Zasady wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach administracji rządowej i pracowników innych jednostek.

ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 2 lutego 2010 r.
w sprawie zasad wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach administracji rządowej i pracowników innych jednostek

Na podstawie art. 21 ust. 3, art. 22 ust. 2, art. 23 ust. 2, art. 24 ust. 2 w związku z art. 43 ust. 1 i 2, art. 44, art. 46 i art. 53 ust. 3 ustawy z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 2290 oraz z 2023 r. poz. 181) zarządza się, co następuje:
§  1.  [Pracownicy objęci regulacją]
1. 
Rozporządzenie stosuje się do:
1)
pracowników wymienionych w art. 1 ust. 1 pkt 8a, 12 i 14 oraz ust. 2 ustawy z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych, zwanej dalej "ustawą",
2)
pracowników zatrudnionych w:
a)
jednostkach wojskowych podległych Ministrowi Obrony Narodowej lub przez niego nadzorowanych, o których mowa w art. 43 ust. 2 ustawy,
b)
Kancelarii Polskiej Akademii Nauk,
c)
(uchylona).
d)
Państwowej Komisji Badania Wypadków Lotniczych,
e)
Państwowej Komisji Badania Wypadków Kolejowych,
ea)
Państwowej Komisji Badania Wypadków Morskich,
f)
jednostkach organizacyjnych Służby Więziennej,
g)
Zakładzie Emerytalno-Rentowym Ministerstwa Spraw Wewnętrznych,
3)
strażników Państwowej Straży Rybackiej
4)
przewodniczącego Centralnej Morskiej Komisji Egzaminacyjnej, zastępców przewodniczącego Centralnej Morskiej Komisji Egzaminacyjnej,
5)
Rzecznika Praw Pasażera Kolei przy Prezesie Urzędu Transportu Kolejowego,
6)
Koordynatora do spraw negocjacji przy Prezesie Urzędu Regulacji Energetyki

- zwanych dalej "pracownikami".

2. 
Rozporządzenia nie stosuje się do:
1)
pracowników Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - w zakresie uregulowanym w przepisach wydanych na podstawie art. 21 ust. 3a ustawy;
2)
strażników Państwowej Straży Rybackiej - w zakresie uregulowanym w przepisach wydanych na podstawie art. 26 ust. 1 ustawy z dnia 18 kwietnia 1985 r. o rybactwie śródlądowym (Dz. U. z 2022 r. poz. 883);
3)
pracowników regionalnych izb obrachunkowych - w zakresie uregulowanym w przepisach wydanych na podstawie art. 26a ust. 6 ustawy z dnia 7 października 1992 r. o regionalnych izbach obrachunkowych (Dz. U. z 2022 r. poz. 1668).
§  2.  [Tabele miesięcznych stawek wynagrodzenia, dodatków, stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników]
Ustala się:
1)
tabele miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, które są określone w załączniku nr 1 do rozporządzenia;
2)
tabelę stawek dodatku funkcyjnego, która jest określona w załączniku nr 2 do rozporządzenia;
3)
tabele stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników, które są określone w załączniku nr 3 do rozporządzenia;
4)
tabele stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji:
a) 1
 (uchylona),
b)
członków Państwowej Komisji Badania Wypadków Lotniczych, Państwowej Komisji Badania Wypadków Kolejowych oraz Państwowej Komisji Badania Wypadków Morskich,
c)
dyrektora Oddziału Generalnej Dyrekcji Dróg Krajowych i Autostrad,
d)
regionalnego dyrektora ochrony środowiska i zastępcy regionalnego dyrektora ochrony środowiska
e)
przewodniczącego Centralnej Morskiej Komisji Egzaminacyjnej, zastępców przewodniczącego Centralnej Morskiej Komisji Egzaminacyjnej
f)
Rzecznika Praw Pasażera Kolei przy Prezesie Urzędu Transportu Kolejowego,
g)
Koordynatora do spraw negocjacji przy Prezesie Urzędu Regulacji Energetyki
h)
(uchylona).
i)
pracowników zatrudnionych w Biurze Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców

- które są określone w załączniku nr 4 do rozporządzenia;

5)
tabele miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, dodatku funkcyjnego oraz stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników Służby Więziennej, które są określone w załączniku nr 5 do rozporządzenia.
§  3.  [Najniższe wynagrodzenie zasadnicze]
Ilekroć w rozporządzeniu jest mowa o "najniższym wynagrodzeniu zasadniczym", rozumie się przez to najniższe wynagrodzenie zasadnicze w pierwszej kategorii zaszeregowania, ustalone w tabelach miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, o których mowa w § 2 pkt 1.
§  4.  [Ustalanie godzinowej stawki wynagrodzenia zasadniczego]
Godzinową stawkę wynagrodzenia zasadniczego, wynikającego z osobistego zaszeregowania pracownika, określonego stawką miesięczną, ustala się, dzieląc miesięczną stawkę wynagrodzenia przez liczbę godzin pracy przypadających do przepracowania w danym miesiącu.
§  5.  [Dodatek funkcyjny]
1. 
Pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku związanym z kierowaniem zespołem oraz radcy prawnemu przysługuje dodatek funkcyjny.
2. 
Dodatek funkcyjny przysługuje również pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku niezwiązanym z kierowaniem zespołem, dla którego w tabelach, o których mowa w § 2 pkt 3, przewiduje się dodatek funkcyjny, z tym że maksymalna stawka tego dodatku przewidziana dla danego stanowiska jest niższa o jedną stawkę.
§  6.  [Dodatek specjalny]
1. 
Z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań albo ze względu na charakter pracy lub warunki wykonywania pracy kierownik urzędu lub jednostki, o których mowa w § 1 ust. 1, zwany dalej "kierownikiem urzędu lub jednostki", może przyznać pracownikowi dodatek specjalny.
2. 
Dodatek specjalny przyznaje się na czas określony, a w indywidualnych przypadkach także na czas nieokreślony.
3. 
Dodatek specjalny jest wypłacany w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia, w kwocie nieprzekraczającej 40 % łącznie wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego pracownika.
4. 
W szczególnie uzasadnionych przypadkach dodatek specjalny może być przyznany w wysokości wyższej niż określona w ust. 3.
§  7.  [Dodatek do wynagrodzenia za pracę w porze nocnej]
Pracownikowi wykonującemu pracę w porze nocnej przysługuje dodatek do wynagrodzenia za każdą godzinę pracy w porze nocnej w wysokości 20 % stawki godzinowej wynagrodzenia zasadniczego, nie niższy jednak od dodatku ustalonego na podstawie art. 1518 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 2022 r. poz. 1510, 1700 i 2140 oraz z 2023 r. poz. 240).
§  8.  [Dodatek za wysługę lat]
1. 
Do okresów pracy uprawniających do dodatku za wieloletnią pracę w urzędach i jednostkach, zwanego dalej "dodatkiem za wysługę lat", wlicza się wszystkie poprzednie zakończone okresy zatrudnienia oraz inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze.
1a. 
Pracownikowi, który wykonuje pracę w urzędzie lub jednostce w czasie urlopu bezpłatnego udzielonego przez pracodawcę w celu wykonywania tej pracy, okres zatrudnienia u tego pracodawcy poprzedzający dzień rozpoczęcia urlopu bezpłatnego wlicza się do okresu pracy uprawniającego do dodatku za wysługę lat.
2. 
Jeżeli praca w urzędzie lub jednostce stanowi dodatkowe zatrudnienie, do okresu dodatkowego zatrudnienia nie podlegają zaliczeniu okresy zatrudnienia podstawowego.
3. 
Dodatek za wysługę lat przysługuje pracownikowi za dni, za które otrzymuje wynagrodzenie, oraz za dni nieobecności w pracy z powodu niezdolności do pracy wskutek choroby albo konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem lub chorym członkiem rodziny, za które pracownik otrzymuje z tego tytułu zasiłek z ubezpieczenia społecznego.
4. 
Dodatek za wysługę lat jest wypłacany w terminie wypłaty wynagrodzenia:
1)
począwszy od pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego następującego po miesiącu, w którym pracownik nabył prawo do dodatku za wysługę lat lub wyższej stawki dodatku za wysługę lat, jeżeli nabycie prawa nastąpiło w ciągu miesiąca;
2)
za dany miesiąc, jeżeli nabycie prawa do dodatku za wysługę lat lub do wyższej stawki dodatku za wysługę lat nastąpiło pierwszego dnia miesiąca.
5. 
Jeżeli w aktach osobowych pracownika brak jest odpowiedniej dokumentacji, dodatek za wysługę lat wypłaca się po udokumentowaniu przez pracownika prawa do dodatku za wysługę lat lub prawa do wyższej stawki dodatku za wysługę lat. Przepis ust. 4 stosuje się odpowiednio.
§  9.  [Fundusz premiowy]
1. 
Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach pomocniczych, robotniczych i obsługi oraz załogi jednostek pływających tworzy się fundusz premiowy w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia. W ramach posiadanych środków na wynagrodzenia dla pracowników Służby Więziennej może być tworzony fundusz premiowy.
1a.  2
 Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach pomocniczych, robotniczych i obsługi w Policji, Straży Granicznej i Państwowej Straży Pożarnej może być tworzony fundusz premiowy w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia.
2.  3
 Wysokość funduszu premiowego, o którym mowa w ust. 1 i 1a, oraz warunki przyznawania premii ustala kierownik urzędu lub jednostki.
§  10.  [Fundusz nagród]
1. 
Tworzy się fundusz nagród, z przeznaczeniem na nagrody za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej, w wysokości 3 % planowanych wynagrodzeń osobowych, pozostający w dyspozycji kierowników urzędów lub jednostek.
2. 
Fundusz nagród, o którym mowa w ust. 1, może być podwyższany przez kierowników urzędów lub jednostek w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia.
§  11.  [Nagroda jubileuszowa]
1. 
Do okresu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej wlicza się wszystkie poprzednie zakończone okresy zatrudnienia oraz inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze.
1a. 
Pracownikowi, który wykonuje pracę w urzędzie lub jednostce w czasie urlopu bezpłatnego udzielonego przez pracodawcę w celu wykonywania tej pracy, okres zatrudnienia u tego pracodawcy poprzedzający dzień rozpoczęcia urlopu bezpłatnego wlicza się do okresu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej.
2. 
W razie równoczesnego pozostawania w więcej niż jednym stosunku pracy, do okresu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej wlicza się jeden z tych okresów.
3. 
Pracownik nabywa prawo do nagrody jubileuszowej w dniu upływu okresu uprawniającego do tej nagrody albo w dniu wejścia w życie przepisów wprowadzających nagrody jubileuszowe.
4. 
Wypłata nagrody jubileuszowej następuje niezwłocznie po nabyciu przez pracownika prawa do tej nagrody, a jeżeli w aktach osobowych pracownika brak jest odpowiedniej dokumentacji - niezwłocznie po udokumentowaniu przez pracownika prawa do nagrody jubileuszowej.
5. 
W razie ustania stosunku pracy w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy lub emeryturę, pracownikowi, któremu do nabycia prawa do nagrody jubileuszowej brakuje mniej niż 12 miesięcy, licząc od dnia ustania stosunku pracy, nagrodę tę wypłaca się w dniu ustania stosunku pracy.
6. 
Jeżeli w dniu wejścia w życie przepisów wprowadzających zaliczalność do okresów uprawniających do świadczeń pracowniczych okresów niepodlegających dotychczas wliczeniu pracownikowi upływa okres uprawniający go do dwóch lub więcej nagród jubileuszowych, wypłaca mu się tylko jedną nagrodę - najwyższą.
7. 
Pracownikowi, który w dniu wejścia w życie przepisów, o których mowa w ust. 6, ma okres dłuższy niż wymagany do nagrody jubileuszowej danego stopnia, a w ciągu 12 miesięcy od tego dnia upłynie okres uprawniający go do nabycia nagrody jubileuszowej wyższego stopnia, nagrodę niższą wypłaca się w pełnej wysokości, a w dniu nabycia prawa do nagrody wyższej - różnicę między kwotą nagrody wyższej a kwotą nagrody niższej.
8. 
Przepisy ust. 6 i 7 mają odpowiednio zastosowanie, jeżeli w dniu, w którym pracownik udokumentował swoje prawo do nagrody jubileuszowej, był uprawniony do nagrody wyższego stopnia oraz w razie gdy pracownik prawo to nabędzie w ciągu 12 miesięcy od tego dnia.
9. 
Przy ustalaniu prawa do nagrody jubileuszowej przysługującej pracownikowi, który był zatrudniony w urzędzie lub jednostce w dniu 27 stycznia 1995 r., a przed tym dniem nabył prawo do nagrody jubileuszowej z uwzględnieniem okresów podlegających wliczeniu do okresu pracy uprawniającego do nagrody jubileuszowej na podstawie przepisów obowiązujących przed tym dniem, okresy te podlegają wliczeniu na dotychczasowych zasadach.
10. 
Pracownik, który podjął zatrudnienie w urzędzie lub jednostce po dniu 27 stycznia 1995 r., nabywa prawo do nagrody jubileuszowej na zasadach określonych w ust. 1-8, niezależnie od wcześniejszego nabycia prawa do nagrody jubileuszowej za dany okres pracy.
§  12.  [Obliczenie nagrody jubileuszowej]
1. 
Podstawę obliczenia nagrody jubileuszowej stanowi wynagrodzenie przysługujące pracownikowi w dniu nabycia prawa do nagrody, a jeżeli dla pracownika jest to korzystniejsze - wynagrodzenie przysługujące mu w dniu jej wypłaty. Jeżeli pracownik nabył prawo do nagrody jubileuszowej, będąc zatrudniony w innym wymiarze czasu pracy niż w dniu jej wypłaty, podstawę obliczenia nagrody stanowi wynagrodzenie przysługujące pracownikowi w dniu nabycia prawa do nagrody jubileuszowej.
2. 
Nagrodę jubileuszową oblicza się zgodnie z przepisami obowiązującymi przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy.
§  13.  [Bezpłatne wyżywienie]
Pracownik urzędu morskiego biorący udział w próbach technicznych statków na morzu po budowie lub remoncie albo wykonujący w czasie pracy statku zadania statutowe urzędu otrzymuje bezpłatne wyżywienie lub ekwiwalent pieniężny według norm stosowanych w czasie eksploatacji statku.
§  14.  [Dodatkowe uprawnienia przysługujące pracownikowi na stanowisku inspekcyjno-technicznym w urzędzie górniczym]
1. 
Pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku inspekcyjno-technicznym w urzędzie górniczym przysługują uprawnienia w zakresie przewidzianym w rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 30 grudnia 1981 r. w sprawie szczególnych przywilejów dla pracowników górnictwa - Karta górnika (Dz. U. z 1982 r. poz. 13).
2. 
Pracownikowi, o którym mowa w ust. 1, uprawnionemu do dodatku za wysługę lat i do szczególnych świadczeń w zakresie płac określonych w rozporządzeniu, o którym mowa w ust. 1, przysługuje uprawnienie z jednego tytułu wybranego przez pracownika.
§  15.  [Skrócenie wymaganego okresu pracy zawodowej]
Kierownik urzędu lub jednostki, a w odniesieniu do stanowiska kierownika urzędu lub jednostki oraz jego zastępcy organ uprawniony do obsadzenia tego stanowiska może, w uzasadnionych przypadkach, w szczególności z uwagi na prowadzoną działalność naukową lub dydaktyczną, skrócić okres pracy zawodowej wymagany od pracownika na danym stanowisku, z wyłączeniem stanowisk, dla których wymagany okres pracy zawodowej określają odrębne przepisy.
§  16.  [Dalsze zatrudnianie pracowników niespełniających wymogów w dniu wejścia w życie rozporządzenia]
Pracownik, który nie spełnia wymagań kwalifikacyjnych przewidzianych dla stanowiska zajmowanego przez niego w dniu wejścia w życie rozporządzenia, może być nadal zatrudniany na tym stanowisku.
§  17.  [Prawo do dodatku za wysługę lat oraz do nagrody jubileuszowej a urlop bezpłatny udzielony w celu wykonywania pracy w urzędzie lub jednostce]
Pracownik, który przed dniem wejścia w życie rozporządzenia nabył prawo do dodatku za wysługę lat lub do nagrody jubileuszowej z uwzględnieniem okresu zatrudnienia poprzedzającego dzień rozpoczęcia urlopu bezpłatnego u pracodawcy, który udzielił mu urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy w urzędzie lub jednostce, zachowuje prawo do dodatku za wysługę lat oraz do nagrody jubileuszowej z uwzględnieniem tego okresu.
§  18.  [Derogacja]
Traci moc rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 6 marca 2007 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach administracji rządowej i pracowników innych jednostek (Dz. U. poz. 290 i 1225, z 2008 r. poz. 452 oraz z 2009 r. poz. 536).
§  19.  [Wejście w życie]
Rozporządzenie wchodzi w życie pierwszego dnia miesiąca następującego po miesiącu ogłoszenia 4 , z tym że do dyrektora i wicedyrektora biura w Prokuratorii Generalnej Skarbu Państwa oraz dyrektora i wicedyrektora biura (komórki równorzędnej) w Centrali Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego przepisy rozporządzenia mają zastosowanie od dnia 1 stycznia 2010 r.

ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK Nr  1  5

TABELE MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO

Tabela A. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników, o których mowa w tabeli I oraz II załącznika nr 3 do rozporządzenia
Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 1.140-1.600
II 1.160-1.620
III 1.180-1.640
IV 1.200-1.660
V 1.220-1.680
VI 1.240-1.700
VII 1.270-1.750
VIII 1.300-1.830
IX 1.330-1.980
X 1.360-2.130
XI 1.400-2.290
XII 1.450-2.480
XIII 1.500-2.670
XIV 1.550-2.870
XV 1.600-3.080
XVI 1.660-3.300
XVII 1.760-3.520
XVIII 2.060-3.800
XIX 2.360-4.100
XX 2.700-4.500
XXI 3.100-5.500

Tabela B. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników, o których mowa w tabelach VIII, IX i X załącznika nr 3 do rozporządzenia

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 4242-6000
II 4400-6500
III 4500-7000
IV 4600-7500
V 4700-8300
VI 5100-9100
VII 5500-9900
VIII 5900-10 700
IX 6500-11 700
X 7100-12 700
XI 7900-13 700
XII 8800-14 700

Tabela C. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników, o których mowa w tabeli VI części I, tabeli XII części XII oraz tabeli XVI załącznika nr 3 do rozporządzenia

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 3130-6450
II 3130-6600
III 3130-6750
IV 3130-6900
V 3130-7200
VI 3130-7500
VII 3130-7800
VIII 3130-8250
IX 3130-8700
X 3200-9150
XI 3250-9600
XII 3300-10 050
XIII 3350-10 500
XIV 3400-11 040
XV 3450-11 760
XVI 3500-12 480
XVII 3550-13 200
XVIII 3600-13 920
XIX 3650-14 640
XX 3700-15 360
XXI 3750-20 600

Tabela D. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pozostałych pracowników urzędów i jednostek

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 1140-6200
II 1870-6220
III 1880-6240
IV 1900-6270
V 1920-6300
VI 1930-6330
VII 1940-6360
VIII 1960-6530
IX 1980-6700
X 2020-6870
XI 2050-7080
XII 2100-7300
XIII 2160-7550
XIV 2210-7890
XV 2270-8230
XVI 2340-8730
XVII 2420-9240
XVIII 2510-9750
XIX 2600-10 260
XX 2680-10 770
XXI 2830-11 420

Tabela E. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników, o których mowa w tabeli XI załącznika nr 3 do rozporządzenia

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 2200-4700
II 2800-4800
III 2850-4900
IV 2900-5000
V 2950-5100
VI 3000-5200
VII 3010-5300
VIII 3050-5400
IX 3100-5500
X 3150-5600
XI 3200-5700
XII 3250-5800
XIII 3300-6200
XIV 3350-6400
XV 3400-6700
XVI 3450-7200
XVII 3500-7800
XVIII 3600-8000
XIX 4000-8700
XX 5000-9300
XXI 5600-9900

Tabela F. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników zatrudnionych w Ministerstwie Finansów, izbach administracji skarbowej oraz Krajowej Informacji Skarbowej, zgodnie ze stanowiskami ujętymi w tabeli XII części I z wyłączeniem stanowiska eksperta określonego dla Ministerstwa Finansów w tabeli XVII, tabeli XIII części I, tabeli XIV części I oraz tabeli XVII załącznika nr 3 do rozporządzenia

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 1510-5770
II 1520-5810
III 1530-5840
IV 1540-5880
V 1550-5920
VI 1560-5960
VII 1570-6010
VIII 1580-6240
IX 1600-6480
X 1620-6720
XI 1650-7010
XII 1680-7320
XIII 1720-7660
XIV 1760-8140
XV 1800-8610
XVI 1850-9300
XVII 1900-14 070

ZAŁĄCZNIK Nr  2 

TABELA STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO

Stawka dodatku funkcyjnego Procent najniższego wynagrodzenia zasadniczego
1 do 35
2 do 50
3 do 65
4 do 80
5 do 95
6 do 110
7 do 125
8 do 150
9 do 175
10 do 200

