Uzyskiwanie informacji o osobie ubiegającej się o przyjęcie na staż urzędniczy i osobie zatrudnionej w sądzie lub prokuraturze.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI
z dnia 4 marca 2008 r.
w sprawie uzyskiwania informacji o osobie ubiegającej się o przyjęcie na staż urzędniczy i osobie zatrudnionej w sądzie lub prokuraturze

Na podstawie art. 4 ust. 7 ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury (Dz. U. Nr 162, poz. 1125, z późn. zm.1)) zarządza się, co następuje:
§  1.
Rozporządzenie określa szczegółowy sposób i tryb oraz zakres uzyskiwania informacji przez organy Policji o osobie ubiegającej się o przyjęcie na staż urzędniczy, zwanej dalej "kandydatem", o osobie zatrudnionej w sądzie lub prokuraturze, zwanej dalej "pracownikiem", oraz wzór kwestionariusza informacji.
§  2.
1.
Na wniosek prezesa sądu lub właściwego prokuratora, o którym mowa w art. 5 pkt 5-8 ustawy z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury, zwanego dalej "prokuratorem", komendant powiatowy (miejski) Policji właściwy ze względu na miejsce zamieszkania kandydata lub pracownika, zwany dalej "komendantem", zarządza zebranie materiałów stanowiących podstawę sporządzenia informacji o kandydacie lub pracowniku.
2.
Prezes sądu lub prokurator wskazuje we wniosku dane osobowe kandydata lub pracownika: imię (imiona) i nazwisko, nazwisko rodowe, imiona rodziców, datę i miejsce urodzenia, numer ewidencyjny PESEL, miejsce zamieszkania, miejsce pobytu - jeżeli jest inne niż miejsce zamieszkania, oraz cel sporządzenia informacji.
§  3.
1.
Podstawę sporządzenia informacji o kandydacie lub pracowniku stanowią dane uzyskane w drodze wywiadu środowiskowego, zwanego dalej "wywiadem", oraz uzyskane przez organy Policji w ramach innych czynności służbowych.
2.
Wywiad przeprowadza się w miejscu zamieszkania i pobytu kandydata lub pracownika - jeżeli jest inne niż miejsce zamieszkania, oraz w jego miejscu pracy lub nauki.
3.
Informacje są zbierane w szczególności od kandydata, jego rodziny, sąsiadów, przełożonych w miejscu pracy lub nauczycieli i wychowawców w szkole.
§  4.
1.
Funkcjonariusza Policji przeprowadzającego wywiad, zwanego dalej "funkcjonariuszem", powiadamia się o celu wywiadu.
2.
Funkcjonariusz przed podjęciem czynności powiadamia osoby mające udzielić mu informacji o celu wywiadu.
3.
Funkcjonariusz sporządza notatkę z przebiegu wywiadu, ze wskazaniem osób udzielających mu informacji, podaniem ich danych obejmujących imię (imiona) i nazwisko, miejsce zamieszkania oraz zawód i miejsce pracy lub rodzaj zajęcia.
4.
Funkcjonariusz jest obowiązany zachować w tajemnicy wszystkie okoliczności, o których dowiedział się w trakcie przeprowadzania wywiadu.
§  5.
Do notatki, o której mowa w § 4 ust. 3, załącza się dokumenty uzyskane przez organy Policji w ramach innych czynności służbowych.
§  6.
Jeżeli zachodzi potrzeba uzyskania materiałów z innego powiatu (miasta), komendant zwraca się do właściwego komendanta powiatowego (miejskiego) Policji o zebranie i przekazanie materiałów, przesyłając kopię wniosku prezesa sądu lub prokuratora. Przepisy § 3-5 stosuje się odpowiednio.
§  7.
W terminie 30 dni od dnia wpływu wniosku prezesa sądu lub prokuratora komendant sporządza informację o kandydacie lub pracowniku i przekazuje prezesowi sądu lub prokuratorowi, załączając zebrane materiały służące do sporządzenia informacji, chyba że przekazanie ich jest niedopuszczalne na podstawie odrębnych przepisów. W przypadku, o którym mowa w § 6, termin przedstawienia informacji przedłuża się o 14 dni.
§  8.
1.
Informacja, o której mowa w § 7, powinna zawierać:
1)
dane osobowe kandydata lub pracownika;
2)
dane o zachowaniach świadczących o naruszaniu porządku prawnego;
3)
dane o kontaktach ze środowiskami przestępczymi lub grupami środowiskowymi patologii społecznej i o charakterze tych kontaktów;
4)
dane o okolicznościach wskazujących na uzależnienie od alkoholu, środków odurzających lub substancji psychotropowych.
2.
Wzór kwestionariusza informacji określa załącznik do rozporządzenia.
§  9.
Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 30 dni od dnia ogłoszenia.
______

1) Zmiany wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2001 r. Nr 98, poz. 1070, z 2003 r. Nr 228, poz. 2256, z 2005 r. Nr 10, poz. 71 oraz z 2007 r. Nr 64, poz. 432 i 433, Nr 102, poz. 690 i Nr 136, poz. 959.

ZAŁĄCZNIK 

KWESTIONARIUSZ INFORMACJI O OSOBIE UBIEGAJĄCEJ SIĘ O PRZYJĘCIE NA STAŻ URZĘDNICZY I OSOBIE ZATRUDNIONEJ W SĄDZIE LUB PROKURATURZE

Oznaczenie podmiotu, któremu zlecono zebranie informacji ...

............................................................

Oznaczenie sprawy, w której zarządzono zebranie informacji .

