Przygotowanie do zawodu nauczyciela trwa 3 lata i 9 miesięcy, a warunkiem uzyskania stopnia jest zdanie przed komisją egzaminacyjną egzaminu, podczas którego sprawdza się spełnianie przez nauczyciela wymagań dotyczących wiedzy i umiejętności niezbędnych do efektywnego realizowania obowiązków nauczyciela. Nauczyciel mianowany może złożyć wniosek o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego na stopień nauczyciela dyplomowanego po przepracowaniu w szkole co najmniej 5 lat i 9 miesięcy od dnia nadania stopnia nauczyciela mianowanego.

W systemie LEX znajdziesz zagadnienie powiązane z tym artykułem:

Przygotowanie do zawodu nauczyciela

Czytaj więcej w systemie informacji prawnej LEX

To zagadnienie zawiera:

{"dataValues":[841,4,2,1,1],"dataValuesNormalized":[20,1,1,1,1],"labels":["Pytania i odpowiedzi","Komentarze i publikacje","Akty prawne","Wzory i narz\u0119dzia","Orzeczenia i pisma urz\u0119dowe"],"colors":["#940C72","#007AC3","#85BC20","#232323","#EA8F00"],"maxValue":849,"maxValueNormalized":20}

Czytaj więcej w systemie informacji prawnej LEX

Czytaj: Awans zawodowy nauczyciela od 1 września 2022>>

Zwolnienie lekarskie a wymagany staż

Nauczycielom, którzy do dnia 31 sierpnia 2022 r. nie uzyskali stopnia nauczyciela kontraktowego, do okresu odbywania przygotowania do zawodu nauczyciela wlicza się okres dotychczasowego zatrudnienia nauczyciela w szkole w wymiarze co najmniej połowy obowiązkowego wymiaru zajęć zgodnie z wymaganymi kwalifikacjami, z wyłączeniem okresów nieobecności nauczyciela w pracy trwających nieprzerwanie dłużej niż 30 dni, z wyjątkiem okresów urlopu wypoczynkowego. Zaliczenia dokonuje się z tym zastrzeżeniem, że w przypadku odbywania przygotowania do zawodu nauczyciela nieposiadającego stopnia awansu zawodowego (nauczyciela początkującego) w wymiarze, o którym mowa w art. 9ca ust. 1 KN (tj. okresu 3 lat i 9 miesięcy), okres wliczany do okresu przygotowania do zawodu nauczyciela nie może być dłuższy niż 3 lata.

WZORY dokumentów w LEX:

 

Od okresu zatrudnienia należy odjąć okresy nieobecności nauczyciela w pracy trwających nieprzerwanie dłużej niż 30 dni, a więc okresów urlopów macierzyńskiego i rodzicielskiego oraz zwolnienia lekarskiego dłuższego niż 30 dni. Z kolei okresy urlopu wypoczynkowego wlicza się do okresu pracy.