ZAŁĄCZNIK Nr  3  6

TABELE STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ I KWALIFIKACJI

I.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH NA STANOWISKACH AUDYTORÓW WEWNĘTRZNYCH

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Audytor wewnętrzny XVII-XVIII 8 według odrębnych przepisów

II.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W BIURZE NASIENNICTWA LEŚNEGO

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Dyrektor Biura XIX-XXI 10 wyższe 7
2 Zastępca Dyrektora Biura XVI-XX 9 wyższe 7

III.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W URZĘDACH WOJEWÓDZKICH

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Wojewódzki koordynator ratownictwa medycznego XVIII-XXI 10 według odrębnych przepisów
1a Główny dyspozytor medyczny XVI-XIX 7
1b Zastępca głównego dyspozytora medycznego XV-XVIII 6
1c Dyspozytor medyczny XIII-XVIII 1
1d Administrator wojewódzki Systemu Wspomagania Dowodzenia Państwowego Ratownictwa Medycznego XIII-XVIII 1 średnie 2
1e Koordynator-trener XVI-XX - według odrębnych przepisów
1f Koordynator XV-XIX -
1g Starszy operator numerów alarmowych XIV-XVIII -
2 Przewodniczący wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności XV-XIX 7 według odrębnych przepisów
3 Przewodniczący składu orzekającego o niepełnosprawności XIV-XVIII 6
4 Komendant wojewódzki Państwowej Straży Łowieckiej XV-XVII 5
5 Sekretarz wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności XIII-XVII 5
6 Zastępca komendanta wojewódzkiego Państwowej Straży Łowieckiej XIV-XVI 4
7 Członkowie wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności (lekarz, psycholog, pedagog, doradca zawodowy, pracownik socjalny) XIII-XVI 4
8 Operator numerów alarmowych XIII-XVII -
9 Komendant posterunku Państwowej Straży Łowieckiej XII-XV 3
10 Starszy strażnik Państwowej Straży Łowieckiej V-XIII -
11 Strażnik Państwowej Straży Łowieckiej III-X -
12 Młodszy strażnik Państwowej Straży Łowieckiej I-VII -

IV.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W KOMENDACH, INSPEKTORATACH I INNYCH JEDNOSTKACH ORGANIZACYJNYCH STANOWIĄCYCH APARAT POMOCNICZY KIEROWNIKÓW ZESPOLONYCH SŁUŻB, INSPEKCJI I STRAŻY WOJEWÓDZKICH ORAZ KIEROWNIKÓW POWIATOWYCH SŁUŻB, INSPEKCJI I STRAŻY

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
I. Wojewódzkie inspektoraty ochrony środowiska
1 Wojewódzki inspektor XIX-XXI 10 wyższe 7
2 Zastępca wojewódzkiego inspektora XVII-XX 9 wyższe 7
II. Wojewódzkie inspektoraty Inspekcji Handlowej
1 Wojewódzki inspektor XVIII-XXI 10 wyższe 7
2 Zastępca wojewódzkiego inspektora XVII-XX 9 wyższe 7
III. (uchylona).
IV. Wojewódzkie urzędy ochrony zabytków
1 Wojewódzki konserwator zabytków XVII-XXI 10 wyższe 5
2 Zastępca wojewódzkiego konserwatora zabytków XV-XX 9 wyższe 5
3 Kierownik delegatury wojewódzkiego urzędu ochrony zabytków XIV-XIX 8 wyższe -
V. Wojewódzkie inspekcje geodezyjne i kartograficzne
1 Wojewódzki inspektor nadzoru geodezyjnego i kartograficznego XVII-XXI 10 według odrębnych przepisów
VI. Wojewódzkie inspektoraty Inspekcji Farmaceutycznej
1 Wojewódzki inspektor farmaceutyczny XVIII-XXI 10 wyższe farmaceutyczne 5
2 Zastępca wojewódzkiego inspektora farmaceutycznego XVI-XX 9 wyższe farmaceutyczne 5
VII. Wojewódzkie inspektoraty nadzoru budowlanego
1 Wojewódzki inspektor nadzoru budowlanego XIX-XXI 10 wyższe oraz uprawnienia budowlane bez ograniczeń 7
VIII. Powiatowe inspektoraty nadzoru budowlanego
1 Powiatowy inspektor nadzoru budowlanego XVIII-XX 8 wyższe oraz uprawnienia budowlane bez ograniczeń 5
IX. Wojewódzkie inspektoraty ochrony roślin i nasiennictwa
1 Wojewódzki inspektor XVII-XXI 10 wyższe według odrębnych przepisów
2 Zastępca wojewódzkiego inspektora XV-XX 9 wyższe
X. Wojewódzkie inspektoraty transportu drogowego
1 Wojewódzki inspektor XVII-XXI 10 wyższe 5
2 Zastępca wojewódzkiego inspektora XV-XX 9 wyższe 5
XI. Kuratoria oświaty
1 Kurator oświaty XX-XXI 10 według odrębnych przepisów
2 Wicekurator oświaty XIX-XX 9

V.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W RAMACH PRAC INTERWENCYJNYCH I ROBÓT PUBLICZNYCH

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Główny specjalista XII-XVII - wyższe 5
2 Starszy specjalista XI-XV - wyższe 3
3 Inspektor VII-XII - wyższe -
średnie 2
4 Ankieter VI-XI - średnie 2
5 Referent VI-IX - średnie -

VI.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W URZĘDACH STANOWIĄCYCH APARAT POMOCNICZY TERENOWYCH ORGANÓW ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ PODLEGŁYCH MINISTROM LUB CENTRALNYM ORGANOM ADMINISTRACJI RZĄDOWEJ

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
I. Urzędy morskie
1 Dyrektor XIX-XXI 10
2 Zastępca dyrektora XIX-XXI 9
Załogi jednostek pływających
1 Kierownik statku

I kategorii (kapitan)

XV-XVII 2
Kierownik pogłębiarki
2 Kierownik statku

II kategorii

XIV-XVI -
3 Zastępca kierownika

statku I kategorii (starszy oficer)

XIV-XVI 1 według odrębnych przepisów
kierownik maszyn statku

I kategorii (starszy oficer mechanik)

Kierownik maszyn pogłębiarki
4 Kierownik maszyn statku

II kategorii,

XIII-XV -
Drugi oficer mechanik
5 Kierownik statku

III kategorii

XII-XIV -
Kierownik maszyn statku

III kategorii

6 Oficer wachtowy XII-XIII -
Oficer mechanik wachtowy
Operator sprzętu czerpalnego
7 Oficer elektroautomatyk XI-XIV -
8 Kierownik statku IV kategorii XI-XIII -
Kierownik maszyn statku IV kategorii,
Bosman okrętowy
9 Sternik motorzysta XI-XII -
Starszy marynarz
Starszy motorzysta
Kucharz okrętowy
10 Marynarz wachtowy X-XI -
Motorzysta wachtowy
11 Młodszy marynarz pokładowy X-XI -
Młodszy motorzysta
Stanowiska pomocnicze, robotnicze i obsługi
1 Mechanik lotniczy XIV-XVI - według odrębnych przepisów
2 Kierownik magazynu XI-XIV 2 średnie lub średnie branżowe 4
3 Starszy bosman bazy VIII-IX - średnie lub średnie branżowe -
4 Bosman bazy VII-VIII - średnie lub średnie branżowe 4
1 Mechanik lotniczy XIV-XVI - według odrębnych przepisów
2 Kierownik magazynu XI-XIV 2 średnie lub średnie branżowe 4
3 Sekretarka IX-XIV - średnie lub średnie branżowe -
4 Kierownik warsztatu X-XIII 3 średnie lub średnie branżowe 4
Starszy latarnik - średnie lub średnie branżowe 4
Starszy administrator - średnie lub średnie branżowe 2
Starszy rzemieślnik specjalista - zasadnicze zawodowe lub zasadnicze branżowe 4
Operator maszyn budowlanych - według odrębnych przepisów
Operator koparkoładowarki -
Operator dźwigu samojezdnego -
Operator wózka widłowego -
Operator żurawia samojezdnego -
5 Starszy magazynier VIII-XI - podstawowe -
11 Monter znaków VIII-X - podstawowe -
12 Kierowca VIII-XI - według odrębnych przepisów
13 Robotnik VIII-IX - podstawowe -
14 Dozorca VIII-IX - podstawowe -
15 Sprzątaczka VIII-IX - podstawowe -
II. (uchylona)
III. Urzędy żeglugi śródlądowej
1 Dyrektor urzędu XVIII-XIX 8 według odrębnych przepisów
1a Dyrektor delegatury urzędu XVIII-XIX 8 według odrębnych przepisów
2-21 (uchylone)
IV. Archiwa państwowe
1 Dyrektor archiwum XVIII-XXI 10 wyższe 7
2 Pomocnik archiwisty,

pomocnik konserwatora archiwalnego,

pomocnik dokumentalisty

VI-VIII - średnie -
V. (uchylona)
VI. Urzędy statystyczne
1 Dyrektor urzędu XVIII-XXI 10 wyższe 7
VII. Okręgowe urzędy górnicze, Urząd Górniczy do Badań Kontrolnych Urządzeń Energomechanicznych
1 Dyrektor urzędu XVIII-XXI 10 wyższe 7
2 Zastępca dyrektora XV-XX 9 wyższe 7
VIII. Okręgowe urzędy miar i urzędy probiercze
1 Dyrektor urzędu XVIII-XXI 10 wyższe 7
2 Naczelnik obwodowego urzędu XV-XVII 5 wyższe 4
IX. (uchylona)
X. (uchylona)

VII.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W JEDNOSTKACH WOJSKOWYCH PODLEGŁYCH MINISTROWI OBRONY NARODOWEJ LUB PRZEZ NIEGO NADZOROWANYCH

