Przepisy ogólne
Dodatek specjalny
- w uposażeniu żołnierza za ostatni miesiąc pełnienia zawodowej służby wojskowej uwzględnia się pełną wysokość dodatku, o którym mowa w ust. 1.
W przypadku pełnienia służby wojskowej na stanowisku służbowym, o którym mowa w ust. 1, przez część roku kalendarzowego, przyjmuje się liczbę godzin lotów przypadającą proporcjonalnie do okresu pełnych miesięcy kalendarzowych zajmowania stanowiska służbowego.
- po zakończeniu roku kalendarzowego przyznaje się jednorazowy dodatek specjalny w wysokości 300% kwoty pobieranego dodatku specjalnego o charakterze stałym.
| Funkcje pełnione na pokładzie statku powietrznego | Mnożnik kwoty bazowej, w zależności od liczby godzin wykonanych lotów | ||||
| powyżej 750 do 1000 | powyżej 1000 do 1500 | powyżej 1500 do 2000 | powyżej 2000 do 3000 | powyżej 3000 | |
| dowódca statku powietrznego | do 0,8 | do 0,9 | do 1,1 | do 1,2 | do 1,5 |
| drugi pilot | do 0,6 | do 0,7 | do 0,9 | do 1,0 | do 1,2 |
| nawigator pokładowy | do 0,4 | do 0,5 | do 0,7 | do 0,8 | do 1,0 |
| technik (inżynier) pokładowy | do 0,2 | do 0,3 | do 0,4 | do 0,5 | do 0,7 |
| Rodzaj jednostki pływającej | Mnożnik kwoty bazowej, w zależności od czasu służby w składach etatowych załóg jednostek pływających | ||
| do 5 lat | powyżej 5 lat do 10 lat | powyżej 10 lat | |
| okręty podwodne | 0,40 | 0,50 | 0,60 |
| okręty nawodne | 0,20 | 0,30 | 0,40 |
| pozostałe jednostki pływające | 0,15 | 0,20 | 0,30 |
W przypadku pełnienia służby na stanowisku służbowym, o którym mowa w ust. 1, przez część roku kalendarzowego, przyjmuje się liczbę godzin wykonywania zadań pod wodą z użyciem sprzętu nurkowego, przypadającą proporcjonalnie do okresu pełnych miesięcy kalendarzowych zajmowania stanowiska służbowego.
Przepis § 8 ust. 9 stosuje się odpowiednio.
W przypadku pełnienia służby na stanowisku służbowym, o którym mowa w ust. 1, przez część roku kalendarzowego, przyjmuje się liczbę skoków ze spadochronem przypadającą proporcjonalnie do okresu pełnych miesięcy kalendarzowych zajmowania stanowiska służbowego.
Przepis § 8 ust. 9 stosuje się odpowiednio.
| Rodzaj zajmowanego stanowiska służbowego, ze względu na stopień etatowy stanowiska | Mnożnik kwoty bazowej, w zależności od czasu służby pełnionej w Jednostce Wojskowej Nr 2305 | ||
| do 3 lat | powyżej 3 lat do 6 lat | powyżej 6 lat | |
| stanowisko przewidziane dla oficera starszego | od 1,10 do 1,30 | od 1,40 do 1,80 | od 1,90 do 2,20 |
| stanowisko przewidziane dla oficera młodszego | od 0,90 do 1,10 | od 1,20 do 1,30 | od 1,40 do 1,60 |
| stanowisko przewidziane dla podoficera lub szeregowego zawodowego | od 0,80 do 0,90 | od 1,00 do 1,10 | od 1,20 do 1,40 |
Dodatek służbowy
Dodatek za długoletnią służbę wojskową
- należnego uposażenia zasadniczego.
Dodatek motywacyjny
- jeżeli żołnierz posiadał wyższą niż trzecia klasę kwalifikacyjną.
