Dni wolne od pracy w roku 2011 dla instytucji Unii Europejskiej.

DNI WOLNE OD PRACY W ROKU 2011 DLA INSTYTUCJI UNII EUROPEJSKIEJ

(2011/C 93/05)

(Dz.U.UE C z dnia 25 marca 2011 r.)

Dniami wolnymi od pracy dla personelu instytucji Unii Europejskiej w roku 2011 w Isprze, Karlsruhe, Petten i Sewilli są:

– Dni ustawowo wolne od pracy i dodatkowe wolne dni w 2011 r. w ośrodku w Isprze:

6 stycznia Czwartek, Święto Trzech Króli

22 kwietnia Wielki Piątek

25 kwietnia Poniedziałek Wielkanocny

9 maja Poniedziałek, Dzień Europy

2 czerwca Czwartek, Święto Wniebowstąpienia

3 czerwca Piątek, dzień po Wniebowstąpieniu 13 czerwca Poniedziałek, Zielone Świątki

15 sierpnia Poniedziałek, Święto Wniebowzięcia NMP

1 listopada Wtorek, Dzień Wszystkich Świętych

2 listopada Środa, Dzień Zaduszny

8 grudnia Czwartek, Święto Niepokalanego Poczęcia NMP

od 23 grudnia do Piątek

30 grudnia Piątek (6 dni pod koniec roku)

ŁĄCZNIE: 17 dni

– Dni ustawowo wolne od pracy i dodatkowe dni wolne w Karlsruhe w 2011 r.:

6 stycznia Czwartek, Święto Trzech Króli

22 kwietnia Wielki Piątek

25 kwietnia Poniedziałek Wielkanocny

9 maja Poniedziałek, Dzień Europy

2 czerwca Czwartek, Święto Wniebowstąpienia

3 czerwca Piątek, dzień po Wniebowstąpieniu

13 czerwca Poniedziałek, Zielone Świątki

23 czerwca Czwartek, Boże Ciało

24 czerwca Dzień po Bożym Ciele

3 października Poniedziałek, Święto Zjednoczenia Niemiec

1 listopada Wtorek, Dzień Wszystkich Świętych

od 23 grudnia do Piątek Boże Narodzenie/koniec roku (6 dni)

30 grudnia Piątek;

ŁĄCZNIE: 17 dni

– Dni ustawowo wolne od pracy w Petten w 2011 r.:

21 kwietnia Wielki Czwartek

22 kwietnia Wielki Piątek

25 kwietnia Poniedziałek Wielkanocny

26 kwietnia Wtorek po Świętach Wielkanocnych

9 maja Poniedziałek, Dzień Europy

2 czerwca Czwartek, Święto Wniebowstąpienia

3 czerwca Piątek

13 czerwca Poniedziałek, Zielone Świątki

31 października Poniedziałek

1 listopada Wtorek, Dzień Wszystkich Świętych

2 listopada Środa, Dzień Zaduszny

od 23 grudnia do Piątek

30 grudnia 30 grudnia Piątek; przerwa z okazji Świąt Bożego Narodzenia

ŁĄCZNIE: 17 dni

– Dni ustawowo wolne od pracy w Sewilli:

6 stycznia Czwartek, Święto Trzech Króli

7 stycznia Piątek

28 lutego Poniedziałek, Dzień Andaluzji

21 kwietnia Wielki Czwartek

22 kwietnia Wielki Piątek

2 maja Poniedziałek, zamiast Święta Pracy

3 maja Wtorek

9 maja Poniedziałek, Dzień Europy

23 czerwca Czwartek, Boże Ciało

12 października Środa, Święto Narodowe Hiszpanii

1 listopada Wtorek, Dzień Wszystkich Świętych

6 grudnia Wtorek, Dzień Konstytucji Hiszpańskiej

od 26 grudnia do Poniedziałek

30 grudnia Piątek przerwa z okazji Świąt Bożego Narodzenia

Zmiany w prawie

Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024
Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024
Lewiatan: Za reformę płacy minimalnej będą musieli zapłacić pracodawcy

Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu jest słaby legislacyjnie. Nie tylko nie realizuje celów zawartych w unijnej dyrektywie, ale może przyczynić się do pogłębienia problemów firm i spadku zatrudnienia. Nie poprawi też jakości pracy w naszym kraju. Utrwala zwiększanie presji płacowej – uważa Konfederacja Lewiatan.

Grażyna J. Leśniak 10.09.2024