Zakładając bezpłatne konto, uzyskasz:(grupa zaszeregowania AD 13)
COM/2007/10049
(2007/C 92 A/01)
(Dz.U.UE C z dnia 27 kwietnia 2007 r.)
Europejski Instytut ds. Równości Kobiet i Mężczyzn z siedzibą w Wilnie poszukuje osoby na stanowisko dyrektora.
Dyrektor zostanie mianowany przez zarząd Instytutu na podstawie listy kandydatów wyłonionych i zaproponowanych przez Komisję Europejską. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie pełnić swoje obowiązki na podstawie umowy na czas określony jako pracownik w grupie zaszeregowania AD 13, zgodnie z art. 2a Warunków zatrudnienia innych pracowników Wspólnot Europejskich, przez okres pięciu lat z możliwością przedłużenia o kolejny okres nie dłuższy niż pięć lat. Instytut i Komisja stosują politykę równości szans.
Kandydaci muszą być obywatelami jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej.
Opis stanowiska, formularz zgłoszeniowy i instrukcje dotyczące składania zgłoszeń można znaleźć na stronie:
http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/working_senior_mgt_en.htm.
Termin nadsyłania zgłoszeń upływa w dniu 4 czerwca 2007 r.
Od 17 kwietnia policja, straż miejska, żandarmeria wojskowa otrzymają podstawą prawną do karania tych, którzy bez zezwolenia m.in. fotografują i filmują szczególnie ważne dla bezpieczeństwa lub obronności państwa obiekty resortu obrony narodowej, obiekty infrastruktury krytycznej oraz ruchomości. Obiekty te zostaną specjalnie oznaczone.
08.04.2025
Kobiety i mężczyźni z innych roczników są w nieco innej sytuacji niż emerytki z rocznika 1953. Dowiedzieli się bowiem o zastosowaniu do nich art. 25 ust. 1b ustawy emerytalnej znacznie wcześniej, bo od 2 do ponad 6 lat przed osiągnięciem powszechnego wieku emerytalnego - przekonywał w Sejmie Sebastian Gajewski, wiceszef resortu pracy. Zdaniem prawników, ministerstwo celowo różnicuje sytuację wcześniejszych emerytów, by dla pozostałych roczników wprowadzić mniej korzystne rozwiązania niż dla rocznika 1953.
08.04.2025
Sejm uchwalił w piątek ustawę, która obniża składkę zdrowotną dla przedsiębiorców. Zmiana, która wejdzie w życie 1 stycznia 2026 roku, ma kosztować budżet państwa 4,6 mld zł. Według szacunków Ministerstwo Finansów na reformie ma skorzystać około 2,5 mln przedsiębiorców. Teraz ustawa trafi do Senatu.
04.04.2025
Osoba ubiegająca się o pracę będzie musiała otrzymać informację o wysokości wynagrodzenia, ale także innych świadczeniach związanych z pracą - zarówno tych pieniężnych, jak i niepieniężnych. Ogłoszenie o naborze i nazwy stanowisk mają być neutralne pod względem płci, a sam proces rekrutacyjny - przebiegać w sposób niedyskryminujący. Zdaniem prawników nowe przepisy mogą wymusić zmiany regulaminów wynagradzania w firmach czy układów zbiorowych.
04.04.2025
Z początkiem kwietnia na liście refundacyjnej znajdzie się 29 nowych leków, z czego 7 stosowanych w chorobach rzadkich. Znalazły się na niej m.in. terapia dla dzieci od drugiego roku życia chorych na mukowiscydozę i szczepionki dla seniorów na półpaśca i RSV. Ogólnie na liście znajdzie się 10 nowych terapii onkologicznych i 19 z innych kategorii.
01.04.2025
1 kwietnia br. nowelizacja ustawy o Krajowej Sieci Onkologicznej wchodzi w życie. Wprowadza ona zmiany w zakresie terminów pierwszej kwalifikacji podmiotów leczniczych na poszczególne poziomy zabezpieczenia opieki onkologicznej Krajowej Sieci Onkologicznej oraz wdrażania elementów KSO. Wcześniej wejście w życie większości elementów reformy przesunięto o ponad rok.
01.04.2025| Identyfikator: | Dz.U.UE.C.2007.92A.1 |
| Rodzaj: | Ogłoszenie |
| Tytuł: | Nabór na stanowisko dyrektora Europejskiego Instytutu ds. Równości Kobiet i Mężczyzn - (grupa zaszeregowania AD 13) - COM/2007/10049. |
| Data aktu: | 27/04/2007 |
| Data ogłoszenia: | 27/04/2007 |