Dodatek funkcyjny
Przepisy przejściowe i końcowe
- traktuje się jako okres otrzymywania dodatku, o którym mowa w § 20 ust. 1 albo § 21 ust. 1;
WYKAZ SZKODLIWYCH DLA ZDROWIA LUB UCIĄŻLIWYCH WARUNKÓW PEŁNIENIA SŁUŻBY PRZEZ ŻOŁNIERZY ZAWODOWYCH
1) narażenie na działanie pyłów niewywołujących zwłóknienia tkanki płucnej;
2) narażenie na działanie substancji toksycznych niekumulujących się w organizmie;
3) praca w pomieszczeniach zamkniętych, w których ze względów technologicznych utrzymuje się stale temperatura efektywna powyżej 25°C lub poniżej 10°C;
4) narażenie na promieniowanie ultrafioletowe lub podczerwone;
5) praca w mokrym środowisku o względnej wilgotności powietrza przekraczającej 80%, w wodzie lub błocie;
6) praca w zaciemnionych pomieszczeniach, w których natężenie oświetlenia elektrycznego ze względów technologicznych jest poniżej wartości określonych w Polskich Normach w warunkach ciągłego migotania punktów świetlnych aparatury wskaźnikowej lub działania urządzeń projekcyjnych;
7) narażenie na drgania o ogólnym działaniu na człowieka;
8) praca w pomieszczeniach, w których ze względów technologicznych albo ze względu na rodzaj wykonywanej służby stosowane jest wyłącznie oświetlenie elektryczne;
9) praca w radiowych obiektach nadawczych i centrach radioodbiorczych, w stacjach radiowych, radiolokacyjnych i radioliniowych;
10) obsługa aparatury w gabinetach fizykoterapii;
11) narażenie na działanie promieniowania laserowego.
2. Szkodliwe dla zdrowia lub uciążliwe warunki służby uprawniające do dodatku w wysokości przewidzianej dla drugiego stopnia szkodliwości:
1) narażenie na działanie pyłów wywołujących zwłóknienie tkanki płucnej;
2) narażenie na działanie substancji toksycznych kumulujących się w organizmie;
3) narażenie na obniżone lub podwyższone ciśnienie wynikające z procesu technologicznego, w szczególności w komorach ciśnieniowych i kesonowych;
4) narażenie na drgania działające na organizm człowieka przez kończyny górne;
5) praca w pomieszczeniach zlokalizowanych całkowicie poniżej poziomu otaczającego terenu - zgodnie z ogólnymi przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy;
6) narażenie na hałas;
7) praca przy montażu, demontażu, konserwacji i naprawie akumulatorów;
8) praca przy magazynowaniu i dystrybucji niebezpiecznych środków o działaniu chemicznym, promieniotwórczym i biologicznym;
9) załadunek, rozładunek, transport i magazynowanie paliw oraz uzupełnianie nimi sprzętu;
10) praca w warunkach narażenia na działanie szkodliwych czynników biologicznych zakwalifikowanych do 2-4 grupy zagrożenia, których wykaz określają przepisy wydane na podstawie art. 2221 § 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy.
3. Szkodliwe dla zdrowia lub uciążliwe warunki służby uprawniające do dodatku w wysokości przewidzianej dla trzeciego stopnia szkodliwości:
1) narażenie na działanie substancji, preparatów lub czynników o działaniu rakotwórczym lub mutagennym, których wykaz określają przepisy wydane na podstawie art. 222 § 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy;
2) narażenie na promieniowanie jonizujące;
3) narażenie na działanie pól elektromagnetycznych wysokiej częstotliwości od 0,1 MHz do 300 000 MHz w strefie zagrożenia;
4) przewijanie kabli oraz remont i konserwacja linii kablowej w osłonie ołowianej.
4. Szkodliwe dla zdrowia lub uciążliwe warunki służby uprawniające do dodatku w wysokości przewidzianej dla czwartego stopnia szkodliwości:
1) wytwarzanie, remontowanie, niszczenie oraz magazynowanie i transportowanie materiałów wybuchowych, łatwo palnych i samozapalnych;
2) wytwarzanie, magazynowanie, transportowanie oraz napełnianie i instalowanie zbiorników gazów sprężonych i rozpuszczonych pod ciśnieniem;
3) narażenie na działanie fazy ciekłej lub gazowej paliw, w szczególności benzyny, RMN oraz niebezpiecznych środków o działaniu chemicznym, promieniotwórczym i biologicznym - w laboratoriach oraz przy pracach naukowo-badawczych z tymi materiałami;
4) wykonywanie prób z bronią i materiałami wybuchowymi;
5) praca przy urządzeniach elektroenergetycznych znajdujących się pod napięciem, wykonywana zgodnie z przepisami w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy urządzeniach i instalacjach energetycznych;
6) rozbudowa, remont, konserwacja kanalizacji teletechnicznej oraz naprawa i konserwacja linii kablowych w studzienkach i komorach kablowych;
7) praca wewnątrz zbiorników, aparatów, kanałów, studni;
8) praca przy neutralizacji niebezpiecznych środków o działaniu chemicznym, promieniotwórczym i biologicznym;
9) narażenie na pyły lub aerozole rozpuszczalnych soli metali ciężkich;
10) praca w kontakcie z materiałem zakaźnym lub chorymi zakaźnie ludźmi albo zwierzętami;
11) praca w bezpośrednim kontakcie z ludźmi chorymi na choroby psychiczne lub upośledzonymi w znacznym stopniu;
12) praca na wysokości powyżej 2 m i w wykopach o głębokości poniżej 2 m od poziomu terenu.
