Przypadki, względem których Komisja nie wnosi sprzeciwu
(2006/C 107/03)
(Tekst mający znaczenie dla EOG)
(Dz.U.UE C z dnia 6 maja 2006 r.)
Data przyjęcia decyzji: 3.5.2005
Państwo Członkowskie: Zjednoczone Królestwo
Nr pomocy: N 11/2005
Tytuł: Demonstracyjny program dotyczący energii fotowoltaicznej - przedłużenie do 2006 r.
Cel: Wspieranie projektów wytwarzania energii elektrycznej przy użyciu instalacji fotowoltaicznych; w perspektywie długoterminowej celem jest pomoc w sprostaniu wymogowi dostawy czystej energii elektrycznej w Zjednoczonym Królestwie
Podstawa prawna: The Science and Technology Act 1965
Budżet: 11 mln GBP (około 16 mln EUR)
Intensywność lub kwota pomocy: Maksymalnie 40 % + premia dla MŚP
Czas trwania: Przedłużenie trzyletniego programu o jeden rok (do marca 2006 r.)
Inne informacje: Sprawozdanie roczne
Autentyczny(-e) tekst(-y) decyzji, po usunięciu wszelkich informacji poufnych, znajduje(-ą) się na stronie:
http://europa.eu.int/comm/secretariat_general/sgb/state_aids/
Data przyjęcia decyzji: 21.6.2005
Państwo Członkowskie: Polska
Nr pomocy: N 14/2005
Tytuł: Pomoc regionalna na inwestycje związane z odnawialnymi źródłami energii
Cel: Wsparcie inwestycji związanych z odnawialnymi źródłami energii w regionach objętych pomocą
Podstawa prawna:
Ustawa o Narodowym Planie Rozwoju;
Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy ws. udzielania pomocy na wspieranie inwestycji związanych z odnawialnymi źródłami energii
Budżet: 653,1 mln PLN (ok. 136,4 mln EUR)
Intensywność lub kwota pomocy:
Inwestycje początkowe: do 50 % kosztów kwalifikowanych plus 15 punktów procentowych premii dla MŚP;
Inwestycje modernizacyjne: maksymalna wartość pomocy, tak jak w przypadku inwestycji początkowych, plus 10 punktów procentowych premii lub do 50 % kosztów kwalifikowanych plus 10 punktów procentowych premii (obszary objęte pomocą) i 10 punktów procentowych premii dla MŚP
Czas trwania: Dwa lata (2005-2006)
Inne informacje: Sprawozdanie roczne
Autentyczny(-e) tekst(-y) decyzji, po usunięciu wszelkich informacji poufnych, znajduje(-ą) się na stronie:
http://europa.eu.int/comm/secretariat_general/sgb/state_aids/
Data przyjęcia decyzji: 10.2.2006
Państwo Członkowskie: Polska [Miasto Wrocław]
Numer pomocy: N 529/2005
Tytuł: Pomoc regionalna dla Wrozamet S.A.
Podstawa prawna:
1. Umowa ramowa o udzielenie dotacji celowej z dnia 15 lipca 2005 r. pomiędzy Ministrem Gospodarki i Pracy a Wrozamet S.A.
2. Uchwała nr 150/2005 Rady Ministrów w sprawie ustanowienia programu wieloletniego pod nazwą "Wsparcie finansowe inwestycji realizowanej przez Wrozamet S.A. we Wrocławiu pod nazwą: Fabryka Urządzeń Gospodarstwa Domowego w latach 2005-2008".
3. Artykuł 80 ustawy z dnia 26 listopada 1998 r. o finansach publicznych (Dz.U. nr 15/2003, poz. 148)
Cele: Rozwój regionalny - Zatrudnienie [Ograniczona do maszyn i urządzeń przemysłowych]
Budżet: 3 502 876 PLN (826 150 EUR)
Maksymalna intensywność pomocy: 5,29 %
Inne informacje: Pomoc indywidualna - Dotacja bezpośrednia
Autentyczny(-e) tekst(-y) decyzji, po usunięciu wszelkich informacji poufnych, znajduje(-ą) się na stronie:
http://europa.eu.int/comm/secretariat_general/sgb/state_aids/
W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.
23.12.2025Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.
22.12.2025W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.
19.12.2025Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.
19.12.2025Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.
18.12.2025Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.
16.12.2025| Identyfikator: | Dz.U.UE.C.2006.107.4 |
| Rodzaj: | Informacja |
| Tytuł: | Zezwolenie na pomoc państwa w ramach przepisów zawartych w art. 87 i 88 Traktatu WE - Przypadki, względem których Komisja nie wnosi sprzeciwu. |
| Data aktu: | 06/05/2006 |
| Data ogłoszenia: | 06/05/2006 |