Liechtensteinu 4 dotyczące warunków udziału tych państw w pracach Europejskiego Urzędu Wsparcia w dziedzinie Azylu,
uwzględniając rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2021/2303 z dnia 15 grudnia 2021 r. ustanawiające Agencję Unii Europejskiej ds. Azylu i uchylające rozporządzenie (UE) nr 439/2010 5 , które zmieniło mandat Agencji Unii Europejskiej ds. Azylu i na mocy którego Europejski Urząd Wsparcia w dziedzinie Azylu został zastąpiony przez Agencję Unii Europejskiej ds. Azylu, przy zachowaniu pełnej ciągłości wszystkich działań i procedur,
(1) Aby Republika Islandii, Królestwo Norwegii, Konfederacja Szwajcarska oraz Księstwo Liechtensteinu mogły uczestniczyć w pracach Agencji Unii Europejskiej ds. Azylu (EUAA), należy zmienić Uzgodnienia dotyczące warunków udziału tych państw w pracach Europejskiego Urzędu Wsparcia w dziedzinie Azylu (EASO) w celu wyjaśnienia charakteru, zakresu i sposobu udziału tych państw w pracach EUAA.
(2) Należy podjąć negocjacje dotyczące zmiany Uzgodnień między Unią Europejską, z jednej strony, a odpowiednio Republiką Islandii, Królestwem Norwegii, Konfederacją Szwajcarską oraz Księstwem Liechtensteinu, z drugiej strony, dotyczących warunków udziału tych państw w pracach EASO.
(3) Irlandia jest związana rozporządzeniem (UE) 2021/2303 i w związku z tym uczestniczy w przyjęciu niniejszej decyzji.
(4) Zgodnie z art. 1 i 2 Protokołu nr 22 w sprawie stanowiska Danii, załączonego do Traktatu o Unii Europejskiej i do Traktatu o funkcjonowaniu Unii Europejskiej (TFUE), Dania nie uczestniczy w przyjęciu niniejszej decyzji i nie jest nią związana ani jej nie stosuje,
PRZYJMUJE NINIEJSZĄ DECYZJĘ:
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej nie zgodziło się na usunięcie z ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców przepisu podnoszącego w kodeksie pracy kary dla pracodawców. Senacka Komisja Rodziny, Polityki Senioralnej i Społecznej zaakceptowała we wtorek jedynie poprawki Biura Legislacyjnego Senatu do tej ustawy. Nie można jednak wykluczyć, że na posiedzeniu Senatu inni senatorowie przejmą poprawki zgłaszane przez stronę pracodawców.
11.03.2025
Podczas ostatniego posiedzenia Sejmu, ku zaskoczeniu zarówno przedsiębiorców, jak i części posłów koalicji rządzącej, Lewica w ostatniej chwili „dorzuciła” do ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom poprawki zaostrzające kary za naruszanie przepisów prawa pracy - m.in. umożliwiające orzeczenie kary ograniczenia wolności. Jednocześnie zignorowano postulaty organizacji pracodawców, mimo wcześniejszych zapewnień rządu o ich poparciu.
27.02.2025
Już nie 30 tys. zł, a 50 tys. zł ma grozić maksymalnie pracodawcy, który zawrze umowę cywilnoprawną, choć powinien - umowę o pracę. Podobnie temu, który nie wypłaca w terminie wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia przysługującego pracownikowi albo uprawnionemu do tego świadczenia członkowi jego rodziny. A jeśli nie wypłaca przez okres co najmniej 3 miesięcy, to kara ma wynieść nawet 60 tys. złotych - zdecydował Sejm, przyjmując poprawkę Lewicy, zmieniającą Kodeks pracy w... ustawie dotyczącej cudzoziemców.
25.02.2025
500 zł zarobi członek obwodowej komisji wyborczej w wyborach Prezydenta RP, 600 zł - zastępca przewodniczącego, a 700 zł przewodniczący komisji wyborczej – wynika z uchwały Państwowej Komisji Wyborczej. Jeżeli odbędzie się ponownie głosowanie, zryczałtowana dieta wyniesie 75 proc. wysokości diety w pierwszej turze. Termin zgłaszania kandydatów na członków obwodowych komisji wyborczych mija 18 kwietnia
20.01.2025
1 stycznia 2025 r. weszły w życie liczne zmiany podatkowe, m.in. nowe definicje budynku i budowli w podatku od nieruchomości, JPK CIT, globalny podatek wyrównawczy, PIT kasowy, zwolnienie z VAT dla małych firm w innych krajach UE. Dla przedsiębiorców oznacza to często nowe obowiązki sprawozdawcze i zmiany w systemach finansowo-księgowych. Firmy muszą też co do zasady przeprowadzić weryfikację nieruchomości pod kątem nowych przepisów.
02.01.2025
W 2025 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wzrośnie tylko raz. Obniżeniu ulegnie natomiast minimalna podstawa wymiaru składki zdrowotnej płaconej przez przedsiębiorców. Grozi nam za to podwyżka podatku od nieruchomości. Wzrosną wynagrodzenia nauczycieli, a prawnicy zaczną lepiej zarabiać na urzędówkach. Wchodzą w życie zmiany dotyczące segregacji odpadów i e-doręczeń. To jednak nie koniec zmian, jakie czekają nas w Nowym Roku.
31.12.2024| Identyfikator: | Dz.U.UE.L.2023.2420 |
| Rodzaj: | Decyzja |
| Tytuł: | Decyzja 2023/2420 w sprawie upoważnienia do podjęcia negocjacji dotyczących zmiany Uzgodnień między Unią Europejską, z jednej strony, a odpowiednio Republiką Islandii, Królestwem Norwegii, Konfederacją Szwajcarską oraz Księstwem Liechtensteinu, z drugiej strony, dotyczących warunków udziału tych państw w pracach Europejskiego Urzędu Wsparcia w dziedzinie Azylu, aby mogły one brać udział w pracach Agencji Unii Europejskiej ds. Azylu |
| Data aktu: | 24/10/2023 |
| Data ogłoszenia: | 26/10/2023 |