W tym roku po raz pierwszy wszyscy pracownicy będą cieszyli się Wigilią jako dniem wolnym od pracy. Także w handlu. I choć z dnia wolnego skorzystają także pracodawcy, to akurat w ich przypadku Wigilia będzie dniem, kiedy zaczną obowiązywać przepisy zobowiązujące ich do stosowania w ogłoszeniach o pracę i np. w regulaminach pracy nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.
Grażyna J. Leśniak 23.12.2025Od 1 stycznia 2026 r. zacznie obowiązywać ustawa wprowadzająca Centralną e-Rejestrację. Zakłada ona, że od przyszłego roku podmioty lecznicze obowiązkowo dołączą do systemu m.in. w zakresie umawiania wizyt u kardiologa oraz badań profilaktycznych. Planowany start rejestracji na wszystkie świadczenia planowany jest na 2029 r. Kolejne świadczenia i możliwości w zakresie zapisywania się do lekarzy specjalistów będą wchodzić w życie stopniowo.
Inga Stawicka 22.12.2025W piątek, 19 grudnia 2025 roku, Senat przyjął bez poprawek uchwalone na początku grudnia przez Sejm bardzo istotne zmiany w przepisach dla pracodawców obowiązanych do tworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Odnoszą się one do tych podmiotów, w których nie działają organizacje związkowe. Ustawa trafi teraz na biurko prezydenta.
Marek Rotkiewicz 19.12.2025Nowe okresy wliczane do okresu zatrudnienia mogą wpłynąć na wymiar urlopów wypoczynkowych osób, które jeszcze nie mają prawa do 26 dni urlopu rocznie. Pracownicy nie nabywają jednak prawa do rozliczenia urlopu za okres sprzed dnia objęcia pracodawcy obowiązkiem stosowania art. 302(1) Kodeksu pracy, wprowadzającego zaliczalność m.in. okresów prowadzenia działalności gospodarczej czy wykonywania zleceń do stażu pracy.
Marek Rotkiewicz 19.12.2025Wszyscy pracodawcy, także ci zatrudniający choćby jednego pracownika, będą musieli dokonać wartościowania stanowisk pracy i określić kryteria służące ustaleniu wynagrodzeń pracowników, poziomów wynagrodzeń i wzrostu wynagrodzeń. Jeszcze więcej obowiązków będą mieli średni i duzi pracodawcy, którzy będą musieli raportować lukę płacową. Zdaniem prawników, dla mikro, małych i średnich firm dostosowanie się do wymogów w zakresie wartościowania pracy czy ustalenia kryteriów poziomu i wzrostu wynagrodzeń wymagać będzie zewnętrznego wsparcia.
Grażyna J. Leśniak 18.12.2025Minister finansów i gospodarki podpisał cztery rozporządzenia wykonawcze dotyczące funkcjonowania KSeF – potwierdził we wtorek resort finansów. Rozporządzenia określają m.in.: zasady korzystania z KSeF, w tym wzór zawiadomienia ZAW-FA, przypadki, w których nie ma obowiązku wystawiania faktur ustrukturyzowanych, a także zasady wystawiania faktur uproszczonych.
Krzysztof Koślicki 16.12.2025| Identyfikator: | Dz.U.2014.1618 |
| Rodzaj: | Rozporządzenie |
| Tytuł: | Dodatki do uposażenia zasadniczego żołnierzy zawodowych. |
| Data aktu: | 10/11/2014 |
| Data ogłoszenia: | 19/11/2014 |
| Data wejścia w życie: | 04/12/2014 |