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego Wymagania
wykształcenie liczba lat
1 2 3 4 5 6
1 Dyrektor (kierownik, szef) jednostki organizacyjnej XVII-XXI 10 wyższe 6
2 Zastępca dyrektora (kierownika, szefa) jednostki organizacyjnej xv-xx 9 wyższe 5
3 Kierownik audytu wewnętrznego XV-XIX 8 według odrębnych przepisów
4 Główny księgowy XV-XIX 8 według odrębnych przepisów
5 Starszy asystent (lekarz) XV-XIX - według odrębnych przepisów
6 Szef oddziału XV-XIX 8 wyższe 5
7 Kierownik filii wojskowego biura emerytalnego XV-XIX 6 wyższe 5
8 Audytor wewnętrzny XV-XVIII 8 według odrębnych przepisów
9 Główny specjalista XV-XVII 6 wyższe 5
10 Główny specjalista bhp XV-XVII 6 według odrębnych przepisów
11 Psycholog XV-XVII - według odrębnych przepisów
12 Radca prawny XV-XVII 6 według odrębnych przepisów
13 Kierownik zespołu (grupy, zakładu) XIV-XVIII 5 wyższe 5
14 Asystent (lekarz) XIV-XVIII - według odrębnych przepisów
15 Szef wydziału XIV-XVIII 5 wyższe 4
16 Zastępca szefa oddziału XIV-XVIII 5 wyższe 4
17 Zastępca głównego księgowego XIV-XVII 4 wyższe 3
18 Starszy inspektor dozoru technicznego XIV-XVII - wyższe techniczne 4
19 Starszy inspektor kontroli wojskowej XIV-XVII - wyższe 4
20 Starszy fizjoterapeuta XIII-XVII - według odrębnych przepisów
21 Młodszy asystent (lekarz) XIII-XVII - według odrębnych przepisów
22 Fizjoterapeuta XIII-XVII - według odrębnych przepisów
23 Kustosz XIII-XVII - wyższe bibliotekarskie lub informacji naukowej 3
24 Kierownik sekcji XIII-XVII 3 wyższe 3
średnie 6
25 Pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych XIII-XVI 3 według odrębnych przepisów
26 Inspektor dozoru technicznego XIII-XVI - wyższe techniczne 3
27 Inspektor kontroli wojskowej XIII-XVI - wyższe 3
28 Starszy specjalista XII-XVI - wyższe 3
29 Starszy specjalista bhp XII-XVI - według odrębnych przepisów
30 Starszy informatyk XII-XVI - wyższe 3
31 Samodzielny metrolog XII-XVI - wyższe techniczne 3
32 Starszy aprobant XII-XV - wyższe 3
33 Samodzielny legalizator XII-XV - wyższe 2
34 Specjalista XII-XV - wyższe 2
35 Specjalista bhp XII-XV - według odrębnych przepisów
36 Samodzielny księgowy XII-XV - wyższe 2
37 Samodzielny inspektor XII-XV - wyższe 1
38 Starszy metrolog XII-XV - wyższe techniczne 1
39 Starszy bibliotekarz XII-XIV - wyższe bibliotekarskie lub informacji naukowej 2
średnie bibliotekarskie 4
40 Starszy legalizator XII-XIV - wyższe 1
średnie 3
41 Starsza pielęgniarka XII-XIV - według odrębnych przepisów
42 Starszy technik masażysta XII-XIV - według odrębnych przepisów
43 Starszy ratownik medyczny XII-XIV - według odrębnych przepisów
44 Referent prawno-administracyjny XII-XIV - wyższe prawnicze lub administracyjne -
45 Referent prawny XII-XIV - wyższe prawnicze lub administracyjne -
46 Referendarz XI-XIV - wyższe 2
47 Aprobant XI-XIV - wyższe 2
średnie 5
48 Starszy statystyk XI-XIV - wyższe 1
49 Starszy technik XI-XIV - średnie 4
50 Starszy inspektor XI-XIV - średnie 3
51 Starszy inspektor bhp XI-XIV - według odrębnych przepisów
52 Starszy księgowy XI-XIV - średnie 3
53 Starszy instruktor XI-XIV - średnie 3
54 Informatyk XI-XIII - średnie 3
55 Legalizator XI-XIII - średnie 1
56 Metrolog XI-XIII - średnie 1
57 Ratownik medyczny XI-XII - według odrębnych przepisów
58 Technik masażysta XI-XII - według odrębnych przepisów
59 Pielęgniarka XI-XII - według odrębnych przepisów
60 Kierownik archiwum X-XIII 2 średnie 3
61 Kierownik kancelarii X-XIII 2 średnie 3
62 Starszy kasjer IX-XI - średnie 2
63 Samodzielny referent VIII-XIII - średnie 4
64 Inspektor VIII-XIII - średnie 2
65 Inspektor bhp VIII-XIII - według odrębnych przepisów
66 Instruktor VIII-XIII - średnie 2
67 Podreferendarz VIII-XIII - średnie 2
68 Statystyk VIII-XIII - średnie 2
69 Technik VIII-XIII - średnie 2
70 Starszy laborant VIII-XII - średnie 2
71 Bibliotekarz VIII-XII - średnie bibliotekarskie 2
72 Starszy referent VIII-XII - średnie 2
73 Starszy magazynier VIII-XII - średnie 2
74 Księgowy VIII-XII - średnie 1
75 Magazynier VIII-XI - średnie 1
76 Kasjer VIII-X - średnie 1
77 Referent VIII-X - średnie -
78 Zaopatrzeniowiec VIII-IX - średnie 1
79 Sekretarz VII-XII - średnie 1
80 Laborant VII-IX - średnie -
Stanowiska pomocnicze, robotnicze i obsługi
1 Starszy dokumentalista IX-XII - średnie 3
2 Starszy archiwista VIII-XI - średnie 3
3 Dokumentalista VIII-X - średnie 1
4 Archiwista VII-X - średnie -
5 Kierowca VII-X - według odrębnych przepisów
6 Elektromechanik VII-IX - zasadnicze -
7 Kucharz VII-IX - zasadnicze -
8 Mechanik VII-IX - zasadnicze -
9 Operator VII-IX - zasadnicze -
10 Rzemieślnik wykwalifikowany VII-IX - zasadnicze -
11 Konserwator VI-VIII - podstawowe -
12 Pomoc kuchenna VI-VIII - podstawowe -
13 Robotnik gospodarczy VI-VIII - podstawowe -
14 Robotnik magazynowy VI-VIII - podstawowe -
15 Portier IV-VI - podstawowe -
16 Sprzątaczka IV-VI - podstawowe -
Stanowiska wewnętrznych służb ochrony
1 Komendant oddziału wart cywilnych XIII-XV 3 według odrębnych przepisów
2 Zastępca komendanta oddziału wart cywilnych XII-XIV 2 według odrębnych przepisów
3 Dowódca warty XII-XIV 1 według odrębnych przepisów
4 Wartownik X-XII - według odrębnych przepisów

VIII. 

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W INSTYTUCIE PAMIĘCI NARODOWEJ - KOMISJI ŚCIGANIA ZBRODNI PRZECIWKO NARODOWI POLSKIEMU

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Zastępca Prezesa, dyrektor generalny, dyrektor: Archiwum Instytutu Pamięci Narodowej, Biura Upamiętniania Walk i Męczeństwa, Biura Poszukiwań i Identyfikacji, Biura Edukacji Narodowej oraz Biura Badań Historycznych XII 10 wyższe 8
2 Dyrektor: biura, oddziału, zastępca dyrektora: Archiwum Instytutu Pamięci Narodowej, Biura Upamiętniania Walk i Męczeństwa, Biura Poszukiwań i Identyfikacji, Biura Edukacji Narodowej, Biura Badań Historycznych oraz Biura Lustracyjnego XI 10 wyższe 7
Główny księgowy według odrębnych przepisów
3 Zastępca dyrektora: biura, oddziału, naczelnik: oddziałowego biura, oddziałowego archiwum Instytutu Pamięci Narodowej, zastępca naczelnika oddziałowego biura lustracyjnego, rzecznik prasowy X 9 wyższe 7
Główny księgowy oddziału według odrębnych przepisów
4 Pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych, inspektor ochrony danych osobowych, naczelnik samodzielnego wydziału IX 9 wyższe 7
5 Naczelnik: wydziału, delegatury VIII 8 wyższe 7
6 Zastępca naczelnika: oddziałowego biura, oddziałowego archiwum Instytutu Pamięci Narodowej, wydziału, delegatury, kierownik samodzielnej sekcji VII 7 wyższe 7
7 Administrator: sieci, systemu, aplikacji, infrastruktury IT, architekt systemowy, programista, specjalista do spraw bezpieczeństwa teleinformatycznego VI - wyższe 2
średnie, średnie branżowe 4
8 Kierownik wydziału archiwalnego w delegaturze, kierownik: sekcji, referatu, archiwum, pracowni, laboratorium, sekretariatu, główny: specjalista, analityk V 6 wyższe 7
Główny specjalista do spraw legislacji aplikacja legislacyjna
Radca prawny według odrębnych przepisów
Kierownik projektu 8 wyższe oraz certyfikowane uprawnienia do prowadzenia projektów 5
9 Koordynator zespołu, starszy: specjalista, analityk, kustosz archiwalny, konserwator archiwalny IV - wyższe 6
Analityk biznesowy -
Analityk systemowy średnie, średnie branżowe 2
10 Specjalista, kustosz archiwalny, konserwator archiwalny, starszy dokumentalista, specjalista do spraw legislacji III - wyższe 4
11 Dokumentalista, starszy: inspektor, archiwista, fotograf, laborant II - wyższe 2
średnie, średnie branżowe 4
12 Serwisant urządzeń elektronicznych I - średnie, średnie branżowe -
Młodszy specjalista do spraw legislacji wyższe 2
Inspektor, archiwista, starszy księgowy -
średnie, średnie branżowe 2
Starszy referent, księgowy, fotograf, laborant, młodszy: archiwista, konserwator archiwalny
Referent, młodszy księgowy, pomocnik: archiwisty, konserwatora archiwalnego, dokumentalisty -

IX. 

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W KANCELARII POLSKIEJ AKADEMII NAUK

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Kanclerz Polskiej Akademii Nauk XII 10 wyższe 7
2 Dyrektor biura (zespołu), dziekan wydziału Polskiej Akademii Nauk X-XII 10 wyższe 7
3 Wicedyrektor biura (zespołu), rzecznik prasowy IX-XI 9 wyższe 7
Główny specjalista do spraw legislacji wyższe prawnicze
Główny księgowy według odrębnych przepisów
4 Naczelnik działu (zespołu), naczelnik oddziału Polskiej Akademii Nauk, radca Prezesa Polskiej Akademii Nauk VII-X 8 wyższe 7
Pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych, audytor wewnętrzny według odrębnych przepisów
5 Główny specjalista, administrator sieci, administrator systemu informatycznego VI-VIII 6 wyższe 7
Radca prawny według odrębnych przepisów
6 Starszy specjalista, starszy programista, starszy informatyk IV-VI - wyższe 6
7 Specjalista, programista, informatyk III-V - wyższe 4
8 Starszy inspektor, starszy technik informatyczny II-IV - wyższe 3
średnie, średnie branżowe 6
9 Inspektor, starszy księgowy, technik informatyczny I-III - wyższe -
średnie, średnie branżowe 2
Referent prawny wyższe prawnicze -
10 Księgowy, referent I-II - średnie, średnie branżowe -

X. 

