Rzeczpospolita Polska i Zjednoczone Królestwo Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej, zwanej dalej "Stronami"
MAJĄC NA UWADZE silne, oparte na współpracy i trwałe partnerstwo w obszarze obronności i bezpieczeństwa, które istnieje między Stronami;
UZNAJĄC jak ważne dla europejskiego i euroatlantyckiego bezpieczeństwa jest sprostanie zagrożeniom i wyzwaniom pojawiającym się na wszystkich kierunkach strategicznych;
PRZYZNAJĄC, że obecne i pojawiające się wyzwania w dziedzinie bezpieczeństwa, w tym wyzwania natury tradycyjnej, jak również terroryzm, rozprzestrzenianie broni masowego rażenia, cyberwojna oraz wojna hybrydowa, mają regionalne i globalne implikacje i wpływają na interesy Stron;
PRAGNĄC publicznie i formalnie ogłosić swoją jedność w obliczu zagrożeń bezpieczeństwa narodowego i sojuszniczego, czyniąc jasnym, iż obie Strony pozostają zjednoczone wobec wspólnych wyzwań bezpieczeństwa oraz dla zachowania pokoju i bezpieczeństwa;
POTWIERDZAJĄC swoją wiarę w cele i zasady Karty Narodów Zjednoczonych oraz swoje przekonanie, że mocniejsza wzajemna współpraca obronna wzmocni globalny i regionalny, oparty na prawie porządek bezpieczeństwa;
PODKREŚLAJĄC, że ich narodowe polityki obronne opierają się na wspólnych interesach, wartościach i obowiązkach, w tym na silnym zaangażowaniu w Organizację Traktatu Północnoatlantyckiego (NATO), które skutecznie przyczyniają się do realizacji podstawowych zadań NATO, w tym w obszarze obrony kolektywnej;
ZDECYDOWANE wspólnie powstrzymywać jakiegokolwiek agresora, przeciwdziałać mu i bronić się przed nim, mając szczególnie na uwadze:
- Kartę Narodów Zjednoczonych i Statut Międzynarodowego Trybunału Sprawiedliwości, sporządzone w San Francisco dnia 26 czerwca 1945 roku,
- Traktat Północnoatlantycki, sporządzony w Waszyngtonie dnia 4 kwietnia 1949 roku;
UZNAJĄC, że zarządzanie ich budżetami obronnymi jest kluczowe dla zapewnienia skuteczności instytucji bezpieczeństwa i że obie Strony mogą korzystać z wymiany doświadczeń i wiedzy w dziedzinie skuteczności i reform obronnych;
MAJĄC NA UWADZE istniejącą współpracę między Stronami w obszarach takich jak ćwiczenia wojskowe i szkolenia, przemysł obronny, wymiana kadr, wsparcie logistyczne, wymiana informacji i doświadczeń na szczeblu eksperckim;
DĄŻĄC DO wykorzystania skuteczności i interoperacyjności ich sił zbrojnych; oraz
ZOBOWIĄZANI do ustanowienia nadrzędnych ram strategicznych w celu wzmocnienia i skupienia dwustronnych stosunków obronnych między Stronami;
Uzgodniły, co następuje:
W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.
23.12.2025Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.
22.12.2025W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.
19.12.2025Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.
19.12.2025Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.
18.12.2025Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.
16.12.2025| Identyfikator: | M.P.2019.104 |
| Rodzaj: | Umowa międzynarodowa |
| Tytuł: | Wielka Brytania i Północna Irlandia-Polska. Traktat o współpracy w dziedzinie obronności i bezpieczeństwa. Warszawa.2017.12.21. |
| Data aktu: | 21/12/2017 |
| Data ogłoszenia: | 28/01/2019 |
| Data wejścia w życie: | 04/07/2018 |