(C/2023/1154)
Język postępowania: angielski
(Dz.U.UE C z dnia 4 grudnia 2023 r.)
Strony
Strona skarżąca: Europejski Bank Inwestycyjny (przedstawiciele: T. Gilliams, R. Stuart i F. Oxangoiti Briones, pełnomocnicy, których wspierali D. Arts i E. Paredis, adwokaci)
Strona pozwana: Syryjska Republika Arabska
Przedmiot
W skardze opartej na art. 272 TFUE Europejski Bank Inwestycyjny (EBI) żąda zasądzenia od Syryjskiej Republiki Arabskiej na rzecz Unii Europejskiej, którą reprezentuje, kwot 22 856 655,23 EUR i 1 984 763,43 franków szwajcarskich (CHF), wraz z odsetkami, na podstawie umowy pożyczki nr 20868 dotyczącej projektu ulepszenia sieci przesyłowej energii elektrycznej w Syrii (zwanej dalej "umową pożyczki").
Sentencja
1) Syryjska Republika Arabska zostaje zobowiązana do zwrotu na rzecz Unii Europejskiej, reprezentowanej przez Europejski Bank Inwestycyjny (EBI), kwot 22 856 655,23 EUR i 1 984 763,43 franków szwajcarskich (CHF), odpowiadających kwotom głównym i odsetkom umownym oraz odsetkom za zwłokę należnym do dnia 30 czerwca 2022 r.
2) Od kwot 18 655 393,62 EUR i 1 716 822,98 CHF obejmujących kwoty główne należne są odsetki za zwłokę, obliczone zgodnie z metodą przewidzianą w art. 3 ust. 2 umowy pożyczki nr 20868 dotyczącej projektu ulepszenia sieci przesyłowej energii elektrycznej w Syrii, zawartej między EBI a Syryjską Republiką Arabską w dniu 14 grudnia 2000 r. i zmienionej w dniu 20 grudnia 2004 r., od dnia 30 czerwca 2022 r. do dnia zapłaty.
3) Syryjska Republika Arabska zostaje obciążona kosztami postępowania.
W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.
19.12.2025Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.
19.12.2025Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.
18.12.2025Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.
16.12.2025Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.
15.12.2025Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.
10.12.2025| Identyfikator: | Dz.U.UE.C.2023.1154 |
| Rodzaj: | Wyrok |
| Tytuł: | Sprawa T-468/22: Wyrok Sądu z dnia 18 października 2023 r. - EBI v. Syria |
| Data aktu: | 18/10/2023 |
| Data ogłoszenia: | 04/12/2023 |