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W URZĘDZIE PROKURATORII GENERALNEJ RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Dyrektor generalny XI-XII 10 wyższe 7
2 Dyrektor biura XI-XII 10 wyższe 7
3 Wicedyrektor biura IX-X 9 wyższe 7
Główny księgowy według odrębnych przepisów
4 Naczelnik wydziału VIII-IX 8 wyższe 7
5 Pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych VII-VIII 9 wyższe 7
6 Ekspert VII-VIII 6 wyższe 5
7 Główny specjalista VI-VII 6 wyższe 7
8 Specjalista V-VI - wyższe 4
9 Starszy inspektor III-IV - wyższe -
średnie, średnie branżowe 2
10 Asystent radcy II-IV - według odrębnych przepisów
11 Inspektor I-III - średnie, średnie branżowe -

XI.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W KASIE ROLNICZEGO UBEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego

do

Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
I. Centrala Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego
1 Dyrektor biura XX-XXI 10 wyższe 5
Naczelny lekarz Kasy wyższe medyczne i tytuł specjalisty
Główny księgowy Kasy według odrębnych przepisów
2 Wicedyrektor biura, rzecznik prasowy XIX-XX 9 wyższe 5
3 Radca Prezesa, pełnomocnik Prezesa kierujący zespołem będącym samodzielną komórką organizacyjną XVIII-XIX 8 wyższe 5
Pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych według odrębnych przepisów
4 Lekarz-inspektor nadzoru orzecznictwa lekarskiego xvđ-xvm 7 wyższe medyczne i tytuł specjalisty 5
Audytor wewnętrzny, radca prawny według odrębnych przepisów
5 Legislator xvđ-xvm 7 wyższe prawnicze i aplikacja legislacyjna 6
6 Główny specjalista XVI XVII 6 wyższe 4
Główny informatyk wyższe informatyczne lub pokrewne 4
7 Kierownik kancelarii tajnej xii-xiđ 2 wyższe -
średnie 3
8 Starszy specjalista XV XVI - wyższe 4
Starszy informatyk wyższe informatyczne lub pokrewne 3
9 Specjalista xrv-xv - wyższe 2
10 Samodzielny inspektor xrv-xv - średnie 7
11 Informatyk xrv-xv - wyższe informatyczne lub pokrewne -
średnie informatyczne lub pokrewne 2
12 Starszy inspektor xm-xrv - średnie 4
13 Młodszy informatyk xđ-xiii - wyższe informatyczne lub pokrewne -
średnie informatyczne lub pokrewne 1
14 Młodszy specjalista XU.XII - wyższe -
15 Starszy księgowy XU.XII - wyższe -
średnie 2
16 Inspektor XU.XII - średnie 2
17 Księgowy, referent IX-X - średnie -
II. Oddziały Regionalne Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego
1 Dyrektor oddziału XIX-XX 9 wyższe 5
2 Zastępca dyrektora oddziału xvđi-xrx 8 wyższe 5
Główny księgowy oddziału według odrębnych przepisów
Lekarz regionalny - inspektor orzecznictwa lekarskiego wyższe medyczne i tytuł specjalisty 3
3 Zastępca głównego księgowego oddziału xvđ-xviii 7 wyższe ekonomiczne 3
4 Kierownik placówki terenowej XVU.XVIII 7 wyższe 4
5 Kierownik wydziału, zastępca kierownika placówki terenowej XV-XVII 6 wyższe 3
6 Lekarz - inspektor orzecznictwa lekarskiego XVU.XVII 6 wyższe medyczne i tytuł specjalisty 3
7 Kierownik samodzielnego referatu, zastępca kierownika wydziału XIV-XVI 5 wyższe 3
Radca prawny według odrębnych przepisów
8 Kierownik referatu, główny specjalista xiđ-xv 5 wyższe 3
Główny informatyk wyższe informatyczne lub pokrewne 3
9 Starszy aprobant, starszy specjalista xđ-xiv - wyższe 3
Starszy informatyk wyższe informatyczne lub pokrewne 1
10 Starszy inspektor ubezpieczeń XU.XIII - wyższe 2
średnie 4
11 Samodzielny inspektor XU.XIII - średnie 7
12 Aprobant XU.XIII - wyższe 2
średnie 4
13 Specjalista XI-XIII - wyższe -
14 Informatyk XI-XIII wyższe informatyczne lub pokrewne -
średnie informatyczne lub pokrewne 2
15 Starszy inspektor, samodzielny księgowy X-XII - wyższe 2
średnie 4
16 Inspektor ubezpieczeń IX-XI - wyższe -
średnie 2
17 Młodszy informatyk IX-XI - wyższe -
średnie 2
18 Młodszy specjalista VIH-X - wyższe -
19 Inspektor, starszy księgowy vđi-x wyższe -
średnie 2
20 Starszy referent ubezpieczeń vm-x - wyższe -
średnie 1
21 Referent ubezpieczeń viđ-ix - średnie -
22 Starszy referent, księgowy viđ-ix - wyższe -
średnie 1
23 Referent vđ-viii - średnie -
III. Stanowiska pomocnicze, robotnicze i obsługi w Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego
1 Kierowca autobusu, kierowca samochodu ciężarowego, kierowca samochodu dostawczego, kierowca samochodu osobowego IX-X - według odrębnych przepisów
2 Rzemieślnik specjalista IX-X - zasadnicze 3
3 Introligator przemysłowy, operator naświetlacz fotoskładu viđ-ix - zasadnicze oraz przeszkolenie specjalistyczne -
4 Zaopatrzeniowiec viđ-ix - średnie -
5 Konserwator, operator urządzeń powielających, rzemieślnik wykwalifikowany vđ-viii - zasadnicze -
6 Robotnik gospodarczy v-vi - podstawowe -
7 Portier,

dozorca,

sprzątaczka

iđ-iv - podstawowe -

XII.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH NA STANOWISKACH POMOCNICZYCH

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
I. Wszystkie urzędy i inne jednostki
1 Kierownik: bazy transportu, administracji budynkiem XIV-XVI 5 wyższe 5
2 Kierownik budowy XIII-XV 6 wyższe 3
ekspert,

administrator: systemu, aplikacji

-
3 Kierownik: zakładu obsługi samochodów, zespołu magazynów XII-XIV 4 średnie 4
4 Zastępca kierownika bazy transportu XII-XIV 3 średnie 3
starszy laborant -
5 Starszy serwisant urządzeń elektronicznych XII-XIV - wyższe -
6 Kierownik punktu żywienia XI-XIII 3 średnie 4
kierownik magazynu technicznego 2
starszy kasjer,

kasjer walutowy

-
konserwator elektronicznych maszyn cyfrowych i magnetycznych nośników informatycznych 3
7 Sekretarka,

serwisant urządzeń elektronicznych

IX-XIII - średnie -
8 Zastępca kierownika: zakładu obsługi samochodów, administracji budynkiem,

kierownik: ośrodka informacji naukowej, warsztatu, stacji obsługi, garażu, zespołu magazynów, kotłowni wysokoprężnej, informatorium

X-XII 3 średnie 4
kierownik biblioteki według odrębnych przepisów
9 Zastępca kierownika punktu żywienia X-XII 1 średnie 2
10 Kierownik: obiektu, zmiany X-XI 3 średnie 3
11 Starszy: magazynier w magazynie technicznym, kontroler techniczny, dyspozytor, administrator X-XI - średnie 2
starszy bibliotekarz według odrębnych przepisów
12 Zastępca kierownika: warsztatu, stacji obsługi, garażu, obiektu IX-XI 2 średnie 3
13 Laborant IX-XI - średnie 2
operator urządzeń elektronicznych, elektrotechnik -
14 Zaopatrzeniowiec VIII-XI - średnie -
15 Kierownik: magazynu, hali maszyn, kotłowni IX-X 2 średnie 3
kierownik: bursy, internatu 1
16 Maszynistka klasy mistrzowskiej,

dyspozytor,

kontroler techniczny

IX-X - średnie 3
sekretarka-maszynistka,

kreślarz

-
magazynier w magazynie technicznym zasadnicze 1
17 Starszy operator urządzeń przygotowania danych VIII-X - średnie 2
18 Ankieter VI-X - średnie 2
19 Kierownik: biura podawczego, kancelarii głównej, kancelarii tajnej, archiwum, centrali telefonicznej VIII-IX 2 średnie 3
20 Starszy magazynier,

starsza maszynistka,

kasjer,

intendent,

administrator

VIII-IX - średnie -
bibliotekarz według odrębnych przepisów
21 Operator urządzeń przygotowania danych VII-IX - średnie -
22 Archiwista,

magazynier,

starszy telefonista,

maszynistka,

teletypista,

pomoc laboratoryjna,

recepcjonista,

ekspedytor poczty

VII-VIII - średnie -
23 Telefonista V-VI - podstawowe i umiejętność wykonywania czynności -
24 Pokojowy IV-V - podstawowe -
II. (uchylona)
III. Komenda Główna Policji
1 Starszy: kontroler techniczny, dyspozytor IX-XII - średnie 2
IIa. Urzędy żeglugi śródlądowej
1 Kierownik zespołu inspektorów nadzoru inwestorskiego XIV-XVI 7 według odrębnych przepisów
2 Kierownik budowy XII-XV 6 wyższe 4
średnie 6
starszy inspektor nadzoru inwestorskiego według odrębnych przepisów
3 Zastępca kierownika budowy XII-XIV 6 wyższe 2
średnie 5
4 Inspektor nadzoru inwestorskiego XII-XIII 5 według odrębnych przepisów
5 Kierownik magazynu przeciwpowodziowego X-XII 4 średnie 3
starszy mistrz 3
6 Mistrz IX-XI 2 zasadnicze zawodowe 2
IV. Urząd do Spraw Cudzoziemców
1 Kierownik administracyjny ośrodka dla cudzoziemców X-XIII 3 średnie 4
2 Zastępca kierownika administracyjnego ośrodka dla cudzoziemców X-XII 2 średnie 3
3 Kuchmistrz IX-XI 2 zasadnicze 3
4 Opiekun cudzoziemców VIII-XI - średnie 2
5 Kucharz IX-X - zasadnicze -
6 Młodszy opiekun cudzoziemców VII-IX - średnie -
7 Pomoc kucharza V-VI - podstawowe -
V. (uchylona)
VI. Wojewódzkie inspektoraty weterynarii
1 Pomoc laboratoryjna VII-X - umiejętność wykonywania zawodu -
1 2 3 4 5 6
VII. Powiatowe inspektoraty weterynarii
1 Pomoc techniczna na stanowisku badania mięsa, dezynfektor VIII-X - umiejętność wykonywania zawodu -
VIII. Ministerstwo Transportu, Budownictwa i Gospodarki Morskiej
1 Kierownik: biblioteki naukowej, zespołu informacji naukowej i dokumentacji XIX-XXI 9 wyższe 4
2 Główny specjalista informacji naukowej i dokumentacji XVIII-XIX 3 wyższe 5
3 Starszy specjalista informacji naukowej i dokumentacji XVII-XVIII 2 wyższe 4
4 Bibliotekarz XVI-XVII - według odrębnych przepisów
informatyk wyższe -
5 Specjalista informacji naukowej i dokumentacji XV-XVII - wyższe, średnie bibliotekarskie lub informacji naukowej -
6 Kierownik zespołu obsługi: technicznej, transportowej, gospodarczej, kancelaryjnej XII-XV 4 średnie 4
7 Zastępca kierownika zespołu obsługi: technicznej, transportowej, gospodarczej, kancelaryjnej XI-XIV 3 średnie 3
8 Inspektor nadzoru robót remontowych XI-XIV - według odrębnych przepisów
9 Inspektor ds. p.poż. XI-XIII -
10 Koordynator usług serwisowych sprzętu biurowego X-XII - średnie 2
IX. (uchylona)
X. Jednostki organizacyjne Policji, z wyłączeniem Akademii Policji w Szczytnie oraz szkół policyjnych
1 Główny specjalista do spraw bhp XIV-XVI -
2 Specjalista do spraw bhp XIII-XV - według odrębnych przepisów
3 Starszy inspektor do spraw bhp XII-XIV -
4 Inspektor do spraw bhp XI-XIII -
XI. Służba Wywiadu Wojskowego
1 Inspektor ds. p.poż. XI-XIII - według odrębnych przepisów
XII. Agencja Wywiadu
1 Starszy operator systemu XIX-XXI 7 wyższe
2 Starszy logistyk XVIII-XX 6 wyższe
3 Starszy asystent XVII-XIX 5 wyższe
4 Operator systemu XV-XVII - wyższe
5 Logistyk XIV-XVI - wyższe
6 Asystent XIII-XV - wyższe
7 Młodszy operator systemu XII-XIV - średnie
8 Młodszy logistyk XI-XIII - średnie
9 Młodszy asystent X-XII - średnie

