Rozporządzenie 1643/95 zmieniające rozporządzenie (WE) nr 2062/94 w sprawie ustanowienia Europejskiej Agencji ds. Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Miejscu Pracy

ROZPORZĄDZENIE RADY (WE) NR 1643/95
z dnia 29 czerwca 1995 r.
zmieniające rozporządzenie (WE) nr 2062/94 w sprawie ustanowienia Europejskiej Agencji ds. Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Miejscu Pracy

RADA UNII EUROPEJSKIEJ,

uwzględniając Traktat ustanawiający Wspólnotę Europejską, w szczególności jego art. 235,

uwzględniając wniosek Komisji,

uwzględniając opinię Parlamentu Europejskiego (1),

uwzględniając opinię Komitetu Ekonomiczno-Społecznego (2),

a także mając na uwadze, co następuje:

skład zarządu Europejskiej Agencji ds. Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Miejscu Pracy powinien ulec zmianie w zakresie przedstawicielstwa organizacji pracodawców i pracowników;

skład zarządu wymaga dostosowania uwzględniającego przystąpienie Austrii, Finlandii i Szwecji;

rozporządzenie Rady (WE) nr 2062/94 z dnia 18 lipca 1994 r. ustanowiające Europejską Agencję ds. Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Miejscu Pracy należy odpowiednio zmienić (3);

Traktat nie przewiduje do przyjęcia niniejszego rozporządzenia innych podstaw niż zawarte w art. 235,

PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE:

Artykuł  1

W rozporządzeniu (WE) nr 2062/94 wprowadza się następujące zmiany:

1. W akapicie pierwszym art. 4 ust. 2 wyrazy "niniejszego rozporządzenia" zastępuje się wyrazami "rozporządzenia (WE) nr 1643/95".

2. Art. 8 otrzymuje brzmienie:

"Artykuł 8

Zarząd

1. Agencja posiada zarząd, w skład którego wchodzi 48 członków, z których:

a) piętnastu reprezentuje rządy Państw Członkowskich;

b) piętnastu reprezentuje organizacje pracodawców;

c) piętnastu reprezentuje organizacje pracowników;

d) trzech reprezentuje Komisję.

2. Członków, o których mowa w ust. 1 lit a), b) i c) powołuje Rada, po jednym przestawicielu z każdego Państwa Członkowskiego do każdej z wyżej wymienionych kategorii.

Członkowie, o których mowa w ust. 1 b) i c) są powoływani po jednym z każdego Państwa Członkowskiego dla każdej z powyższych kategorii, spośród członków i członków zastępczych organizacji pracowników i pracodawców, zasiadających w Komitecie Doradczym ds. Bezpieczeństwa, Higieny i Ochrony Zdrowia w Miejscu Pracy, ustanowionym decyzją Rady nr 74/325/EWG (1), na wniosek grup tych członków i ich zastępców w Komitecie.

Na takich samych zasadach jak dla członków i w tym samym czasie Rada powołuje zastępców członków zarządu, których zadaniem jest uczestnictwo w posiedzeniach zarządu pod nieobecność członka zarządu lub zgodnie z postanowieniami regulaminu wewnętrznego.

Członków i ich zastępców reprezentujących Komisję powołuje Komisja.

3. Kadencja członków zarządu trwa trzy lata z prawem ponownego wyboru.

Po upływie kadencji lub w przypadku rezygnacji członkowie pełnią swoje funkcje do czasu ponownego powołania lub powołania nowych członków.

4. Zarząd wybiera spośród swoich członków przewodniczącego i trzech wiceprzewodniczących na roczną kadencję.

5. Przewodniczy zwołuje posiedzenie zarządu dwa razy w roku na wniosek co najmniej połowy członków.

6. Decyzje zarządu podejmowane są większością dwóch trzecich głosów.

Członkowie, o których mowa w ust. 1 lit. a), mają po dwa głosy.

Członkowie, o których mowa w ust. 1 lit. b), c) i d), mają jeden głos.

Zastępcy nie mają prawa głosu, chyba że zastępują nieobecnego członka.

7. Przewodniczący zarządu i dyrektor Europejskiej Fundacji na Rzecz Poprawy Warunków Życia i Pracy mają możliwość uczestniczenia w posiedzeniach zarządu w charakterze obserwatorów.

8. Zarząd zatwierdza swój regulamin wewnętrzny, który wchodzi w życie po zatwierdzeniu przez Radę, po uzyskaniu opinii Komisji.

______

(1) Dz.U. L 185 z 9.7.1974, str. 15."

3. W akapicie czwartym art. 10 ust. 1 wyrazy "niniejszego rozporządzenia" zastępuje się wyrazami "rozporządzenia (WE) nr 1643/95".

Artykuł 2

Niniejsze rozporządzenie wchodzi w życie trzeciego dnia po jego opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Wspólnot Europejskich.

Niniejsze rozporządzenie wiąże w całości i jest bezpośrednio stosowane się we wszystkich Państwach Członkowskich.

