Ustanowienie Odznaki Honorowej Primus in Agendo, ustalenie jej wzoru, zasad i trybu nadawania oraz noszenia.

ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 7 lipca 2015 r.
w sprawie ustanowienia Odznaki Honorowej Primus in Agendo, ustalenia jej wzoru, zasad i trybu nadawania oraz noszenia

Na podstawie art. 4 ust. 2 i art. 6 ust. 1 ustawy z dnia 21 grudnia 1978 r. o odznakach i mundurach (Dz. U. Nr 31, poz. 130, z późn. zm.) zarządza się, co następuje:
§  1. 
1. 
Ustanawia się Odznakę Honorową Primus in Agendo, zwaną dalej "odznaką".
2. 
Odznakę nadaje minister właściwy do spraw pracy, zabezpieczenia społecznego i rodziny.
3. 
Odznaka jest zaszczytnym honorowym wyróżnieniem przyznawanym osobom fizycznym, organizacjom oraz instytucjom za szczególne działania lub zasługi na rzecz rynku pracy, polityki społecznej lub rodziny.
§  2. 
Minister właściwy do spraw pracy, zabezpieczenia społecznego i rodziny nadaje odznakę z własnej inicjatywy lub na wniosek:
1)
ministra lub kierownika urzędu centralnego;
2)
posła lub senatora;
3)
kierownika jednostki organizacyjnej podległej lub nadzorowanej przez ministra właściwego do spraw pracy, zabezpieczenia społecznego i rodziny;
4)
terenowego organu administracji rządowej lub organu samorządu terytorialnego.
§  3. 
1. 
Wniosek o nadanie odznaki zawiera:
1)
w przypadku osoby fizycznej: imię i nazwisko, nr PESEL kandydata do wyróżnienia oraz jego adres zamieszkania, opis zasług lub osiągnięć, uzasadnienie nadania odznaki oraz proponowany termin jej wręczenia;
2)
w przypadku organizacji oraz instytucji: nazwę, siedzibę i adres oraz nr REGON, datę utworzenia, opis prowadzonej działalności lub osiągnięć, uzasadnienie nadania odznaki oraz proponowany termin jej wręczenia.
2. 
Wzór wniosku, o którym mowa w ust. 1, jest określony w załączniku nr 1 do rozporządzenia.
§  4. 
1. 
Odznakę stanowi okrągły medal o średnicy 36 mm wykonany ze srebrzonego i patynowanego metalu, z uszkiem i kółkiem do zawieszenia. Na stronie licowej, na tle rozchodzących się od środka promieni, wyobraża zwężające się ku prawemu narożnikowi płaszczyzny, których kształt przedstawia uproszczony, przestrzenny obraz dwóch grotów strzał, z umieszczonym na ich powierzchniach w poprzek w trzech rzędach wypukłym majuskułowym napisem "PRIMUS IN AGENDO". Na stronie odwrotnej, na takim samym promienistym tle, widnieje zaznaczony promienisty kwadrat o dwóch przeciwległych ściętych narożnikach, mający po środku kwadrat o fakturowanej powierzchni z gładkimi wypukłymi majuskułowymi literami "RP".
2. 
Odznaka jest zawieszona na wstążce z rypsu jedwabnego szerokości 36 mm, w kolorze szarym, ze świetlistożółtym prążkiem szerokości 3 mm przez środek.
3. 
Wzór odznaki jest określony w załączniku nr 2 do rozporządzenia.
§  5. 
1. 
Podmiot wyróżniony otrzymuje nadaną mu odznakę wraz z dyplomem stwierdzającym jej nadanie.
2. 
Wzór dyplomu stwierdzającego nadanie odznaki jest określony w załączniku nr 3 do rozporządzenia.
§  6. 
Odznakę wraz z dyplomem wręcza minister właściwy do spraw pracy, zabezpieczenia społecznego i rodziny lub osoba przez niego upoważniona.
§  7. 
Odznakę nosi się na lewej stronie piersi, po orderach i odznaczeniach.
§  8. 
Odznaka może być nadana temu samemu podmiotowi tylko raz.
§  9. 
Ewidencję podmiotów wyróżnionych odznaką prowadzi minister właściwy do spraw pracy, zabezpieczenia społecznego i rodziny.
§  10. 
W razie utraty albo zniszczenia odznaki wydaje się wtórny egzemplarz odznaki za zwrotem kosztów jej wytworzenia. Wtórny egzemplarz dyplomu wydaje się nieodpłatnie.
§  11. 
Koszty związane z nadaniem odznaki są pokrywane z budżetu państwa z części, których dysponentem jest minister właściwy do spraw pracy, zabezpieczenia społecznego i rodziny.
§  12. 
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK Nr  1

WZÓR
WNIOSEK

O NADANIE ODZNAKI HONOROWEJ PRIMUS IN AGENDO

za działalność na rzecz*:

rynku pracy polityki społecznej rodziny
CZĘŚĆ I PODSTAWOWE INFORMACJE
1. Imię i nazwisko kandydata/nazwa/data utworzenia organizacji/instytucji
2. Adres zamieszkania/siedziba i adres
3. Nr PESEL/nr REGON
CZĘŚĆ II OPIS ZASŁUG LUB OSIĄGNIĘĆ KANDYDATA/ORGANIZACJI/

INSTYTUCJI

* Zaznaczyć właściwe.

CZĘŚĆ III - UZASADNIENIE WNIOSKU
CZĘŚĆ IV - PROPONOWANY TERMIN WRĘCZENIA ODZNAKI HONOROWEJ
WNOSZĘ O NADANIE ODZNAKI HONOROWEJ PRIMUS IN AGENDO
..................................................

Miejscowość, data

.....................................................

Podpis i pieczątka wnioskodawcy

DECYZJA MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ

ZAŁĄCZNIK Nr  2

WZÓR ODZNAKI HONOROWEJ PRIMUS IN AGENDO

ZAŁĄCZNIK Nr  3

WZÓR DYPLOMU STWIERDZAJĄCEGO NADANIE ODZNAKI HONOROWEJ PRIMUS IN AGENDO

Zmiany w prawie

Wolna Wigilia po raz pierwszy i nowe obowiązki dla firm, które wejdą… w Wigilię

W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.

Grażyna J. Leśniak 23.12.2025
Centralna e-Rejestracja: Start systemu od 1 stycznia 2026 r.

Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.

Inga Stawicka 22.12.2025
Ważne zmiany w zakresie ZFŚS

W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
Wymiar urlopu wypoczynkowego po zmianach w stażu pracy

Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.

Marek Rotkiewicz 19.12.2025
To będzie rewolucja u każdego pracodawcy

Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.

Grażyna J. Leśniak 18.12.2025
Są rozporządzenia wykonawcze do KSeF

Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.

Krzysztof Koślicki 16.12.2025
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2015.1020

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Ustanowienie Odznaki Honorowej Primus in Agendo, ustalenie jej wzoru, zasad i trybu nadawania oraz noszenia.
Data aktu: 07/07/2015
Data ogłoszenia: 23/07/2015
Data wejścia w życie: 24/07/2015