XIII.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH NA STANOWISKACH ROBOTNICZYCH I OBSŁUGI

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
I. Wszystkie urzędy i inne jednostki
1 Starszy rzemieślnik specjalista X-XII - zasadnicze 4
2 Kierowca autobusu X-XI - według odrębnych przepisów
rzemieślnik specjalista,

operator maszyn cyfrowych

zasadnicze 3
3 Kierowca samochodu specjalistycznego IX-XI - według odrębnych przepisów
kierowca samochodu: ciężarowego, dostawczego IX-X
4 Mechanik samochodowy,

maszynista offsetowy,

kserografista

IX-X - zasadnicze 2
5 Konserwator,

rzemieślnik wykwalifikowany,

ślusarz-spawacz,

elektryk,

stolarz,

tapicer,

szklarz,

malarz,

introligator,

palacz c.o.,

hydraulik

VIII-IX - zasadnicze -
6 Kierowca samochodu osobowego VII-VIII - według odrębnych przepisów
7 Operator urządzeń powielających,

robotnik: magazynowy, transportowy

VI-VIII - podstawowe -
8 Robotnik gospodarczy V-VII - podstawowe -
9 Portier,

szatniarz,

dozorca,

dźwigowy,

woźny

IV-V - podstawowe -
10 Sprzątaczka III-IV - podstawowe -
11 Goniec II-IV - podstawowe -
II. Główny Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa
1 Konserwator aparatury laboratoryjnej IX-XI - średnie zawodowe i uprawnienia specjalistyczne 3
2 Robotnik szklarniowy VI-X - zasadnicze zawodowe -
III. Urzędy morskie
uchylony
IV. Urzędy żeglugi śródlądowej
1 Stermotorzysta VII-XIV - według odrębnych przepisów
2 (uchylona)
3 Kierowca VI-XI - według odrębnych przepisów
V. Generalna Dyrekcja Dróg Krajowych i Autostrad
1 Operator kierowca,

mechanik kierowca

IX-XII - według odrębnych przepisów
2 Starszy dróżnik IX-XI - zasadnicze 2
starszy promowy podstawowe 5
3 Dróżnik VI-IX - podstawowe -
VI. (uchylona)
VII. Jednostki organizacyjne Policji, z wyłączeniem Akademii Policji w Szczytnie oraz szkół policyjnych, oddziały Straży Granicznej, komendy wojewódzkie i powiatowe (miejskie) Państwowej Straży Pożarnej, Agencja Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencja Wywiadu, Służba Kontrwywiadu Wojskowego oraz Służba Wywiadu Wojskowego
1 Mechanik-elektronik XI-XIII - średnie 2
2 Starszy mistrz XI-XII 3 zasadnicze 4
technolog żywienia - średnie 2
3 Starszy technik,

starszy muzyk,

mechanik silników okrętowych

X-XII - średnie 2
4 Technik ochrony VII-XII - średnie 2
5 Mistrz garmażeryjny lub cukierniczy,

kuchmistrz,

mistrz

IX-XI 2 zasadnicze 3
6 Technik,

pracownik ochrony,

muzyk

IX-XI - średnie -
7 Ślusarz-tokarz,

blacharz samochodowy,

diagnosta samochodowy,

elektromechanik,

blacharz-dekarz,

elektryk samochodowy,

elektromonter,

lakiernik samochodowy

IX-XI - zasadnicze -
kierowca samochodu specjalnego według odrębnych przepisów
8 Kucharz,

mechanik (np.: urządzeń chłodniczych lub garmażeryjnych, rusznikarz, maszyn biurowych, urządzeń przeciwpożarowych, urządzeń slipowych), malarz-murarz,

monter-konserwator (urządzeń i sieci wodno-kanalizacyjnej, c.o. i gazowej, urządzeń łączności),

palacz kotłowni wysokoprężnych

IX-X - zasadnicze -
9 Starszy mechanik centrali telefonicznej VIII-IX - średnie 3
10 Szewc,

krawiec,

spawacz,

tynkarz-glazurnik

VIII-IX - zasadnicze -
kierowca ciągnika,

kierowca karetki sanitarnej (pogotowia),

kierowca mikrobusu

według odrębnych przepisów
11 Kelner,

młodszy kucharz,

gospodarz obiektu,

operator urządzeń piorących,

operator urządzeń oczyszczalni ścieków

VII-VIII - podstawowe -
12 Operator wózka akumulatorowego,

ogrodnik

VI-VIII - podstawowe -
13 Pomocnik kierowcy VI-VII - podstawowe -
14 Pomoc kucharza,

pomocnik palacza c.o.,

pracownik obsługi gospodarczej w komisariatach Policji,

palacz pieców zwykłych

V-VI - podstawowe -
VIII. Wojewódzkie inspektoraty ochrony roślin i nasiennictwa
1 Konserwator aparatury laboratoryjnej IX-XII - średnie zawodowe i uprawnienia specjalistyczne 3
2 Robotnik szklarniowy,

robotnik laboratoryjny

VI-X - zasadnicze zawodowe -
3 Sprzątaczka laboratoryjna IV-VI - podstawowe -
IX. (uchylona)

XIV.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W WEWNĘTRZNEJ SŁUŻBIE OCHRONY

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
I. Ministerstwo Finansów, Służba Kontrwywiadu Wojskowego
1 Szef ochrony XI-XIV 5 według odrębnych przepisów
2 Zastępca szefa ochrony X-XII 4
3 Dowódca zmiany,

dowódca warty w Służbie Kontrwywiadu Wojskowego

IX-XI 3
4 Starszy wartownik-konwojent,

starszy wartownik

VI-IX -
5 Wartownik-konwojent,

wartownik

V-VII -
6 Młodszy wartownik-konwojent IV-VI -
II. Archiwa państwowe
1 Szef ochrony IX-XI 3 według odrębnych przepisów
2 Starszy wartownik-konwojent VI-IX -
3 Wartownik-konwojent V-VII -
4 Młodszy wartownik-konwojent IV-VI -

XV.

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W ZAKŁADZIE EMERYTALNO-RENTOWYM MINISTERSTWA SPRAW WEWNĘTRZNYCH

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
I. Stanowiska kierownicze
1 Dyrektor Zakładu XVIII-XXI 10 wyższe 7
2 Zastępca Dyrektora Zakładu XV-XX 9 wyższe 7
3 Przewodniczący Centralnej Komisji Lekarskiej XVIII-XX 9 według odrębnych przepisów
Zastępca Przewodniczącego Centralnej Komisji Lekarskiej
4 Przewodniczący Rejonowej Komisji Lekarskiej XVII-XIX 8 według odrębnych przepisów
Zastępca Przewodniczącego Rejonowej Komisji Lekarskiej
Naczelnik Wydziału ds. orzecznictwa lekarskiego wyższe 5
5 Zastępca Naczelnika Wydziału ds. orzecznictwa lekarskiego XVI-XVIII 7 wyższe 4
Kierownik Zespołu w Wydziale ds. orzecznictwa lekarskiego
II. Stanowiska samodzielne
1 Lekarz orzecznik Centralnej Komisji Lekarskiej XVII-XIX 8 według odrębnych przepisów
doradca Dyrektora Zakładu ds. medycznych 7 wyższe 5
2 Audytor wewnętrzny XVII-XVIII 8 według odrębnych przepisów
3 Lekarz orzecznik Rejonowej Komisji Lekarskiej XVI-XVIII 7 według odrębnych przepisów
radca prawny
główny specjalista ds. orzecznictwa lekarskiego 6 wyższe 4
główny specjalista ds. medycznych wyższe medyczne
rzecznik prasowy wyższe
4 Specjalista ds. orzecznictwa lekarskiego XV-XVII - wyższe 2
specjalista ds. medycznych wyższe medyczne
ekspert ds. medycznych wyższe medyczne 1
średnie medyczne 5
III. Stanowiska administracyjne
1 Starszy inspektor ds. medycznych XIII-XVI 5 średnie medyczne 4
2 Starszy asystent ds. orzecznictwa lekarskiego XII-XV - średnie 3
starszy asystent ds. medycznych średnie medyczne
3 Asystent ds. orzecznictwa lekarskiego XI-XIV - średnie 1
asystent ds. medycznych średnie medyczne
4 Instruktor ds. orzecznictwa lekarskiego X-XII - średnie 1
5 Referent ds. medycznych VIII-X - średnie medyczne -
IV. Stanowiska pomocnicze, robotnicze i obsługi
1 Starszy inspektor XIII-XVI 5 średnie 4
2 Inspektor XII-XV - średnie 2
3 Sekretarka IX-XIII - średnie -
4 Starszy technik X-XII - średnie 2
starszy referent
5 Kierownik obiektu X-XI 3 średnie 3
rzemieślnik specjalista - zasadnicze
operator maszyn cyfrowych
6 Technik VIII-X - średnie -
referent
7 Administrator VIII-IX - średnie -
starszy magazynier
8 Kierowca samochodu osobowego VII-VIII - według odrębnych przepisów

XVI. 

