Rozporządzenie delegowane 2022/29 uzupełniające rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1700 przez określenie liczby i nazw zmiennych w dziedzinie "dochody i warunki życia" dotyczących "Rynku pracy i mieszkalnictwa", "Międzypokoleniowego dziedziczenia korzystnych i niekorzystnych sytuacji życiowych", "Trudności mieszkaniowych" oraz tematu ad hoc na 2023 r. dotyczącego "Efektywności energetycznej gospodarstw domowych"

ROZPORZĄDZENIE DELEGOWANE KOMISJI (UE) 2022/29
z dnia 28 października 2021 r.
uzupełniające rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1700 przez określenie liczby i nazw zmiennych w dziedzinie "dochody i warunki życia" dotyczących "Rynku pracy i mieszkalnictwa", "Międzypokoleniowego dziedziczenia korzystnych i niekorzystnych sytuacji życiowych", "Trudności mieszkaniowych" oraz tematu ad hoc na 2023 r. dotyczącego "Efektywności energetycznej gospodarstw domowych"
(Tekst mający znaczenie dla EOG)

KOMISJA EUROPEJSKA,

uwzględniając Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej,

uwzględniając rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1700 z dnia 10 października 2019 r. ustanawiające wspólne ramy statystyk europejskich dotyczących osób i gospodarstw domowych, opartych na danych na poziomie indywidualnym zbieranych metodą doboru próby, zmieniające rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 808/2004, (WE) nr 452/2008 i (WE) nr 1338/2008 oraz uchylające rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 1177/2003 i rozporządzenie Rady (WE) nr 577/98 1 , w szczególności jego art. 6 ust. 1,

a także mając na uwadze, co następuje:

(1) W celu zaspokojenia potrzeb stwierdzonych w zakresie odpowiednich tematów szczegółowych Komisja powinna określić liczbę i nazwy zmiennych dla zbiorów danych obejmujących kilka tematów szczegółowych wymienionych w załączniku I do rozporządzenia (UE) 2019/1700, mianowicie: charakterystykę miejsca pracy, status zatrudnienia, poziom wykształcenia - informacje szczegółowe, z uwzględnieniem przypadków przerwania lub porzucenia nauki, informacje szczegółowe dotyczące warunków mieszkaniowych, w tym deprywacji i czynszu imputowanego, środowisko życia, międzypokoleniowe dziedziczenie korzystnych i niekorzystnych sytuacji życiowych, trudności mieszkaniowe (w tym trudności z wynajmem) i ich przyczyny.

(2) Dziedzina "dochody i warunki życia" zapewnia informacje wymagane w ramach europejskiego semestru i europejskiego filaru praw socjalnych, w szczególności dotyczące rozkładu dochodów, ubóstwa i wykluczenia społecznego. Dostarcza także informacji na potrzeby różnych innych polityk UE związanych z warunkami życia i ubóstwem.

(3) Komisja powinna określić liczbę i nazwy zmiennych tematu ad hoc "Efektywność energetyczna gospodarstw domowych".

(4) Liczba zmiennych, które mają być zbierane, nie przekracza o więcej niż 5 % liczby zmiennych zbieranych dla dzie

dziny "dochody i warunki życia" w dniu wejścia w życie rozporządzenia (UE) 2019/1700,

PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE:

Artykuł  1

Liczbę i nazwy zmiennych w dziedzinie "dochody i warunki życia" dla zbiorów zmiennych dotyczących "Rynku pracy i mieszkalnictwa", "Międzypokoleniowego dziedziczenia korzystnych i niekorzystnych sytuacji życiowych", "Trudności mieszkaniowych" oraz tematu ad hoc na 2023 r. określono w załączniku.

Artykuł  2

Niniejsze rozporządzenie wchodzi w życie dwudziestego dnia po jego opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.

