Ogłoszenie o naborze na stanowisko dyrektora - Dyrekcja C (grupa zaszeregowania A*14)
COM/2006/10024
(2006/C 112 A/01)
(Dz.U.UE C z dnia 12 maja 2006 r.)
Reprezentujemy Dyrekcję Generalną ds. Tłumaczeń Pisemnych. Misją dyrekcji jest: - zaspokajanie potrzeb Komisji w dziedzinie tłumaczeń i porad językowych w odniesieniu do wszystkich rodzajów komunikacji pisemnej; - wspieranie i umacnianie wielojęzyczności w Unii Europejskiej oraz przyczynianie się do przybliżenia polityki Unii obywatelom, wzmacniając w ten sposób jej legitymację, przejrzystość i skuteczność.
Proponujemy stanowisko dyrektora, któremu będzie podlegać nowa Dyrekcja C "Tłumaczenia Pisemne", osoba ta będzie koordynować działalność departamentu języka włoskiego, hiszpańskiego, portugalskiego, greckiego, słoweńskiego, maltańskiego, czeskiego i słowackiego. Dyrektor, ściśle współpracując z dyrekcjami tłumaczeń pisemnych A i B, zapewni organizację i monitorowanie zleceń w zakresie tłumaczeń, a także będzie zarządzać działaniami szefów departamentów językowych, wielu działów i personelu przekraczającego 500 osób pracujących w Brukseli i Luksemburgu.
Poszukujemy osoby, która będzie musiała wykazać się: - zadowalającymi wynikami jako kierownik, zarządca i pośrednik zarządzający dużymi zespołami; - bardzo dobrą umiejętnością określenia strategii i realizacji działań w dziedzinie, która należy do jej kompetencji; - doskonałą zdolnością kierowania dyrekcją i wielokulturowym personelem oraz rzetelnymi kompetencjami w dziedzinie organizacji; - świetną znajomością zasad i praktyk zarządzania zasobami ludzkimi oraz bardzo dobrą umiejętnością rozwijania i utrzymywania ducha współpracy; - doskonałą znajomością polityki Komisji i bardzo dobrym zrozumieniem związanych z nią zagadnień.
Kwalifikujący się kandydaci muszą spełniać następujące wymagania: - obywatelstwo jednego z dziesięciu nowych państw członkowskich Unii Europejskiej (Cypru, Republiki Czeskiej, Estonii, Litwy, Łotwy, Malty, Polski, Słowacji, Słowenii, Węgier); - dyplom ukończenia studiów wyższych dający prawo wstępu na studia doktoranckie; - co najmniej dwanaście lat doświadczenia zawodowego, liczone od momentu uzyskania dyplomu ukończenia studiów wyższych, na stanowisku, na którym wymagane są wyżej wymienione kwalifikacje, z czego co najmniej sześć lat na stanowisku zarządczym lub doradczym wyższego szczebla; - biegła znajomość jednego z języków urzędowych Unii Europejskiej i zadowalająca znajomość co najmniej jednego innego języka urzędowego.
Dyrektor zostanie wyłoniony i powołany przez Komisję zgodnie z obowiązującymi w niej procedurami selekcji i naboru. Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia dla urzędników Wspólnot Europejskich w grupie zaszeregowania A*14 określono w Regulaminie pracowniczym. Szczegółowy opis zakresu obowiązków, kryteriów wyboru i procedury zgłoszenia znajduje się na stronie internetowej:
http://europa.eu.int/comm/dgs/personnel_administration/working_senior_mgt_en.htm.
Ostateczny termin przesyłania zgłoszeń upływa dnia 14 czerwca 2006 r. Rejestracja elektroniczna zostanie zakończona o godz. 12.00 w południe czasu brukselskiego.
W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.
19.12.2025
Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.
19.12.2025
Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.
18.12.2025
Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.
16.12.2025
Od 1 stycznia 2026 r. zasadą będzie prowadzenie podatkowej księgi przychodów i rozchodów przy użyciu programu komputerowego. Nie będzie już można dokumentować zakupów, np. środków czystości lub materiałów biurowych, za pomocą paragonów bez NIP nabywcy. Takie zmiany przewiduje nowe rozporządzenie w sprawie PKPiR.
15.12.2025
Senat zgłosił w środę poprawki do reformy orzecznictwa lekarskiego w ZUS. Zaproponował, aby w sprawach szczególnie skomplikowanych możliwe było orzekanie w drugiej instancji przez grupę trzech lekarzy orzeczników. W pozostałych sprawach, zgodnie z ustawą, orzekać będzie jeden. Teraz ustawa wróci do Sejmu.
10.12.2025| Identyfikator: | Dz.U.UE.C.2006.112A.1 |
| Rodzaj: | Powiadomienie |
| Tytuł: | Dyrekcja Generalna ds. Tłumaczeń Pisemnych (DGT) w Luksemburgu - Ogłoszenie o naborze na stanowisko dyrektora - Dyrekcja C (grupa zaszeregowania A*14). |
| Data aktu: | 12/05/2006 |
| Data ogłoszenia: | 12/05/2006 |