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W GŁÓWNYM INSPEKTORACIE RYBOŁÓWSTWA MORSKIEGO

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego

do

Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
Załogi jednostek pływających
1 Kierownik statku I kategorii (kapitan) XV-XVII 2 według odrębnych przepisów
2 Kierownik statku II kategorii XIV-XVI -
3 Zastępca kierownika statku I kategorii (I oficer), kierownik maszyn statku I kategorii (I oficer mechanik) XIV-XVI 1
4 Kierownik maszyn statku II kategorii,

II oficer mechanik

XIII-XV -
5 Kierownik statku III kategorii, kierownik maszyn statku III kategorii XII-XIV -
6 Oficer wachtowy XII-XIII -
7 Oficer elektryk okrętowy XI-XIV -
8 Kierownik statku IV kategorii, kierownik maszyn statku IV kategorii, bosman okrętowy XI-XIII -
9 Sternik motorzysta, brygadzista grupy sondażowej XI-XII -
10 Operator urządzeń hydrograficznych,

III oficer mechanik,

monter znaków nawigacyjnych,

starszy marynarz,

motorzysta,

kucharz,

sondażysta

X-XI -
11 Marynarz IX-X -
12 Steward VIII-IX -
13 Młodszy marynarz VII-VIII -
14 Starszy bosman bazy VIII-IX - średnie -
15 Bosman bazy VII-VIII - średnie -

XVII. 

PRACOWNIKÓW ZATRUDNIONYCH W MINISTERSTWIE FINANSÓW

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Ekspert XIII-XVII - wyższe 3

ZAŁĄCZNIK Nr  4  7

TABELE STANOWISK, KWOT WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO I DODATKU FUNKCYJNEGO ORAZ KWALIFIKACJI

Tabela I. Tabela stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji pracowników zatrudnionych w Biurze Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców
Lp. Stanowisko Kwota wynagrodzenia zasadniczego w zł Stawka dodatku funkcyjnego w zł

do

Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat

pracy

1 2 3 4 5 6
1 Dyrektor generalny 7100-16 000 1600 wyższe 6
2 Dyrektor wydziału, zastępca dyrektora wydziału,

pełnomocnik terenowy

6600-14 000 1400 wyższe 5
dyrektor Gabinetu

Rzecznika

2
główny księgowy według odrębnych przepisów
3 Główny konsultant, radca Rzecznika 5900-12 000 1200 wyższe 5
Radca prawny według odrębnych przepisów
4 Koordynator 5600-11 000 1200 wyższe 4
5 Główny specjalista, rzecznik prasowy 5400-10 500 640 wyższe 4
6 Starszy specjalista, samodzielny księgowy 5300-9900 - wyższe 3
7 Starszy sekretarz 5100-8100 - średnie 3
8 Specjalista 4900-7700 - wyższe 1
9 Sekretarz, księgowy, starszy referent 4600-6900 - średnie 2
10 Młodszy specjalista 4400-6000 - wyższe -
11 Referent 4300-5500 - średnie -

Tabela B. Tabela stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji członków Państwowej Komisji Badania Wypadków Lotniczych, Państwowej Komisji Badania Wypadków Kolejowych oraz Państwowej Komisji Badania Wypadków Morskich

Lp. Stanowisko Kwota wynagrodzenia zasadniczego w zł Kwota dodatku funkcyjnego w zł Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Przewodniczący Komisji 6500-10 600 1600-3200 według odrębnych przepisów
2 Zastępca Przewodniczącego Komisji,

sekretarz Komisji

5800-9200 900-2800
3 Członek Komisji pełniący funkcję Koordynatora Oddziału PKBWK 5600-8700 500-1500
4 Członek Komisji 5600-8700 -

Tabela C. Tabela stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji dyrektora oddziału Generalnej Dyrekcji Dróg Krajowych i Autostrad

Lp. Stanowisko Kwota wynagrodzenia zasadniczego w zł Kwota dodatku funkcyjnego w zł do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Dyrektor oddziału 5.850-9.670 2.290 wyższe 7

Tabela D. Tabela stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji regionalnego dyrektora ochrony środowiska i zastępcy regionalnego dyrektora ochrony środowiska

Lp. Stanowisko Kwota wynagrodzenia

zasadniczego w zł

Kwota dodatku

funkcyjnego w zł do

Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat

pracy

1 2 3 4 5 6
1 Regionalny dyrektor ochrony środowiska 9200-18 400 5257 według odrębnych przepisów
2 Zastępca regionalnego dyrektora ochrony środowiska 6571-15 771 3943

Tabela E. Tabela stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji przewodniczącego Centralnej Morskiej Komisji Egzaminacyjnej oraz zastępców przewodniczącego Centralnej Morskiej Komisji Egzaminacyjnej

Lp. Stanowisko Kategoria wynagrodzenia zasadniczego w zł Kwota dodatku funkcyjnego w zł do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Przewodniczący

Centralnej Morskiej

Komisji

Egzaminacyjnej

6500-13 800 - według odrębnych
2 Zastępca przewodniczącego

Centralnej Morskiej

Komisji

Egzaminacyjnej

5400-11 800 - przepisów

Tabela F. Tabela stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji Rzecznika Praw Pasażera Kolei przy Prezesie Urzędu Transportu Kolejowego

Lp. Stanowisko Kwota wynagrodzenia zasadniczego w zł Kwota dodatku funkcyjnego

w zł do

Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Rzecznik Praw Pasażera Kolei przy Prezesie Urzędu

Transportu Kolejowego

4800-9500 - według odrębnych przepisów

Tabela G. Tabela stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji Koordynatora do spraw negocjacji przy Prezesie Urzędu Regulacji Energetyki

Lp. Stanowisko Kwota wynagrodzenia zasadniczego w zł Kwota dodatku funkcyjnego

w zł do

Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Koordynator do spraw

negocjacji przy Prezesie Urzędu Regulacji Energetyki

4800-9500 0-2000 według odrębnych przepisów

Tabela H. (uchylona).

Tabela I. Tabela stanowisk, kwot wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego oraz kwalifikacji pracowników zatrudnionych w Biurze Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców

Lp. Stanowisko Kwota wynagrodzenia zasadniczego w zł Stawka dodatku funkcyjnego w zł do Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Dyrektor generalny 5000-9900 1600 wyższe 6
2 Dyrektor wydziału, zastępca dyrektora wydziału, pełnomocnik terenowy 4500-9600 1400 wyższe 5
dyrektor Gabinetu Rzecznika 2
główny księgowy według odrębnych przepisów
3 Główny konsultant, radca Rzecznika 3800-9400 1200 wyższe 5
Radca prawny według odrębnych przepisów
4 Koordynator 3500-8700 1200 wyższe 4
5 Główny specjalista, rzecznik prasowy 3300-8500 640 wyższe 4
6 Starszy specjalista, samodzielny księgowy 3200-8200 - wyższe 3
7 Starszy sekretarz 3000-6600 - średnie 3
8 Specjalista 2800-6400 - wyższe 1
9 Sekretarz,

księgowy,

starszy referent

2500-5200 - średnie 2
10 Młodszy specjalista 2300-4800 - wyższe -
11 Referent 2220-3500 - średnie -

ZAŁĄCZNIK Nr  5  8

TABELE MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO, DODATKU FUNKCYJNEGO ORAZ STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ I KWALIFIKACJI PRACOWNIKÓW SŁUŻBY WIĘZIENNEJ

TABELA I.

Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego pracowników służby więziennej

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 2160-4320
II 2210-4360
III 2260-4380
IV 2320-4420
V 2370-4440
VI 2430-4460
VII 2480-4540
VIII 2530-4680
IX 2600-4720
X 2810-4850
XI 2910-5000
XII 3020-5150
XIII 3140-5340
XIV 3380-5520
XV 3520-5700
XVI 3670-6020
XVII 3990-6530
XVIII 4200-7120
XIX 4430-7820
XX 4760-8860
XXI 9590-11 960

TABELA II.

Tabela stawek dodatku funkcyjnego pracowników Służby Więziennej

Stawka dodatku funkcyjnego Kwota w złotych
1 2
1 do 360
2 do 510
3 do 660
4 do 820
5 do 970
6 do 1.120
7 do 1.280
8 do 1.530
9 do 1.790
10 do 2.040

TABELA III.

Tabela stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników Służby Więziennej

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego Wymagane kwalifikacje*)
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
I. Centralny Zarząd Służby Więziennej
A. STANOWISKA KIEROWNICZE
1 Dyrektor Generalny Służby Więziennej XXI do 10 wyższe 9
2 Dyrektor biura XVIII-XX do 9 wyższe 9
główny księgowy Służby Więziennej według odrębnych przepisów
3 Główny księgowy Centralnego Zarządu Służby Więziennej XVII-XIX do 8 według odrębnych przepisów
4 Naczelny lekarz więziennictwa XVII-XIX do 8 według odrębnych przepisów
5 Zastępca dyrektora biura, naczelnik wydziału XVII-XIX do 8 wyższe 8
6 Kierownik zespołu XVI-XVIII do 7 wyższe 7
7 Naczelny kapelan XVI-XVIII do 7 według odrębnych przepisów
B. STANOWISKA SAMODZIELNE
1 Doradca Dyrektora Generalnego Służby Więziennej XVIII-XX - wyższe 9
2 Radca prawny, audytor wewnętrzny XVI-XVIII do 7 według odrębnych przepisów
3 Główny specjalista ds. legislacji XVI-XVIII - wyższe prawnicze 7
główny specjalista, główny rewident, rzecznik prasowy wyższe
4 Specjalista ds. legislacji XV-XVII - wyższe prawnicze 6
starszy rewident wyższe
5 Rewident XIV-XVI - wyższe 4
C. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE
1 Starszy specjalista XV-XVII - wyższe 6
2 Specjalista XIV-XVI - wyższe 4
3 Starszy inspektor XIII-XV - wyższe 3
4 Inspektor XII-XIV - wyższe -
informatyk średnie
5 Instruktor VII-XII - średnie 6
6 Starszy referent IV-VIII - średnie 3
7 Referent II-VI - średnie -
II. Inspektorat Wewnętrzny Służby Więziennej
A. STANOWISKA KIEROWNICZE
1 Szef Inspektoratu Wewnętrznego Służby Więziennej XX do 10 wyższe 9
2 Zastępca Szefa Inspektoratu

