Czy nauczyciel, zatrudniony w szkole na czas określony od 1 września 2011 r. do 31 sierpnia 2012 r. w pełnym wymiarze czasu pracy zgodnie z kwalifikacjami, może rozpocząć staż na stopień awansu zawodowego nauczyciela mianowanego, jeśli stopień awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego uzyskał w dniu 1 września 2009 r.?
Nauczyciel może rozpocząć staż, ale nie będzie mógł go zrealizować w pełnym wymiarze, ponieważ ma umowę na czas określony. Istnieje możliwość kontynuacji stażu w innej szkole, w myśl art. 9f ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (tekst jedn.: Dz. U. z 2006 r. Nr 189, 674 z późn. zm.) – dalej KN, nauczyciele kontraktowi, którzy w okresie trwania stażu zmienili miejsce zatrudnienia, do stażu, o którym mowa w art. 9c ust. 1 pkt 2 KN, zalicza się okres dotychczas odbytego stażu, jeżeli podjęli zatrudnienie w szkole nie później niż 3 miesiące po ustaniu poprzedniego stosunku pracy i za okres dotychczas odbytego stażu otrzymali pozytywną ocenę dorobku zawodowego.
Nauczyciela kontraktowego zgodnie z przepisem art. 10 ust. 4 KN zatrudnia się na czas nieokreślony, z zastrzeżeniem dwóch przypadków, kiedy stosunek pracy nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas określony, a mianowicie zaistnienie potrzeby wynikającej z organizacji procesu oraz konieczność zastępstwa nieobecnego nauczyciela. Zgodnie z zapisem art. 9d ust. 4 KN, nauczyciel kontraktowy może rozpocząć staż na stopień nauczyciela mianowanego po przepracowaniu w szkole co najmniej dwóch lat. "Przepracowanie" oznacza okres, w którym nauczyciel zatrudniony był w szkole. Staż na stopień nauczyciela mianowanego trwa 2 lata i 9 miesięcy. Warunkiem odbywania stażu jest zatrudnienie nauczyciela w wymiarze co najmniej 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć.
Nauczyciel odbywający staż musi być zatrudniony zgodnie z wymaganymi kwalifikacjami.
Bożena Barszczewska
Nauczyciel może rozpocząć staż, ale nie będzie mógł go zrealizować w pełnym wymiarze, ponieważ ma umowę na czas określony. Istnieje możliwość kontynuacji stażu w innej szkole, w myśl art. 9f ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (tekst jedn.: Dz. U. z 2006 r. Nr 189, 674 z późn. zm.) – dalej KN, nauczyciele kontraktowi, którzy w okresie trwania stażu zmienili miejsce zatrudnienia, do stażu, o którym mowa w art. 9c ust. 1 pkt 2 KN, zalicza się okres dotychczas odbytego stażu, jeżeli podjęli zatrudnienie w szkole nie później niż 3 miesiące po ustaniu poprzedniego stosunku pracy i za okres dotychczas odbytego stażu otrzymali pozytywną ocenę dorobku zawodowego.
Nauczyciela kontraktowego zgodnie z przepisem art. 10 ust. 4 KN zatrudnia się na czas nieokreślony, z zastrzeżeniem dwóch przypadków, kiedy stosunek pracy nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas określony, a mianowicie zaistnienie potrzeby wynikającej z organizacji procesu oraz konieczność zastępstwa nieobecnego nauczyciela. Zgodnie z zapisem art. 9d ust. 4 KN, nauczyciel kontraktowy może rozpocząć staż na stopień nauczyciela mianowanego po przepracowaniu w szkole co najmniej dwóch lat. "Przepracowanie" oznacza okres, w którym nauczyciel zatrudniony był w szkole. Staż na stopień nauczyciela mianowanego trwa 2 lata i 9 miesięcy. Warunkiem odbywania stażu jest zatrudnienie nauczyciela w wymiarze co najmniej 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć.
Nauczyciel odbywający staż musi być zatrudniony zgodnie z wymaganymi kwalifikacjami.
Bożena Barszczewska