Nadanie odznaczeń państwowych.

POSTANOWIENIE
PREZYDENTA RZECZYPOSPOLITEJ
z dnia 1 maja 1951 r.
o nadaniu odznaczeń państwowych.

Na wniosek Ministra Górnictwa - za pięcioletnią, nienaganną i nieprzerwaną pracę pod ziemią - odznaczeni zostają następujący pracownicy kopalń węgla:
BRĄZOWYM KRZYŻEM ZASŁUGI

1. Barczyk Józef, 2. Bartusek Werner, 3. Bernerd Paweł, 4. Buchacz Jan, 5. Buk Alfred, 6. Bykowski Mieczysław, 7. Czyż Antoni, 8. Dzierżan Józef, 9. Drzymała Augustyn, 10. Garus Alfred, 11. Gaszyński Franciszek, 12. Giolbas Ignacy, 13. Golenia Paweł, 14. Gowik Piotr, 15. Grabowski Klemens, 16. Grzybek Franciszek, 17. Heiman Wiktor, 18. Hnat Stanisław, 19. Jarzombek Reinhold, 20. Jendrysek Ernest, 21. Kabus Augustyn, 22. Kicinger Edward, 23. Klasik Ryszard, 24. Klimek Franciszek, 25. Kokoszka Karol, 26. Kokoszka Stefan, 27. Kolano Wilhelm, 28. Kopel Gerard, 29. Korczowski Karol, 30. Kosa Franciszek, 31. Kowolik Eryk, 32. Kozok Wiktor, 33. Krajczyk Jan, 34. Króliczek Eryk, 35. Kulig Paweł, 36. Kuś Teodor, 37. Kuźnik Teodor, 38. Loy Paweł, 39. Lukos Jerzy, 40. Małek Jerzy, 41. Maśnica Franciszek, 42. Matonia Robert, 43. Matysiok Eryk, 44. Mnochy Leopold, 45. Mocek Alfred, 46. Moch Wilhelm, 47. Mróz Wiktor, 48. Musioł Ernest, 49. Muszalik Jerzy, 50. Mynarek Józef, 51. Neuman Walenty, 52. Nikodem Fryderyk, 53. Oczko Robert, 54. Parczyk Alojzy, 55. Parys Paweł, 56. Peterek Józef, 57. Picho Karol, 58. Piegza Ryszard, 59. Polk Franciszek, 60. Pośpiech Hieronim, 61. Pośpiech Józef, 62. Pozimski Alfred, 63. Przygoda Jan, 64. Rollik Augustyn, 65. Słota Józef, 66. Słota Roman, 67. Sobek Erwin, 68. Sonntag Piotr, 69. Strzondała Fryderyk, 70. Szibalski Paweł, 71. Szydłowski Ludwik, 72. Szyma Leopold, 73. Świerk Wojciech, 74. Tomala Piotr, 75. Tulje Władysław, 76. Walda Paweł, 77. Wegerek Antoni, 78. Wieliczka Franciszek, 79. Wloka Piotr, 80. Wojas Władysław, 81. Wojtynek Eryk, 82. Wolny Paweł, 83. Woryna Wilhelm, 84. Wrodarski Alfred, 85. Wróbel Gustaw, 86. Żowada Jan, 87. Żaczek Emil.

Zmiany w prawie

Wolna Wigilia po raz pierwszy i nowe obowiązki dla firm, które wejdą… w Wigilię

W tym roku po raz wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.

Grażyna J. Leśniak 23.12.2025
Centralna e-Rejestracja: Start systemu od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.

Inga Stawicka 22.12.2025
Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

M.P.1951.A-44.564

Rodzaj: Postanowienie
Tytuł: Nadanie odznaczeń państwowych.
Data aktu: 01/05/1951
Data ogłoszenia: 30/05/1951