uwzględniając Traktat ustanawiający Wspólnotę Europejską Gospodarczą,
uwzględniając rozporządzenie Rady (EWG) nr 1576/89 z dnia 29 maja 1989 r. ustanawiające ogólne zasady definicji, opisu i prezentacji napojów spirytusowych(1), zmienione rozporządzeniem (EWG) nr 3280/92(2), w szczególności jego art. 1 ust. 4 lit. i) pkt 1 lit. b),
a także mając na uwadze, co następuje:
artykuł 1 ust. 4 lit. i) pkt 1 lit. a) rozporządzenia (EWG) nr 1576/89 ustanawia ilości niektórych składników uzasadniających zastosowanie nazw określonych spirytusów owocowych; art. 1 ust. 4 lit. i) pkt 1 lit. b) tego rozporządzenia przewidują w pewnych warunkach odstępstwa od zawartości tam ustalonych;
artykuł 6 rozporządzenia Komisji (EWG) nr 1014/90(3), ostatnio zmienionego rozporządzeniem (EWG) nr 1781/91(4), ustala maksymalną zawartość alkoholu metylowego w spirytusach otrzymywanych z niektórych owoców w małych gorzelniach na 1500 gramów na hektolitr; ta maksymalna zawartość obowiązuje do dnia 31 grudnia 1992 r. dla alkoholu otrzymywanego w gorzelniach z gruszek;
doświadczenie wykazuje, że odstępstwo to należy utrzymać w odniesieniu do wszystkich gorzelni; obecne techniki produkcji omawianych spirytusów oznaczają, że środek ten powinien umożliwiać utrzymanie końcowej jakości tych produktów i ich cech charakterystycznych; jednakże z końcem okresu próbnego należy dokonać dogłębnej oceny różnych skutków zastosowania tego środka, mając na względzie zmniejszenie minimalnej zawartości alkoholu metylowego w największym możliwym stopniu, biorąc w szczególności pod uwagę rozwój technik produkcji;
jednakże możliwe jest zniesienie wyjątku dotyczącego maksymalnej zawartości alkoholu metylowego w spirytusach z owoców drzewa poziomkowego, mając na uwadze obecne regionalne techniki produkcji tego napoju alkoholowego;
środki przewidziane w niniejszym rozporządzeniu są zgodne z opinią Komitetu Wdrażającego ds. Napojów Spirytusowych,
PRZYJMUJE NINIEJSZE ROZPORZĄDZENIE:
Sporządzono w Brukseli, dnia 30 listopada 1992 r.
| W imieniu Komisji | |
| Ray MAC SHARRY | |
| Członek Komisji |
______
(1) Dz.U. L 160 z 12.6.1989, str. 1.
(2) Dz.U. L 327 z 13.11.1992, str. 3.
(3) Dz.U. L 105 z 25.4.1990, str. 9.
(4) Dz.U. L 160 z 25.6.1991, str. 5.
W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.
23.12.2025Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.
22.12.2025W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.
19.12.2025Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.
19.12.2025Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.
18.12.2025Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.
16.12.2025| Identyfikator: | Dz.U.UE.L.1992.350.59 |
| Rodzaj: | Rozporządzenie |
| Tytuł: | Rozporządzenie 3458/92 zmieniające rozporządzenie (EWG) nr 1014/90 ustanawiające szczegółowe przepisy wykonawcze dla definicji, opisu i prezentacji napojów spirytusowych |
| Data aktu: | 30/11/1992 |
| Data ogłoszenia: | 01/12/1992 |
| Data wejścia w życie: | 01/01/1993, 01/05/2004 |