............................................................

I. Dane osobowe osoby sprawdzanej:

1. Imię (imiona) i nazwisko .............................

2. Nazwisko rodowe ......................................

3. Imiona rodziców ......................................

4. Data i miejsce urodzenia .............................

5. Numer ewidencyjny PESEL ..............................

6. Miejsce zamieszkania .................................

7. Miejsce pobytu - jeżeli jest inne niż miejsce

zamieszkania ......................................

8. Stan cywilny ......................................

9. Zawód (wyuczony, wykonywany), rodzaj zajęcia .......

II. Dane o zachowaniach osoby sprawdzanej świadczących o

naruszaniu przez nią porządku prawnego

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

III. Dane o kontaktach osoby sprawdzanej ze środowiskami

przestępczymi lub grupami środowiskowymi patologii

społecznej i o charakterze tych kontaktów ............

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

IV. Dane o okolicznościach wskazujących na uzależnienie od

alkoholu, środków odurzających lub substancji

psychotropowych ......................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

V. Załączniki ...........................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

......................................................

................................

(miejscowość, data i podpis

sporządzającego informację)

Zmiany w prawie

Senatorowie nie zgodzili się na podniesienie kar grzywny dla pracodawców

Senat nie zgodził się w czwartek na zniesienie obowiązku zawierania umów o pracę z cudzoziemcami będącymi pracownikami tymczasowymi przez agencje pracy tymczasowej, ale umożliwił agencjom zawieranie umów cywilnoprawnych. Senatorowie zdecydowali natomiast o skreśleniu przepisu podnoszącego kary grzywny dla pracodawców przewidziane w kodeksie pracy. W głosowaniu przepadła też poprawka Lewicy podnosząca z 2 tys. zł do 10 tys. zł kary grzywny, jakie w postępowaniu mandatowym może nałożyć Państwowa Inspekcja Pracy.

Grażyna J. Leśniak 13.03.2025
Wyższe kary dla pracodawców zostaną – rząd przeciwny ich usuwaniu z ustawy o cudzoziemcach

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej nie zgodziło się na usunięcie z ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców przepisu podnoszącego w kodeksie pracy kary dla pracodawców. Senacka Komisja Rodziny, Polityki Senioralnej i Społecznej zaakceptowała we wtorek jedynie poprawki Biura Legislacyjnego Senatu do tej ustawy. Nie można jednak wykluczyć, że na posiedzeniu Senatu inni senatorowie przejmą poprawki zgłaszane przez stronę pracodawców.

Grażyna J. Leśniak 11.03.2025
Rząd zostawił przedsiębiorców na lodzie

Podczas ostatniego posiedzenia Sejmu, ku zaskoczeniu zarówno przedsiębiorców, jak i części posłów koalicji rządzącej, Lewica w ostatniej chwili „dorzuciła” do ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom poprawki zaostrzające kary za naruszanie przepisów prawa pracy - m.in. umożliwiające orzeczenie kary ograniczenia wolności. Jednocześnie zignorowano postulaty organizacji pracodawców, mimo wcześniejszych zapewnień rządu o ich poparciu.

Grażyna J. Leśniak 27.02.2025
Wyższe kary dla pracodawców - sejmowa wrzutka na ostatniej prostej

Już nie 30 tys. zł, a 50 tys. zł ma grozić maksymalnie pracodawcy, który zawrze umowę cywilnoprawną, choć powinien - umowę o pracę. Podobnie temu, który nie wypłaca w terminie wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia przysługującego pracownikowi albo uprawnionemu do tego świadczenia członkowi jego rodziny. A jeśli nie wypłaca przez okres co najmniej 3 miesięcy, to kara ma wynieść nawet 60 tys. złotych - zdecydował Sejm, przyjmując poprawkę Lewicy, zmieniającą Kodeks pracy w... ustawie dotyczącej cudzoziemców.

Grażyna J. Leśniak 25.02.2025
Jaka wysokość diety dla członków komisji wyborczych w wyborach Prezydenta

500 zł zarobi członek obwodowej komisji wyborczej w wyborach Prezydenta RP, 600 zł - zastępca przewodniczącego, a 700 zł przewodniczący komisji wyborczej – wynika z uchwały Państwowej Komisji Wyborczej. Jeżeli odbędzie się ponownie głosowanie, zryczałtowana dieta wyniesie 75 proc. wysokości diety w pierwszej turze. Termin zgłaszania kandydatów na członków obwodowych komisji wyborczych mija 18 kwietnia

Robert Horbaczewski 20.01.2025
Zmiany w podatkach 2025 - przybędzie obowiązków sprawozdawczych

1 stycznia 2025 r. weszły w życie liczne zmiany podatkowe, m.in. nowe definicje budynku i budowli w podatku od nieruchomości, JPK CIT, globalny podatek wyrównawczy, PIT kasowy, zwolnienie z VAT dla małych firm w innych krajach UE. Dla przedsiębiorców oznacza to często nowe obowiązki sprawozdawcze i zmiany w systemach finansowo-księgowych. Firmy muszą też co do zasady przeprowadzić weryfikację nieruchomości pod kątem nowych przepisów.

Monika Pogroszewska 02.01.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2008.52.309

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Uzyskiwanie informacji o osobie ubiegającej się o przyjęcie na staż urzędniczy i osobie zatrudnionej w sądzie lub prokuraturze.
Data aktu: 04/03/2008
Data ogłoszenia: 27/03/2008
Data wejścia w życie: 27/04/2008