Wewnętrznego Służby Więziennej

XIX do 9 wyższe 9
3 Dyrektor Biura Inspektoratu

Wewnętrznego Służby Więziennej

XVIII do 8 wyższe 9
4 Naczelnik wydziału Inspektoratu

Wewnętrznego Służby Więziennej

XVII do 8 wyższe 8
5 Kapelan XVI do 7 według odrębnych przepisów
B. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE
1 Starszy specjalista XV-XVII - wyższe 6
2 Specjalista XIV-XVI - wyższe 4
3 Starszy inspektor XII-XV - wyższe 3
4 Inspektor XII-XIV - wyższe -
5 Informatyk - średnie
6 Instruktor VII-XII - średnie 6
7 Starszy referent IV-VIII - średnie 3
8 Kierowca III-V - według odrębnych przepisów
9 Referent II-IV - średnie -
III. Okręgowe Inspektoraty Służby Więziennej
A. STANOWISKA KIEROWNICZE
1 Główny księgowy XV-XVIII do 8 według odrębnych przepisów
naczelny lekarz
B. STANOWISKA SAMODZIELNE
1 Radca prawny, audytor wewnętrzny XV-XVII do 6 według odrębnych przepisów
2 Rzecznik prasowy XV-XVII - wyższe 6
C. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE
1 Starszy specjalista XIV-XVI - wyższe 6
2 Specjalista, starszy rewident XII-XIV - wyższe 4
3 Starszy inspektor X-XII - wyższe 3
4 Inspektor, rewident VIII-X - wyższe -
informatyk średnie
5 Instruktor VI-IX - średnie 6
6 Starszy referent IV-VIII - średnie 3
7 Referent II-VI - średnie -
IV. Centralny Ośrodek Szkolenia Służby Więziennej, ośrodki szkolenia i ośrodki doskonalenia kadr Służby Więziennej
A. STANOWISKA KIEROWNICZE
1 Główny księgowy XIV-XVII do 8 według odrębnych przepisów
2 Kierownik: działu, zakładu XIV-XVI do 8 wyższe 5
3 Zastępca kierownika działu XIV-XV do 7 wyższe 5
B. STANOWISKA SAMODZIELNE
1 Radca prawny, audytor wewnętrzny XIII-XVI do 5 według odrębnych przepisów
C. STANOWISKA DYDAKTYCZNE
1 Starszy wykładowca XIII-XVI - wyższe, uprawnienia pedagogiczne 6
2 Wykładowca XI-XV - wyższe, uprawnienia pedagogiczne 3
3 Starszy psycholog IX-XIII - wyższe psychologiczne 5
4 Psycholog VII-XII - wyższe psychologiczne -
D. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE
1 Specjalista IX-XIII - wyższe 5
2 Starszy inspektor VIII-XII - wyższe 3
3 Inspektor VI-VIII - wyższe -
informatyk średnie -
instruktor 6
4 Starszy referent IV-VIII - średnie 3
5 Referent I-VI - średnie -
E. STANOWISKA OCHRONNE
1 Specjalista IX-XIII - wyższe 5
2 Starszy inspektor VIII-XII - wyższe 3
3 Inspektor VI-VIII - wyższe -
instruktor średnie 6
4 Starszy referent IV-VIII - średnie 3
5 Referent I-VI - średnie -
V. Areszty śledcze i zakłady karne
A. STANOWISKA KIEROWNICZE
1 Główny księgowy XIV-XVII do 8 według odrębnych przepisów
2 Kierownik działu XIV-XVI do 8 wyższe 5
3 Zastępca kierownika działu XIV-XV do 7 wyższe 5
B. STANOWISKA SAMODZIELNE
1 Radca prawny, audytor wewnętrzny XIII-XVI do 5 według odrębnych przepisów
C. STANOWISKA ADMINISTRACYJNE
1 Specjalista IX-XIII - wyższe 5
2 Starszy inspektor VIII-XII - wyższe 3
3 Inspektor VI-VIII - wyższe -
informatyk średnie -
instruktor 6
4 Starszy referent IV-VIII - średnie 3
5 Referent I-VI - średnie -
D. STANOWISKA PENITENCJARNE
1 Starszy psycholog X-XIV wyższe psychologiczne 6
starszy wychowawca starszy terapeuta wyższe
2 Psycholog VIII-XII - wyższe psychologiczne 3
wychowawca terapeuta wyższe
kapelan według odrębnych przepisów
3 Młodszy psycholog VI-VIII - wyższe psychologiczne
młodszy wychowawca młodszy terapeuta wyższe
E. STANOWISKA OCHRONNE
1 Specjalista IX-XIII - wyższe 5
2 Starszy inspektor VIII-XII - wyższe 3
3 Inspektor VI-VIII - wyższe -
instruktor średnie 6
4 Starszy referent IV-VIII - średnie 3
5 Referent I-VI - średnie -

*) Wymagania kwalifikacyjne dla pracowników służby bezpieczeństwa i higieny pracy określają odrębne przepisy.

1 § 2 pkt 4 lit. a uchylona przez § 1 pkt 1 rozporządzenia z dnia 12 lipca 2024 r. (Dz.U.2024.1101) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 24 lipca 2024 r.
2 § 9 ust. 1a dodany przez § 1 pkt 1 lit. a rozporządzenia z dnia 8 grudnia 2023 r. (Dz.U.2023.2675) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 stycznia 2024 r.
3 § 9 ust. 2 zmieniony przez § 1 pkt 1 lit. b rozporządzenia z dnia 8 grudnia 2023 r. (Dz.U.2023.2675) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 stycznia 2024 r.
4 Rozporządzenie zostało ogłoszone w dniu 22 lutego 2010 r.
5 Załącznik nr 1:

- zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 22 czerwca 2023 r. (Dz.U.2023.1277) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 6 lipca 2023 r.

- zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 19 kwietnia 2024 r. (Dz.U.2024.681) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 stycznia 2024 r.

- zmieniony przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 12 lipca 2024 r. (Dz.U.2024.1101) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 24 lipca 2024 r.

- zmieniony przez § 1 pkt 1 rozporządzenia z dnia 4 października 2024 r. (Dz.U.2024.1577) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 9 listopada 2024 r.

6 Załącznik nr 3:

- zmieniony przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 8 grudnia 2023 r. (Dz.U.2023.2675) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 1 stycznia 2024 r.

- zmieniony przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 12 lipca 2024 r. (Dz.U.2024.1101) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 24 lipca 2024 r.

- zmieniony przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 4 października 2024 r. (Dz.U.2024.1577) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 9 listopada 2024 r.

7 Załącznik nr 4:

- zmieniony przez § 1 pkt 4 rozporządzenia z dnia 12 lipca 2024 r. (Dz.U.2024.1101) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 24 lipca 2024 r.

- zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 31 lipca 2024 r. (Dz.U.2024.1227) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 13 sierpnia 2024 r.

- zmieniony przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 4 października 2024 r. (Dz.U.2024.1577) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 9 listopada 2024 r.

- zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 3 grudnia 2024 r. (Dz.U.2024.1801) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 21 grudnia 2024 r.

8 Załącznik nr 5:

- zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 26 kwietnia 2023 r. (Dz.U.2023.915) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 16 maja 2023 r.

- zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 2 czerwca 2023 r. (Dz.U.2023.1121) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 17 czerwca 2023 r.

- zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 10 kwietnia 2024 r. (Dz.U.2024.586) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 18 kwietnia 2024 r., z tym że zmiana ma zastosowanie do ustalania miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników Służby Więziennej należnych od dnia 1 stycznia 2024 r., zob. § 1 rozporządzenia zmieniającego.

Zmiany w prawie

Stosunek prezydenta Dudy do wolnej Wigilii "uległ zawieszeniu"

Prezydent Andrzej Duda powiedział w czwartek, że ubolewa, że w sprawie ustawy o Wigilii wolnej od pracy nie przeprowadzono wcześniej konsultacji z prawdziwego zdarzenia. Jak dodał, jego stosunek do ustawy "uległ niejakiemu zawieszeniu". Wyraził ubolewanie nad tym, że pomimo wprowadzenia wolnej Wigilii, trzy niedziele poprzedzające święto mają być dniami pracującymi. Ustawa czeka na podpis prezydenta.

kk/pap 12.12.2024
ZUS: Renta wdowia - wnioski od stycznia 2025 r.

Od Nowego Roku będzie można składać wnioski o tzw. rentę wdowią, która dotyczy ustalenia zbiegu świadczeń z rentą rodzinną. Renta wdowia jest przeznaczona dla wdów i wdowców, którzy mają prawo do co najmniej dwóch świadczeń emerytalno-rentowych, z których jedno stanowi renta rodzinna po zmarłym małżonku. Aby móc ją pobierać, należy jednak spełnić określone warunki.

Grażyna J. Leśniak 20.11.2024
Zmiany w składce zdrowotnej od 1 stycznia 2026 r. Rząd przedstawił założenia

Przedsiębiorcy rozliczający się według zasad ogólnych i skali podatkowej oraz liniowcy będą od 1 stycznia 2026 r. płacić składkę zdrowotną w wysokości 9 proc. od 75 proc. minimalnego wynagrodzenia, jeśli będą osiągali w danym miesiącu dochód do wysokości 1,5-krotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w czwartym kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku, ogłaszanego przez prezesa GUS. Będzie też dodatkowa składka w wysokości 4,9 proc. od nadwyżki ponad 1,5-krotność przeciętnego wynagrodzenia, a liniowcy stracą możliwość rozliczenia zapłaconych składek w podatku dochodowym.

Grażyna J. Leśniak 18.11.2024
Prezydent podpisał nowelę ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności

Usprawnienie i zwiększenie efektywności systemu wdrażania Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność (RLKS) przewiduje ustawa z dnia 11 października 2024 r. o zmianie ustawy o rozwoju lokalnym z udziałem lokalnej społeczności. Jak poinformowała w czwartek Kancelaria Prezydenta, Andrzej Duda podpisał ją w środę, 13 listopada. Ustawa wejdzie w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.

Grażyna J. Leśniak 14.11.2024
Do poprawki nie tylko emerytury czerwcowe, ale i wcześniejsze

Problem osób, które w latach 2009-2019 przeszły na emeryturę w czerwcu, przez co - na skutek niekorzystnych zasad waloryzacji - ich świadczenia były nawet o kilkaset złotych niższe od tych, jakie otrzymywały te, które przeszły na emeryturę w kwietniu lub w maju, w końcu zostanie rozwiązany. Emerytura lub renta rodzinna ma - na ich wniosek złożony do ZUS - podlegać ponownemu ustaleniu wysokości. Zdaniem prawników to dobra regulacja, ale równie ważna i paląca jest sprawa wcześniejszych emerytur. Obie powinny zostać załatwione.

Grażyna J. Leśniak 06.11.2024
Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2023.467 t.j.

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Zasady wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach administracji rządowej i pracowników innych jednostek.
Data aktu: 02/02/2010
Data ogłoszenia: 10/03/2023
Data wejścia w życie: 01/03/2010, 01/01/2010