INICJATYWA REPUBLIKI FINLANDII MAJĄCA NA CELU PRZYJĘCIE DECYZJI RADYz dnia ...
dostosowująca wynagrodzenia podstawowe i dodatki pracowników Europolu
(2007/C 41/03)
(Dz.U.UE C z dnia 24 lutego 2007 r.)
RADA UNII EUROPEJSKIEJ,
uwzględniając akt Rady z dnia 3 grudnia 1998 r. ustanawiający regulamin pracowniczy mający zastosowanie do pracowników Europolu(1) (dalej zwany "regulaminem pracowniczym"), w szczególności jego art. 44,
uwzględniając inicjatywę Republiki Finlandii(2),
uwzględniając opinię Parlamentu Europejskiego(3),
uwzględniając przegląd wynagrodzeń urzędników Europolu dokonany przez zarząd Europolu,
a także mając na uwadze, co następuje:
(1) Podczas przeglądu wynagrodzeń urzędników Europolu zarząd wziął pod uwagę zarówno zmiany kosztów utrzymania w Niderlandach, jak i zmiany w wysokości wynagrodzeń w służbie publicznej państw członkowskich.
(2) Przegląd obejmujący okres od dnia 1 lipca 2005 r. do dnia 30 czerwca 2006 r. uzasadnia wzrost wynagrodzeń o 1,5 % za okres od dnia 1 lipca 2006 r. do dnia 30 czerwca 2007 r.
(3) Do Rady, stanowiącej jednomyślnie, należy dostosowanie, na podstawie przeglądu, podstawowych wynagrodzeń i dodatków przysługujących urzędnikom Europolu,
STANOWI, CO NASTĘPUJE:
Sporządzono w ...
|
W imieniu Rady |
|
Przewodniczący |
______
(1) Dz.U. C 26 z 30.1.1999, str. 23. Akt ostatnio zmieniony aktem z dnia 4 grudnia 2006 r.
(2) Dz.U....
(3) Opinia z dnia ...