Udzielanie wyróżnień funkcjonariuszom Służby Celno-Skarbowej.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA FINANSÓW 1
z dnia 14 grudnia 2010 r.
w sprawie udzielania wyróżnień funkcjonariuszom Służby Celno-Skarbowej 2

Na podstawie art. 141 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o Służbie Celnej (Dz. U. z 2015 r. poz. 990, z późn. zm.) zarządza się, co następuje:
§  1. 
1.  3
 Rozporządzenie określa warunki i tryb udzielania wyróżnień funkcjonariuszom Służby Celno-Skarbowej, zwanym dalej "funkcjonariuszami", z zastrzeżeniem ust. 2 i 3.
2. 
Wyróżnienia w formie odznaczenia państwowego udziela się na warunkach i w trybie określonych w przepisach o orderach i odznaczeniach.
3. 
Wyróżnienia w formie:
1)
odznaki honorowej,
2)
nagrody pieniężnej

- udziela się w trybie określonym w przepisach wydanych odpowiednio na podstawie art. 15 ust. 7 oraz art. 142 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o Służbie Celnej, zwanej dalej "ustawą".

§  2.  4
 Wyróżnienia w formie dyplomu można udzielić funkcjonariuszowi pod warunkiem dokonania czynu świadczącego o wyjątkowym zaangażowaniu lub działania kształtującego pozytywny wizerunek Służby Celno-Skarbowej.
§  3. 
Wyróżnienia w formie krótkoterminowego urlopu wypoczynkowego w wymiarze do 10 dni można udzielić funkcjonariuszowi pod warunkiem dokonania czynu świadczącego o wyjątkowej odwadze lub przejawienia inicjatywy w zakresie efektywności służby.
§  4. 
1. 
Wyróżnienia w formie nagrody pieniężnej można udzielić funkcjonariuszowi w szczególności za:
1)
wzorowe wypełnianie powierzonych zadań służbowych,
2)
przejawienie inicjatywy w zakresie doskonalenia organizacji i efektywności służby

- pod warunkiem że efektem tych działań jest udoskonalenie organizacji lub zwiększenie efektywności służby.

1a. 
Wyróżnienia w formie nagrody pieniężnej można udzielić funkcjonariuszowi również za wykonywanie zadań za nieobecnego funkcjonariusza w okresie jego przebywania na długotrwałym zwolnieniu lekarskim, pod warunkiem wykonywania ich bez uszczerbku dla jakości i terminowości wykonywania zadań na zajmowanym stanowisku służbowym.
1b. 
Przez długotrwałe zwolnienie lekarskie, o którym mowa w ust. 1a, należy rozumieć nieobecność w służbie z powodu choroby trwającej nieprzerwanie nie mniej niż 21 dni.
2. 
Wyróżnienie w formie nagrody pieniężnej może być udzielone również funkcjonariuszowi pełniącemu służbę na stanowisku kierowniczym za sprawowanie kierownictwa nad wykonywaniem działań, o których mowa w ust. 1 i 1a.
§  5. 
Wyróżnienia w formie nagrody rzeczowej można udzielić funkcjonariuszowi pod warunkiem:
1)
dokonania czynu świadczącego o wyjątkowej odwadze,
2) 5
 podjęcia działania kształtującego pozytywny wizerunek Służby Celno-Skarbowej

- którego efektem jest odpowiednio udoskonalenie organizacji lub zwiększenie efektywności służby.