Sporządzono w Luksemburgu, dnia 29 czerwca 1995 r.

W imieniu Rady
J. BARROT
Przewodniczący

______

(1) Dz.U. C 151 z 19.6.1995.

(2) Opinia przedstawiona 31 maja 1995 r. (dotychczas nieopublikowana w Dzienniku Urzędowym).

(3) Dz.U. L 216 z 20.8.1994, str. 1.

Zmiany w prawie

Senatorowie nie zgodzili się na podniesienie kar grzywny dla pracodawców

Senat nie zgodził się w czwartek na zniesienie obowiązku zawierania umów o pracę z cudzoziemcami będącymi pracownikami tymczasowymi przez agencje pracy tymczasowej, ale umożliwił agencjom zawieranie umów cywilnoprawnych. Senatorowie zdecydowali natomiast o skreśleniu przepisu podnoszącego kary grzywny dla pracodawców przewidziane w kodeksie pracy. W głosowaniu przepadła też poprawka Lewicy podnosząca z 2 tys. zł do 10 tys. zł kary grzywny, jakie w postępowaniu mandatowym może nałożyć Państwowa Inspekcja Pracy.

Grażyna J. Leśniak 13.03.2025
Wyższe kary dla pracodawców zostaną – rząd przeciwny ich usuwaniu z ustawy o cudzoziemcach

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej nie zgodziło się na usunięcie z ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców przepisu podnoszącego w kodeksie pracy kary dla pracodawców. Senacka Komisja Rodziny, Polityki Senioralnej i Społecznej zaakceptowała we wtorek jedynie poprawki Biura Legislacyjnego Senatu do tej ustawy. Nie można jednak wykluczyć, że na posiedzeniu Senatu inni senatorowie przejmą poprawki zgłaszane przez stronę pracodawców.

Grażyna J. Leśniak 11.03.2025
Rząd zostawił przedsiębiorców na lodzie

Podczas ostatniego posiedzenia Sejmu, ku zaskoczeniu zarówno przedsiębiorców, jak i części posłów koalicji rządzącej, Lewica w ostatniej chwili „dorzuciła” do ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom poprawki zaostrzające kary za naruszanie przepisów prawa pracy - m.in. umożliwiające orzeczenie kary ograniczenia wolności. Jednocześnie zignorowano postulaty organizacji pracodawców, mimo wcześniejszych zapewnień rządu o ich poparciu.

Grażyna J. Leśniak 27.02.2025
Wyższe kary dla pracodawców - sejmowa wrzutka na ostatniej prostej

Już nie 30 tys. zł, a 50 tys. zł ma grozić maksymalnie pracodawcy, który zawrze umowę cywilnoprawną, choć powinien - umowę o pracę. Podobnie temu, który nie wypłaca w terminie wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia przysługującego pracownikowi albo uprawnionemu do tego świadczenia członkowi jego rodziny. A jeśli nie wypłaca przez okres co najmniej 3 miesięcy, to kara ma wynieść nawet 60 tys. złotych - zdecydował Sejm, przyjmując poprawkę Lewicy, zmieniającą Kodeks pracy w... ustawie dotyczącej cudzoziemców.

Grażyna J. Leśniak 25.02.2025
Jaka wysokość diety dla członków komisji wyborczych w wyborach Prezydenta

500 zł zarobi członek obwodowej komisji wyborczej w wyborach Prezydenta RP, 600 zł - zastępca przewodniczącego, a 700 zł przewodniczący komisji wyborczej – wynika z uchwały Państwowej Komisji Wyborczej. Jeżeli odbędzie się ponownie głosowanie, zryczałtowana dieta wyniesie 75 proc. wysokości diety w pierwszej turze. Termin zgłaszania kandydatów na członków obwodowych komisji wyborczych mija 18 kwietnia

Robert Horbaczewski 20.01.2025
Zmiany w podatkach 2025 - przybędzie obowiązków sprawozdawczych

1 stycznia 2025 r. weszły w życie liczne zmiany podatkowe, m.in. nowe definicje budynku i budowli w podatku od nieruchomości, JPK CIT, globalny podatek wyrównawczy, PIT kasowy, zwolnienie z VAT dla małych firm w innych krajach UE. Dla przedsiębiorców oznacza to często nowe obowiązki sprawozdawcze i zmiany w systemach finansowo-księgowych. Firmy muszą też co do zasady przeprowadzić weryfikację nieruchomości pod kątem nowych przepisów.

Monika Pogroszewska 02.01.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.UE.L.1995.156.1

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Rozporządzenie 1643/95 zmieniające rozporządzenie (WE) nr 2062/94 w sprawie ustanowienia Europejskiej Agencji ds. Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Miejscu Pracy
Data aktu: 29/06/1995
Data ogłoszenia: 07/07/1995
Data wejścia w życie: 01/05/2004, 10/07/1995