(C/2024/3734)Język postępowania: rumuński
(Dz.U.UE C z dnia 24 czerwca 2024 r.)
Sąd odsyłający
Curtea de Apel Iaș i
Strony w postępowaniu głównym
Strona wnosząca apelację i strona powodowa: JU
Druga strona postępowania apelacyjnego i strona pozwana: Spitalul Clinic de Pneumoftiziologie Iaș i
Pytania prejudycjalne
1) Czy art. 9 i art. 11 ust. 6 dyrektywy 89/391 Rady w sprawie wprowadzenia środków w celu poprawy bezpieczeństwa i zdrowia pracowników w miejscu pracy 1 stoją na przeszkodzie obowiązującemu uregulowaniu krajowemu i praktyce krajowej, zgodnie z którymi pracownicy nie są upoważnieni do zwracania się bezpośrednio do organów władzy odpowiedzialnych za sprawy bezpieczeństwa i zdrowia pracowników w miejscu pracy, jeżeli uważają oni, że działania podejmowane przez pracodawcę oraz środki przez niego stosowane są niewystarczające do zapewnienia bezpieczeństwa i higieny pracy w miejscu pracy oraz nie mogą wnieść powództwa do sądu, jeżeli uważają, że pracodawcy nie wypełnili spoczywających na nich zobowiązań w odniesieniu do zaklasyfikowania jako miejsc pracy[, w których pracownicy są narażeni na wykonywanie pracy] w szczególnych warunkach ani w przepracowanym już okresie, ani odnośnie do przyszłego okresu trwania stosunku pracy?
2) Czy art. 11 ust. 6 dyrektywy 89/391 ma bezpośredni skutek wertykalny i czy w związku z art. 31 ust. 1 i postanowieniami Karty praw podstawowych Unii Europejskiej powstaje prawo pracowników do ochrony sądowej, w przypadku gdy adresaci uregulowania nie wypełniają spoczywających na nich zobowiązań przewidzianych w tym uregulowaniu?