§  6. 
Wyróżnienia w formie mianowania na wyższy stopień służbowy można udzielić funkcjonariuszowi pod warunkiem:
1)
przejawienia inicjatywy w działaniu, której efektem jest udoskonalenie organizacji lub zwiększenie efektywności służby;
2)
doskonalenia kwalifikacji zawodowych przydatnych do służby.
§  7.  6
 Odznaka honorowa może być nadana funkcjonariuszowi pod warunkiem, że przyczynił się do osiągnięć Służby Celno-Skarbowej, a w szczególności w uznaniu:
1) 7
 osiągnięć w wieloletniej i nienagannej służbie w Służbie Celno-Skarbowej;
2)
osiągnięć w popularyzacji i wdrażaniu do praktyki nowych rozwiązań ekonomiczno-finansowych oraz usprawnień w dziedzinie organizacji i techniki służby;
3) 8
 działalności naukowej i dydaktycznej w dziedzinie Służby Celno-Skarbowej;
4) 9
 osiągnięć w dziedzinie rozwijania stosunków celno-skarbowych z odpowiednimi instytucjami zagranicznymi.
§  8. 
1.  10
 Wyróżnień udziela:
1)
Szef Krajowej Administracji Skarbowej - wszystkim funkcjonariuszom, w szczególności pełniącym służbę w komórkach organizacyjnych w urzędzie obsługującym ministra właściwego do spraw finansów publicznych, oraz dyrektorom izb administracji skarbowej oraz ich zastępcom, naczelnikom urzędów skarbowych oraz ich zastępcom, naczelnikom urzędów celno-skarbowych oraz ich zastępcom;
2)
kierownik jednostki organizacyjnej w rozumieniu art. 145 ustawy z dnia 16 listopada 2016 r. o Krajowej Administracji Skarbowej (Dz. U. poz. 1947, z późn. zm.), zwany dalej "kierownikiem jednostki organizacyjnej" - funkcjonariuszowi pełniącemu służbę w tej jednostce.
2.  11
 W przypadku funkcjonariusza przeniesionego czasowo do pełnienia służby w innej jednostce organizacyjnej Krajowej Administracji Skarbowej, uprawniony do udzielania wyróżnień jest kierownik jednostki organizacyjnej, do której nastąpiło przeniesienie.
3. 
Wyróżnienia mogą być udzielane przez osoby, o których mowa w ust. 1 i 2, z własnej inicjatywy lub na pisemny wniosek bezpośredniego przełożonego funkcjonariusza albo innego przełożonego, który nie jest uprawniony do udzielania danego wyróżnienia.
4. 
Wniosek o udzielenie wyróżnienia powinien zawierać:
1)
imię i nazwisko funkcjonariusza;
2)
stanowisko i stopień służbowy funkcjonariusza;
3)
rodzaj wyróżnienia;
4)
wskazanie okoliczności uzasadniających wyróżnienie funkcjonariusza;
5)
datę sporządzenia wniosku i podpis wnioskodawcy.
5. 
Wniosek o udzielenie wyróżnienia kieruje się z zachowaniem drogi służbowej.
6.  12
 Rozpatrując wniosek o udzielenie wyróżnienia, kierownik jednostki organizacyjnej ocenia zasadność udzielenia funkcjonariuszowi wyróżnienia.
7. 
Udzielenie funkcjonariuszowi wyróżnienia z inicjatywy osób, o których mowa w ust. 1 i 2, wymaga uzasadnienia.
§  9. 
Wyróżnień można udzielić w sposób uroczysty.
§  10. 
Wyróżnień udziela się niezwłocznie po spełnieniu warunków uzasadniających ich udzielenie.
§  11.  13
 Wyróżnienia, o którym mowa w § 3, udziela się funkcjonariuszowi w dniach służby, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu służby. Wyróżnienie może być zrealizowane w terminie zaproponowanym przez funkcjonariusza, jednorazowo albo w dwóch częściach lub łącznie z innym urlopem, pod warunkiem że nieobecność funkcjonariusza w służbie nie wpłynie na ciągłość wykonywania zadań w jednostce organizacyjnej Krajowej Administracji Skarbowej, nie później jednak niż w okresie jednego roku od dnia udzielenia wyróżnienia.
§  12.  14
 Informację o udzieleniu funkcjonariuszowi wyróżnienia wraz z podaniem formy wyróżnienia kierownik jednostki organizacyjnej podaje do wiadomości funkcjonariuszy komórki organizacyjnej, w której funkcjonariusz pełni służbę.
§  13. 
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia. 15
1 Minister Finansów kieruje działem administracji rządowej - finanse publiczne, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 17 listopada 2015 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Finansów (Dz.U.2015.1900).
2 Tytuł zmieniony przez § 1 pkt 1 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
3 § 1 ust. 1 zmieniony przez § 1 pkt 2 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
4 § 2 zmieniony przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
5 § 5 pkt 2 zmieniony przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
6 § 7 zdanie wstępne zmienione przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
7 § 7 pkt 1 zmieniony przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
8 § 7 pkt 3 zmieniony przez § 1 pkt 3 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
9 § 7 pkt 4 zmieniony przez § 1 pkt 4 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
10 § 8 ust. 1 zmieniony przez § 1 pkt 5 lit. a rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
11 § 8 ust. 2 zmieniony przez § 1 pkt 5 lit. a rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
12 § 8 ust. 6 zmieniony przez § 1 pkt 5 lit. b rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
13 § 11 zmieniony przez § 1 pkt 6 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
14 § 12 zmieniony przez § 1 pkt 7 rozporządzenia z dnia 11 maja 2017 r. (Dz.U.2017.977) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 19 maja 2017 r.
15 Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządzeniem Ministra Finansów z dnia 3 kwietnia 2000 r. w sprawie udzielania wyróżnień funkcjonariuszom celnym (Dz. U. Nr 27, poz. 323), które na podstawie art. 242 ust. 1 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o Służbie Celnej (Dz. U. z 2015 r. poz. 990) utraciło moc z dniem 1 listopada 2010 r.

Zmiany w prawie

Wolna Wigilia po raz pierwszy i nowe obowiązki dla firm, które wejdą… w Wigilię

W tym roku po raz wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.

Grażyna J. Leśniak 23.12.2025
Centralna e-Rejestracja: Start systemu od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.

Inga Stawicka 22.12.2025
Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2016.78 t.j.

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Udzielanie wyróżnień funkcjonariuszom Służby Celno-Skarbowej.
Data aktu: 14/12/2010
Data ogłoszenia: 18/01/2016
Data wejścia w życie: 16/12/2010