Niniejsze rozporządzenie wiąże w całości i jest bezpośrednio stosowane we wszystkich państwach członkowskich.
Sporządzono w Brukseli dnia 28 października 2021 r.
W imieniu Komisji
Ursula VON DER LEYEN
Przewodnicząca

ZAŁĄCZNIK 2  

Liczbę i nazwy zmiennych w dziedzinie "dochody i warunki życia" dla zbiorów zmiennych dotyczących "Rynku pracy i mieszkalnictwa", "Międzypokoleniowego dziedziczenia korzystnych i niekorzystnych sytuacji życiowych", "Trudności mieszkaniowych" oraz tematu ad hoc na 2023 r. określono w załączniku.

Moduł Temat szczegółowy Identyfikator zmiennej Nazwa zmiennej
Rynek pracy i mieszkalnictwo Charakterystyka miejsca pracy (4 zbierane zmienne) PL230 Publiczny/prywatny sektor zatrudnienia
PW100 Zadowolenie z pracy
PL260 Liczba godzin zwykle przepracowywanych w tygodniu
PL130 Wielkość jednostki lokalnej w głównej pracy
Status zatrudnienia (2 zbierane zmienne)

Poziom wykształcenia - informacje szczegółowe, z uwzględnieniem przypadków przerwania lub porzucenia nauki

(2 zbierane zmienne)

Informacje szczegółowe dotyczące warunków mieszkaniowych, w tym deprywacja i czynsz imputowany

(14 zbieranych zmiennych: 12 zmiennych obowiązkowych, 2 zmienne nieobowiązkowe)

PL120 Przyczyna pracy w wymiarze mniejszym niż 30 godzin
PL280 Okres zarejestrowanego bezrobocia
PE030 Rok, w którym został osiągnięty najwyższy poziom wykształcenia
PE050 Przerwanie lub porzucenie nauki
HS160 Problemy związane z mieszkaniem: zbyt ciemne, niedostatecznie oświetlone
Poziom wykształcenia - informacje szczegółowe, z uwzględnieniem przypadków przerwania lub porzucenia nauki

(2 zbierane zmienne)

HS170 Hałas z sąsiednich mieszkań lub z ulicy
HC020 Powierzchnia mieszkania w m2
Informacje szczegółowe dotyczące warunków mieszkaniowych, w tym deprywacja i czynsz imputowany

(11 zbieranych zmiennych: 9 zmiennych obowiązkowych, 2 zmienne nieobowiązkowe)

HC001 Stosowany system ogrzewania
HC002 Główne źródło energii
HC007 Łączne koszty energii
HC080 Ogólne zadowolenie z mieszkania
HY030 Czynsz imputowany
HH040 Przecieki w dachu, wilgotne ściany/podłogi/fundamenty, butwienie w ramach okien lub podłodze
HS140 Obciążenie finansowe łącznymi kosztami mieszkania
HS180 Zanieczyszczenie, brud lub inne problemy środowiskowe
HS190 Przestępczość, przemoc lub wandalizm w okolicy
HH081 Wanna lub prysznic w mieszkaniu (NIEOBOWIĄZKOWO)
HH091 Spłukiwana toaleta w mieszkaniu do wyłącznego użytku gospodarstwa domowego (NIEOBOWIĄZKOWO)
Międzypokoleniowe dziedziczenie korzystnych i niekorzystnych sytuacji życiowych, trudności mieszkaniowe i temat ad hoc na 2023 r. dotyczący efektywności energetycznej gospodarstw domowych Międzypokoleniowe dziedziczenie korzystnych i niekorzystnych sytuacji życiowych (16 zbieranych zmiennych: 12 zmiennych obowiązkowych, 4 zmienne nieobowiązkowe) PT220 Rodzaj gospodarstwa domowego, gdy respondent miał około 14 lat
PT230 Zamieszkiwanie z matką, gdy respondent miał około 14 lat
PT240 Zamieszkiwanie z ojcem, gdy respondent miał około 14 lat
PT070 Obywatelstwo ojca (NIEOBOWIĄZKOWO)
PT100 Obywatelstwo matki (NIEOBOWIĄZKOWO)
PT110 Najwyższy poziom wykształcenia osiągnięty przez ojca
PT120 Najwyższy poziom wykształcenia osiągnięty przez matkę
PT130 Status zawodowy ojca, gdy respondent miał około 14 lat
PT160 Status zawodowy matki, gdy respondent miał około 14 lat
PT150 Główny zawód ojca, gdy respondent miał około 14 lat (NIEOBOWIĄZKOWO)
PT180 Główny zawód matki, gdy respondent miał około 14 lat (NIEOBOWIĄZKOWO)
PT210 Tytuł prawny do mieszkania, gdy respondent miał około 14 lat
PT190 Sytuacja finansowa gospodarstwa domowego, gdy respondent miał około 14 lat
PT260 Zaspokojenie podstawowych potrzeb szkolnych (książki i artykuły szkolne), gdy respondent miał około 14 lat
PT270 Codzienne spożywanie posiłku zawierającego mięso, drób lub ryby (lub równoważnego posiłku wegetariańskiego), gdy respondent miał około 14 lat
PT280 Tygodniowy wyjazd na wakacje poza miejsce zamieszkania raz w roku, gdy respondent miał około 14 lat
Trudności mieszkaniowe (w tym trudności z wynajmem) i ich przyczyny

