1. Otwarcie posiedzenia
2. Eskalowanie przez Rosję wojny napastniczej przeciwko Ukrainie (debata)
3. Skład grup politycznych
4. Głosowanie
4.1. Sytuacja Romów mieszkających w osiedlach w UE (B9-0413/2022) (głosowanie)
4.2. Główne cele 19. posiedzenia umawiających się stron konwencji CITES (COP 19) w Panamie (B9-0414/2022) (głosowanie)
4.3. Strategiczne stosunki i partnerstwo UE z Rogiem Afryki (A9-0207/2022 - Fabio Massimo Castaldo) (głosowanie)
4.4. Dostęp do wody jako prawo człowieka - wymiar zewnętrzny (A9-0231/2022 - Miguel Urban Crespo) (głosowanie)
4.5. Reakcja UE na wzrost cen energii w Europie (RC-B9-0416/2022, B9-0416/2022, B9-0417/2022, B9-0418/2022, B9-0419/2022, B9-0420/2022, B9-0421/2022, B9-0422/2022) (głosowanie)
5. Zatwierdzenie protokołu poprzedniego posiedzenia
6. Przeciwdziałanie antyeuropejskiej i antyukraińskiej propagandzie europejskich popleczników Putina (debata na aktualny temat)
7. Skład komisji i delegacji
8. Przystąpienie Rumunii i Bułgarii i do strefy Schengen (debata)
9. Wyniki przeprowadzonego przez Komisję przeglądu 15-punktowego planu działania w sprawie handlu i zrównoważonego rozwoju (debata)
10. Sytuacja humanitarna po niszczycielskich powodziach w Pakistanie i kryzys klimatyczny (debata)
11. Debata na temat przypadków naruszania praw człowieka, zasad demokracji i państwa prawa (debata)
11.1. Sytuacja w zakresie praw człowieka na Haiti, w szczególności w związku z przemocą gangów.
11.2. Atak na wolność mediów w Mjanmie/Birmie, w szczególności sprawy Htet Htet Khine, Sithu Aung Myinta i Nyein Nyein Aye
12. Skład komisji i delegacji
13. Debata na temat przypadków naruszania praw człowieka, zasad demokracji i państwa prawa (ciąg dalszy debaty)
13.1. Aktualna sytuacja humanitarna i sytuacja w zakresie praw człowieka w Tigraju (Etiopia), w szczególności sytuacja dzieci
14. Afera związana z zasiłkami na dzieci w Holandii, rasizm instytucjonalny i algorytmy (debata)
15. Wyjaśnienia dotyczące sposobu głosowania
15.1. Dostęp do wody jako prawo człowieka - wymiar zewnętrzny (A9-0231/2022 - Miguel Urban Crespo)
15.2. Reakcja UE na wzrost cen energii w Europie (RC-B9-0416/2022, B9-0416/2022, B9-0417/2022, B9-0418/2022, B9-0419/2022, B9-0420/2022, B9-0421/2022, B9-0422/2022)
16. Zatwierdzenie protokołu bieżącego posiedzenia i porządek dzienny następnego posiedzenia
17. Zamknięcie posiedzenia
W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.
23.12.2025Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.
22.12.2025W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.
19.12.2025Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.
19.12.2025Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.
18.12.2025Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.
16.12.2025| Identyfikator: | Dz.U.UE.C.2023.147.196 |
| Rodzaj: | Informacja |
| Tytuł: | Pełne sprawozdanie z obrad 5 października 2022 r. |
| Data aktu: | 27/04/2023 |
| Data ogłoszenia: | 27/04/2023 |