Skarga wniesiona w dniu 9 lutego 2006 r. - Zuleta de Reales Ansaldo przeciwko Trybunałowi Sprawiedliwości(Sprawa F-13/06)
(2006/C 96/57)
(Język postępowania: francuski)
(Dz.U.UE C z dnia 22 kwietnia 2006 r.)
Strony
Strona skarżąca: Leticia Zuleta de Reales Ansaldo (Luksemburg, Luksemburg) [przedstawiciel: G. Vandersanden, avocat]
Strona pozwana: Trybunał Sprawiedliwości Wspólnot Europejskich
Żądania strony skarżącej
– uchylenie decyzji organu powołującego Trybunału Sprawiedliwości z dnia 4 maja 2005 r. o powołaniu skarżącej do grupy zaszeregowania A*7, szczebel 2;
– zmiana grupy zaszeregowania skarżącej na grupę (A*10, szczebel 2), do której powinna była zostać zaszeregowana, zgodnie z postanowieniami ogłoszenia o konkursie CJ/LA/ 25, którego była laureatką;
– zapewnienie całościowego odtworzenia kariery skarżącej ze skutkiem wstecznym od dnia jej zaszeregowania do grupy i na szczebel odpowiednio zmienione, w tym z odsetkami za zwłokę;
– w rezultacie, przywrócenie skarżącej prawa do wynagrodzenia odpowiadającego grupie zaszeregowania A*10, szczebel 2, od momentu jej powołania oraz przywrócenie jej uprawnień emerytalnych, świadczeń i dodatków, do których ma prawo, jak również zapewnienie uwzględnienia awansu począwszy od tej daty,
– obciążenie Trybunału Sprawiedliwości kosztami postępowania.
Zarzuty i główne argumenty
Skarżąca uczestniczyła w konkursie CJ/LA/25 mającym na celu utworzenie listy rezerwowej naboru prawników-lingwistów języka hiszpańskiego w grupie zaszeregowania LA7/LA6.
Po pomyślnym złożeniu egzaminów konkursowych, skarżąca została poinformowana o powołaniu na urzędnika w okresie próbnym w dyrekcji tłumaczeń Trybunału Sprawiedliwości począwszy od dnia 16 maja 2005 r. w grupie zaszeregowania A*7, szczebel 2.
W swojej skardze skarżąca kwestionuje fakt zaszeregowania do niższej grupy z uwagi na wejście w życie rozporządzenia Rady nr 723/2004 z dnia 22 marca 2004 r., zmieniającego Regulamin pracowniczy urzędników Wspólnot Europejskich oraz warunków zatrudnienia innych pracowników(1).
Na poparcie swojej skargi skarżąca podnosi dwa zarzuty. Pierwszy dotyczy bezprawności art. 12 ust. 3 i art. 13 ust. 2 załącznika XIII do regulaminu pracowniczego. Drugi zarzut opiera się na naruszeniu zasad dobrej administracji, staranności, przejrzystości, dobrej wiary, równości traktowania i niedyskryminacji.
______
(1) Dz.U. UE L 124, z 27.04.2004 r., str. 1