(6 zbieranych zmiennych: 4 zmienne obowiązkowe, 2 zmienne nieobowiązkowe)

PHD01 Wcześniejsze doświadczenia w zakresie trudności mieszkaniowych
PHD07 Kiedy te trudności mieszkaniowe miały miejsce (NIEOBOWIĄZKOWO)
PHD02 Czas trwania ostatnich trudności mieszkaniowych (NIEOBOWIĄZKOWO)
PHD03 Główna przyczyna wcześniejszych trudności mieszkaniowych
PHD05 Koniec trudności mieszkaniowych
PHD06 Trudności z wynajmem mieszkania
Temat ad hoc - Efektywność energetyczna gospodarstw domowych

(7 zbieranych zmiennych: 4 zmienne obowiązkowe, 3 zmienne nieobowiązkowe)

HC001 Stosowany system ogrzewania
HC002 Źródło energii
HC003 Renowacja (izolacja cieplna, okna lub system ogrzewania)
HC060 Niemożność utrzymania dostatecznie ciepłego mieszkania zimą
HC070 Niemożność utrzymania dostatecznie chłodnego mieszkania latem (NIEOBOWIĄZKOWO)
HC004 Rodzaj okien (NIEOBOWIĄZKOWO)
HC005 Rok budowy (NIEOBOWIĄZKOWO)
1 Dz.U. L 261I z 14.10.2019, s. 1.
2 Załącznik zmieniony przez art. 2 rozporządzenia nr 2025/367 z dnia 25 listopada 2024 r. (Dz.U.UE.L.2025.367) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 13 marca 2025 r.

Zmiany w prawie

Senatorowie nie zgodzili się na podniesienie kar grzywny dla pracodawców

Senat nie zgodził się w czwartek na zniesienie obowiązku zawierania umów o pracę z cudzoziemcami będącymi pracownikami tymczasowymi przez agencje pracy tymczasowej, ale umożliwił agencjom zawieranie umów cywilnoprawnych. Senatorowie zdecydowali natomiast o skreśleniu przepisu podnoszącego kary grzywny dla pracodawców przewidziane w kodeksie pracy. W głosowaniu przepadła też poprawka Lewicy podnosząca z 2 tys. zł do 10 tys. zł kary grzywny, jakie w postępowaniu mandatowym może nałożyć Państwowa Inspekcja Pracy.

