z dnia 12 grudnia 2012 r.
zmieniająca przepisy wykonawcze do Statutu posła do Parlamentu Europejskiego
(2012/C 390/07)
(Dz.U.UE C z dnia 18 grudnia 2012 r.)
PREZYDIUM PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO,
uwzględniając Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej, w szczególności jego art. 223 ust. 2,
uwzględniając Statut posła do Parlamentu Europejskiego(1),
uwzględniając art. 8 i art. 23 Regulaminu Parlamentu Europejskiego,
a także mając na uwadze, co następuje:
(1) W rezolucji z dnia 26 października 2011 r. w sprawie projektu budżetu ogólnego Unii Europejskiej na rok budżetowy 2012 po zmianach wprowadzonych przez Radę - wszystkie sekcje - oraz listów nr 1/2012 i 2/2012 w sprawie poprawek do projektu budżetu ogólnego Unii Europejskiej na rok budżetowy 2012(2) oraz w rezolucji z dnia 29 marca 2012 r. w sprawie preliminarza wpływów i wydatków Parlamentu Europejskiego w roku budżetowym 2013(3) Parlament wezwał do zadbania o jak największą efektywność podróży posłów, aby dokonać oszczędności w wydatkach budżetowych w 2012 r. oraz w kolejnych latach, aż do końca obecnej kadencji.
(2) Na posiedzeniu w dniu 10 września 2012 r. Prezydium Parlamentu Europejskiego postanowiło zmniejszyć o 5 % wydatki na podróże posłów. Aby wprowadzić w życie tę decyzję, należy przyjąć pewne poprawki do przepisów wykonawczych do Statutu posła do Parlamentu Europejskiego(4) ("przepisy wykonawcze").
(3) Aby ograniczyć zwrot kosztów w przypadku podróży samochodem, należy wyznaczyć limit 1 000 km na podróż tam lub z powrotem.
(4) Przy aktualizowaniu cen stosowanych dla potrzeb przepisów wykonawczych należy dopuścić jak największą elastyczność.
(5) Aby ograniczyć koszty związane z podróżami, zwracane będą posłom koszty tylko jednej podróży w obie strony w środku tygodnia pracy Parlamentu między miejscem pracy lub posiedzenia a miejscem zamieszkania lub innym punktem wyjazdu znajdującym się w kraju, w którym dany poseł został wybrany. Ponadto wydatki te nie będą zwracane, jeżeli podróż odbędzie się w trakcie tygodni, które kalendarz prac Parlamentu przeznacza na działalność poza miejscami pracy,
PRZYJMUJE NINIEJSZĄ DECYZJĘ:
(1) Decyzja Parlamentu Europejskiego z dnia 28 września 2005 r. w sprawie przyjęcia Statutu posła do Parlamentu Europejskiego (2005/684/WE, Euratom) (Dz.U. L 262 z 7.10.2005, s. 1).
(2) Teksty przyjęte, P7_TA(2011)0461.
(3) Teksty przyjęte, P7_TA(2012)0109.
(4) Decyzja Prezydium Parlamentu Europejskiego z dnia 19 maja i 9 lipca 2008 r. dotycząca przepisów wykonawczych do Statutu posła do Parlamentu Europejskiego (Dz.U. C 159 z 13.7.2009, s. 1).
W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.
23.12.2025Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.
22.12.2025W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.
19.12.2025Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.
19.12.2025Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.
18.12.2025Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.
16.12.2025| Identyfikator: | Dz.U.UE.C.2012.390.4 |
| Rodzaj: | Decyzja |
| Tytuł: | Zmiana przepisów wykonawczych do Statutu posła do Parlamentu Europejskiego. |
| Data aktu: | 12/12/2012 |
| Data ogłoszenia: | 18/12/2012 |
| Data wejścia w życie: | 19/12/2012, 01/01/2013 |