Grażyna J. Leśniak 13.03.2025
Wyższe kary dla pracodawców zostaną – rząd przeciwny ich usuwaniu z ustawy o cudzoziemcach

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej nie zgodziło się na usunięcie z ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców przepisu podnoszącego w kodeksie pracy kary dla pracodawców. Senacka Komisja Rodziny, Polityki Senioralnej i Społecznej zaakceptowała we wtorek jedynie poprawki Biura Legislacyjnego Senatu do tej ustawy. Nie można jednak wykluczyć, że na posiedzeniu Senatu inni senatorowie przejmą poprawki zgłaszane przez stronę pracodawców.

Grażyna J. Leśniak 11.03.2025
Rząd zostawił przedsiębiorców na lodzie

Podczas ostatniego posiedzenia Sejmu, ku zaskoczeniu zarówno przedsiębiorców, jak i części posłów koalicji rządzącej, Lewica w ostatniej chwili „dorzuciła” do ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom poprawki zaostrzające kary za naruszanie przepisów prawa pracy - m.in. umożliwiające orzeczenie kary ograniczenia wolności. Jednocześnie zignorowano postulaty organizacji pracodawców, mimo wcześniejszych zapewnień rządu o ich poparciu.

Grażyna J. Leśniak 27.02.2025
Wyższe kary dla pracodawców - sejmowa wrzutka na ostatniej prostej

Już nie 30 tys. zł, a 50 tys. zł ma grozić maksymalnie pracodawcy, który zawrze umowę cywilnoprawną, choć powinien - umowę o pracę. Podobnie temu, który nie wypłaca w terminie wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia przysługującego pracownikowi albo uprawnionemu do tego świadczenia członkowi jego rodziny. A jeśli nie wypłaca przez okres co najmniej 3 miesięcy, to kara ma wynieść nawet 60 tys. złotych - zdecydował Sejm, przyjmując poprawkę Lewicy, zmieniającą Kodeks pracy w... ustawie dotyczącej cudzoziemców.

Grażyna J. Leśniak 25.02.2025
Jaka wysokość diety dla członków komisji wyborczych w wyborach Prezydenta

500 zł zarobi członek obwodowej komisji wyborczej w wyborach Prezydenta RP, 600 zł - zastępca przewodniczącego, a 700 zł przewodniczący komisji wyborczej – wynika z uchwały Państwowej Komisji Wyborczej. Jeżeli odbędzie się ponownie głosowanie, zryczałtowana dieta wyniesie 75 proc. wysokości diety w pierwszej turze. Termin zgłaszania kandydatów na członków obwodowych komisji wyborczych mija 18 kwietnia

Robert Horbaczewski 20.01.2025
Zmiany w podatkach 2025 - przybędzie obowiązków sprawozdawczych

1 stycznia 2025 r. weszły w życie liczne zmiany podatkowe, m.in. nowe definicje budynku i budowli w podatku od nieruchomości, JPK CIT, globalny podatek wyrównawczy, PIT kasowy, zwolnienie z VAT dla małych firm w innych krajach UE. Dla przedsiębiorców oznacza to często nowe obowiązki sprawozdawcze i zmiany w systemach finansowo-księgowych. Firmy muszą też co do zasady przeprowadzić weryfikację nieruchomości pod kątem nowych przepisów.

Monika Pogroszewska 02.01.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.UE.L.2022.7.1

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Rozporządzenie delegowane 2022/29 uzupełniające rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1700 przez określenie liczby i nazw zmiennych w dziedzinie "dochody i warunki życia" dotyczących "Rynku pracy i mieszkalnictwa", "Międzypokoleniowego dziedziczenia korzystnych i niekorzystnych sytuacji życiowych", "Trudności mieszkaniowych" oraz tematu ad hoc na 2023 r. dotyczącego "Efektywności energetycznej gospodarstw domowych"
Data aktu: 28/10/2021
Data ogłoszenia: 12/01/2022
Data wejścia w życie: 01/02/2022